총 119개
-
다국적기업의 특징과 공과에 대해 토론하시오2025.01.291. 다국적기업의 정의 제2차 세계대전 이후 계속된 과학기술 및 교통, 통신의 발전으로 세계가 단일 생활권으로 좁혀짐에 따라 가장 중요한 국제경제현상 중의 하나가 다국적기업의 확산이다. 일반적으로 다국적기업(Multinational Corporation or Enterprise: MNC or MNE)과 관련하여 사용하고 있는 용어로는 세계기업(World Enterprise), 국제기업(international Corporation), 다국간기업(Transnational Corporation), 초국적기업(Supranational F...2025.01.29
-
중환자실 입원환자의 조기 경장 영양 사정을 위한 간호 프로토콜 개발2025.01.281. 조기 경장 영양 중환자에게 적절한 시점에 영양 공급이 이루어지기 위해서는 조기 사정이 매우 중요하다. 하지만 중환자를 대상으로 한 조기 사정 내용을 포함한 경장 영양 가이드라인에 관한 연구는 거의 없다. 따라서 이 연구에서는 조기 경장 영양 사정을 위한 간호 프로토콜을 개발하여 중환자실 간호사에게 간호 수행의 지침을 마련하고, 이를 통해 중환자실 입원환자의 조기 영양 공급을 향상시키고자 하였다. 2. 중환자 중환자실에 입원한 환자의 경우, 영양불량은 면역기능 저하, 감염 발생 증가, 상처 회복 지연과 같은 합병증을 초래할 수 ...2025.01.28
-
마취전환자평가 회복시의 환자관리2025.04.291. 마취전환자평가 마취전환자평가는 수술 전에 환자가 최상의 상태에 있도록 하고 수술 전후에 발생할 수 있는 문제에 적절히 대비하게 하여 이환율과 사망률을 감소시키는 것을 목적으로 합니다. 마취통증의학과 의사가 수술 전 환자를 만나 정보를 수집하고 신체상태를 평가하여 마취계획을 세우고 환자에게 설명함으로써 환자의 불안감을 없앱니다. 진료기록 검토, 신체검사, 필요시 병리검사와 영상진단을 통해 환자의 상태를 종합적으로 평가합니다. 2. 회복시의 환자관리 수술 후 회복 중 환자의 상태를 감시하고 치료하기 위해 마취 후 관리실을 운영합니...2025.04.29
-
단국대 인적자원 관리 중간고사2025.05.031. 과학적 관리법과 인간관계론 과학적 관리법은 동작연구와 시간연구를 통해 과업의 표준을 설정하고 이를 기준으로 노동량을 평가하여 근로자의 근로의욕을 높이고 능률을 증가시키는 데에 목적을 둔 합리적 작업관리 방식이다. 그러나 생산성을 중시하고 인간성을 무시한다는 비판이 증가하자 인간관계론이 관심을 받게 되었다. 인간관계론은 조직을 사회적 유기체로 보며, 구성원들이 경제적 동기뿐만 아니라 의욕, 감정, 사회적 동기에 의해 행동한다고 본다. 2. 인적자원환경의 유형 인적자원환경에는 외부유형과 내부유형이 있다. 외부유형에는 경제환경, 노...2025.05.03
-
A+ 보장_성인간호학실습 [뇌졸중 케이스 스터디] 간호과정 3개, 문헌고찰 및 참고문헌 포함2025.01.161. 뇌경색 뇌혈관에 폐색이 발생하여 뇌에 공급되는 혈액량의 감소로 뇌 조직이 제대로 기능하지 못하며 뇌 조직이 괴사되어 회복 불가능한 상태에 이르렀을 때 뇌경색이라 한다. 뇌경색이 기저핵 부위에 발생한 경우 기저핵에서 담당하는 기능이 손상을 입을 수 있다. 움직임, 인격, 근육 조절, 감각과 같은 부분에서 결손이 생길 수 있다. 2. 뇌졸중 전문 치료실(Stroke unit) 뇌졸중 치료에 특화된 다학제간 인력, 시설 및 지침으로 구성된 독립된 치료 단위를 뜻하며, 뇌졸중 치료에 있어 그 중요성이 강조되고 있다. 뇌졸중 전문치료실...2025.01.16
-
기업환경변화에 대처하기 위한 생산관리 전략2025.01.171. 기술 혁신 기업 환경의 변화에 대처하기 위해서는 생산관리 전략의 강화가 필수적입니다. 첫 번째로, 기술 혁신의 적극적인 도입이 필요합니다. 4차 산업혁명 시대를 맞아 인공지능(AI), 사물인터넷(IoT), 빅데이터 분석 등 첨단 기술을 생산 과정에 통합함으로써 자동화 및 최적화를 이룰 수 있습니다. 이를 통해 생산성 향상은 물론 불량률 감소와 같은 품질 개선 효과를 기대할 수 있습니다. 2. 유연한 생산 시스템 두 번째로, 시장의 변화에 신속하게 대응하기 위해 유연한 생산 시스템을 구축해야 합니다. 예를 들어, 모듈화된 생산 ...2025.01.17
-
로봇과 AI(인공지능) 발전에 따른 미래사회 (신문, 논술 대비)2025.04.271. AI 기술 발전 및 투자 현황 AI 기술이 급속도로 발전하고 있으며, 창의적인 분야에서도 AI 기술이 활용되고 있다. 대기업들이 AI 스타트업에 천문학적인 투자를 하고 있으며, AI 스타트업 수도 전체 스타트업 대비 크게 증가하고 있다. 2. 로봇 기술 발전 및 투자 현황 주요 대기업들이 로봇 회사를 자회사로 편입하거나 투자하며 로봇 기술 개발에 힘쓰고 있다. 고령화 사회에 대비하고 인력을 유연하게 활용하기 위해 로봇 산업이 각광받고 있다. 3. AI와 로봇으로 인한 일자리 양극화 AI와 로봇 기술의 발전으로 관련 일자리가 급...2025.04.27
-
기업이 식스시그마 프로젝트를 통해 얻을 수 있는 성과2025.01.181. 결함 및 오류 감소 식스시그마 프로젝트는 프로세스의 안정성을 향상시켜 결함과 오류를 감소시킨다. 공정의 안정성 향상을 통해 일관된 품질 수준을 유지할 수 있으며, 데이터 분석과 통계적 기법을 활용하여 불량률이 높은 공정을 개선함으로써 제품의 결함과 오류를 최소화할 수 있다. 2. 비용 절감 식스시그마 프로젝트는 프로세스 개선과 부적합한 프로세스 제거를 통해 비용을 절감할 수 있다. 작업 시간 단축, 원자재 및 에너지 비용 감소, 불량품 발생 감소 등을 통해 전반적인 비용 효율성을 향상시킬 수 있다. 3. 품질 향상 식스시그마 ...2025.01.18
-
외식 산업의 이해: 호스피탈리티와 문제점 해결2025.01.261. 호스피탈리티의 개념과 본질 호스피탈리티는 단순한 서비스 제공을 넘어 고객과의 감정적 유대와 경험을 창출하는 과정을 의미한다. 외식산업에서 호스피탈리티는 고객 만족도와 재방문 의사에 직접적인 영향을 미치는 핵심 요소이다. 서비스 제공자는 고객의 요구를 신속하게 파악하고 이를 충족시키기 위해 노력해야 하며, 항상 긍정적이고 전문적인 태도를 유지해야 한다. 2. 고용 불안정과 인력 부족 외식산업의 가장 심각한 문제 중 하나는 고용 불안정과 인력 부족이다. 단기 계약직, 아르바이트 형태의 고용 구조와 장시간 노동, 낮은 임금 등으로 ...2025.01.26
-
토론 8과목2025.05.091. 인적자원계획의 중요성 인적자원계획은 조직이 목표와 목표를 달성하기 위해 필수적이다. 인적 자원 계획의 중요성의 한가지 예시를 들자면 사업을 확대하는 기업을 들 수 있다. 적절한 인적자원 계획이 없으면 기업은 새로운 일자리를 채우는 데 필요한 인력을 찾는데 어려움을 겪을 수 있고 업무 지연과 질 저하를 초래할 수 있을 것이다. 회사가 인적자원 계획에 참여했다면 인력 수요를 예측해 필요한 기능을 익히고 채용 전략을 세워 합격자를 찾을 수 있다. 이를 통해 기업은 적시에 적절한 인원을 채용하고 신제품의 원활한 출시와 고품질의 고객 ...2025.05.09
4 / 12
