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중독시청각교육15회기2025.01.191. 알코올 의존 알코올 의존에 대한 진단기준을 알아보고 중독이라는 단어의 의미를 파악한다. 현재 자신이 알코올 의존의 어떠한 단계에 와 있는지 체크리스트를 통해 확인한다. 2. 중독 회복 알코올 중독 뿐만 아니라 마약중독으로 치료 받고 회복중인 실제 환자 사례를 통하여 회복 할 수 있다는 믿음과 희망을 갖도록 돕는다. 그들이 얼마나 힘들고 강한 의지로 회복을 유지중인지 느껴보고 의견을 나누어 본다. 3. 알코올 중독의 영향 알코올 중독으로 인해 깨어져버린 가정을 살펴본다. 알코올 중독이 개인의 성격과 기억력, 정신상태에 어떠한 영...2025.01.19
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인본주의 상담을 제3의 심리학이라고 부르는 이유를 설명하세요2025.01.161. 인본주의 상담 인본주의 상담은 1940년대 로저스에 의해 창시되었으며, 인간의 자유 의지와 자기 실현에 초점을 두고 있다. 인본주의 상담은 인간을 각자의 실존적인 경험과 주관적인 감정을 통해 세상을 지각하는 자유롭고 능동적인 존재로 본다. 인본주의 상담은 정신분석과 행동주의와는 다른 관점에서 인간을 바라보기 때문에 제3의 심리학이라고 불린다. 2. 인본주의 심리학 인본주의 심리학은 인간의 자유 의지와 자기 실현에 초점을 두고 있다. 인본주의 심리학은 인간이 자신의 문제를 해결하고 잠재력을 실현하며 삶을 긍정적으로 변화시킬 수 ...2025.01.16
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권력과 권위의 차이점 정리2025.01.271. 권력 권력은 한 개인이나 집단이 다른 사람들의 의지와 상관없이 자신의 뜻을 실현할 수 있는 능력을 의미합니다. 권력은 강제성, 불평등한 관계, 제재와 보상 등의 특징을 가지고 있습니다. 2. 권위 권위는 한 개인이나 집단이 특정 분야에서 다른 사람들에게 영향력을 발휘하며, 그 영향력이 자발적으로 인정되고 수용되는 상황을 의미합니다. 권위는 자발적 수용, 도덕적 정당성, 신뢰와 존경을 바탕으로 형성됩니다. 3. 권력과 권위의 차이점 권력과 권위는 정의, 작용방식, 관계 형태, 주요 요소 등에서 차이가 있습니다. 권력은 강제적이고...2025.01.27
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인본주의 상담을 제3의 심리학이라고 부르는 이유2025.01.181. 인본주의 심리학의 역사적 배경 인본주의 심리학은 1950년대와 1960년대에 칼 로저스(Carl Rogers)와 아브라함 매슬로우(Abraham Maslow)에 의해 주도되었다. 이들은 당시 지배적인 정신분석과 행동주의 심리학이 인간의 심리적 복잡성과 자율성을 충분히 설명하지 못한다고 주장하였다. 로저스는 인간 중심 치료(Person-Centered Therapy)를 개발했으며, 매슬로우는 욕구 위계 이론을 제시하며 자아실현(Self-Actualization)의 중요성을 강조하였다. 2. 인본주의 심리학의 이론적 기반 인본주의...2025.01.18
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성공적인 원조관계를 맺는 효과적인 사회복지사의 8가지 특징2025.05.061. 원조관계의 중요성 원조관계는 사회복지사와 사회적 약자 사이에 형성되는 상호작용으로, 사회적 약자의 신뢰를 얻으며 협력적인 관계를 유지하며 더 나은 삶을 위해 노력하는 것이 중요하다. 이러한 원조관계를 맺기 위해서는 효과적인 사회복지사의 8가지 특징을 갖추어야 한다. 2. 효과적인 사회복지사의 8가지 특징 첫째, 인간애와 이해가 필수적이다. 둘째, 적극적인 태도는 문제 상황에 대해 빠른 대처와 적극적인 조치를 취할 수 있는 능력을 의미한다. 셋째, 평등한 태도는 모든 사람들을 차별 없이 평등하게 대우하는 태도를 말한다. 넷째, ...2025.05.06
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빅터 프랭클의 로고테라피(Logotherapy) 개요, 심화2025.01.201. 빅터 프랭클 빅토르 에밀 프랑클(Viktor Emil Frankl)은 오스트리아 빈 출신의 신경정신의학 박사 및 철학자로, 'Logos(의미)'를 연구하고 실제 임상에 적용하는데 평생을 바쳤다. 어릴 적부터 심리학에 관심을 보였고, 중등학교에서 심리학과 철학을 공부했으며, 10대 때 프로이트와 교신하며 교류하게 되었다. 1930년대 정신병원 근무 및 개인병원 개원하였으나, 나치 독일이 오스트리아를 합병한 후 유대인인 그는 아버지를 잃고 1944년 아우슈비츠로 끌려갔으며 이 곳에서 어머니가 살해당했고 베르겐-벨센 강제 수용소에서...2025.01.20
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장애 혹은 장애인복지 관련 영화 및 다큐멘터리 시청 감상문2025.04.271. 장애인에 대한 편견과 인식 개선 나와 다르다는 것을 느끼는 사람은 그와 관련한 상황이나 사람에 대해 거부감을 느끼기도 한다. 장애인을 바라보는 시각이 이러한 점에서 출발하는 경우가 많으며, 그저 도움을 줘야 마땅한 사람이라는 편견을 갖기도 쉽다. 하지만 모든 장애인이 다른 사람의 도움을 꼭 필요로 하는 것은 아니다. 또한 동정 어린 시선이 그들이 나아갈 길을 더 어둡게 만들기도 한다. 2. 장애인의 자립과 삶의 의지 이들은 자기의 삶에 굴하지 않고 스스로 개척하고자 하는 의지를 지닌 사람이었다는 점에서 존중받고 존경받아 마땅하...2025.04.27
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도덕성이란2025.01.051. 도덕성의 요소 도덕성의 요소에는 정서적 측면(양심, 동정심, 이타심), 인지적 측면(자제력, 책임감, 분별력, 공정성), 행동적 측면이 있다. 실험을 통해 도덕지수가 높은 아이들과 낮은 아이들의 행동 차이를 확인할 수 있었다. 도덕성은 아이의 거의 모든 행동과 연결되어 있으며, 도덕성이 낮은 아이들의 경우 집중력, 또래 관계, 문제행동 등에서 어려움을 겪었다. 2. 콜버그의 도덕성 발달이론 콜버그는 도덕성 발달을 전인습적 단계, 인습적 단계, 후인습적 단계로 구분하고 각 단계를 2개씩 세분화하여 설명하고 있다. 전인습적 단계에...2025.01.05
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기업을 경영하는 경영자에게 필요한 자질과 역할2025.05.021. 경영자에게 필요한 자질 경영자에게 필요한 자질에는 리더십, 결단력, 실행력, 민감성, 성장하려는 의지 등이 있다. 리더십은 조직 구성원을 동기부여하고 조정하는 능력이며, 결단력은 빠른 의사결정 능력이다. 실행력은 책임감과 열정을 바탕으로 한 추진력이고, 민감성은 급변하는 시대 변화에 민첩하게 대응할 수 있는 능력이다. 성장하려는 의지는 끊임없이 도전하고 배우려는 자세이다. 2. 경영자의 역할 경영자의 주요 역할에는 조직 구성원에 대한 동기부여, 통제와 피드백, 재무관리 등이 있다. 동기부여를 통해 조직원들이 기업의 목표를 적극...2025.05.02
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권력과 권위의 차이2025.01.131. 권력 권력은 자신의 지위나 세력을 이용하여 자신의 의지대로 다른 사람의 행동을 통제하거나 지배하는 능력을 의미합니다. 대통령과 같은 지도자는 막강한 권력을 가지고 있어 모든 사람들을 통제할 수 있습니다. 2. 권위 권위는 도덕적이나 인격, 지위 등의 우위성을 바탕으로 다른 사람에게 영향력을 행사할 수 있는 능력을 의미합니다. 권위는 다른 사람들로부터 인정받아야 하며, 사고 팔 수 없는 특징이 있습니다. 3. 권력과 권위의 차이 권력은 지위로 인해 자연스럽게 취득할 수 있지만, 권위는 다른 사람들로부터 인정받아야 합니다. 권력은...2025.01.13
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