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현대인의 정신건강을 유지하기 위한 방안2025.01.231. 정상과 비정상의 개념 정상과 비정상의 개념은 주로 심리학과 정신의학에서 사용되며, 정신건강을 이해하는 데 중요한 기준이 된다. 정상은 사회적 규범에 부합하고, 개인이 환경에 잘 적응하며, 일상생활을 문제없이 수행할 수 있는 상태를 의미한다. 반면 비정상은 사회적 규범에서 벗어난 행동이나 사고를 말하며, 개인의 삶에 심각한 지장을 초래하는 상태를 의미한다. 정상과 비정상의 개념은 절대적인 것이 아니라 상대적이며, 시간과 문화에 따라 변할 수 있다. 2. 정신건강에 영향을 미치는 요인 현대 사회에서 정신건강에 영향을 미치는 요인은...2025.01.23
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일탈에 대한 요인 분석2025.01.231. 일탈의 개념과 정의 일탈이란 보편적인 사회규범이나 규칙에서 벗어난 행위를 의미하며, 동일한 행위라 할지라도 사회규범이나 규칙에 따라 일탈이 될 수도 있고, 일탈이 되지 않을 수도 있다는 특징이 있는 것이다. 이는 결국 일탈이 사회문화적 맥락에서 이해될 수 있는 행위라는 것을 의미한다. 2. 일탈의 요인 일탈을 야기하는 요인으로는 생물학적 요인, 개인적 원인, 사회 구조적 원인 등을 들 수 있는데, 일탈 자체가 사회문화적 맥락에서 이해되는 행위라는 점을 고려할 때, 일탈은 사회구조적 원인을 바탕으로 이해될 수 있어야 한다는 생각...2025.01.23
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<가족치료>자녀 해외유학 기러기가족의 가족구조 분석에 대한 질적 사례 연구- 구조적 가족치료 모델의 관점을 중심으로2025.05.091. 전도된 위계 부모 자녀 간 위계의 전도로 인해 자녀와 이야기할 때 권위를 인정받지 못하고 무시당한다는 느낌을 받거나, 자녀에게 큰 소리로 훈계를 시도할 때 자신이 자녀에게 '감정조절을 잘 못하는 교양 없는 사람'으로 비춰지는 등 어머니로서의 권위를 찾지 못하는 현상이 나타남. 2. 독특한 규범체계 자녀들에게 '아빠가 가족들을 위해 희생하고 있다'라고 훈육하는 규칙이 생겨나, 떨어져 있는 나머지 가족들은 아버지에 대해 안쓰러워하고 걱정하는 마음을 갖게 되며, 그 결과 아내는 생활비를 아끼고 자녀는 더 열심히 공부해야 한다는 가족...2025.05.09
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집단의 종류와 개인의 소속감2025.05.011. 집단의 종류 집단은 사람들이 모여 있는 사회에서 발생하며, 둘 이상의 사람들이 모여 있는 상태를 의미합니다. 모든 개인은 하나 이상의 집단에 속하며 집단을 통해 자아실현이나 정체성을 형성합니다. 집단의 유형에는 참조 그룹, 내부 그룹 및 외부 그룹이 있습니다. 참조집단은 내 행동의 기준이 되는 집단이며, 내부 그룹은 내가 속한 그룹이고 소속감이 있는 그룹이며, 외부 그룹은 내가 속한 그룹의 유형을 살펴보는 것입니다. 2. 개인의 소속감 가장 기본적인 가족은 개인의 내부 그룹이며, 가족을 통해 인격이 형성되고 행동규범이 학습됩니...2025.05.01
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현실공간에서의 나와 사이버공간에서의 나의 모습 중 같은 점과 다른 점2025.01.191. 현실공간과 사이버공간의 차이 현실세계는 계속 살아가야 하는 공간이지만, 사이버 공간은 컴퓨터를 끄거나 문제가 되는 사람을 차단하면 더 이상 직면하지 않을 수 있다. 이로 인해 현실과 사이버 공간에서 타인을 대하는 태도의 온도가 다르다. 2. 사이버 공간에서의 부정적 행동 사이버 공간에서는 일회성 관계이기 때문에 상대방의 모욕적인 말에 쉽게 반응하게 된다. 이러한 부정적 행동이 중독성이 크고 현실 세계로 투영될 수 있다는 점을 깨달았다. 3. 현실과 사이버 공간의 연결 사이버 공간에서의 행동이 현실 세계에 영향을 미칠 수 있다는...2025.01.19
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복식에 나타난 포스트모더니즘의 특성에 대해 알아본다2025.01.201. 포스트모더니즘의 특성 포스트모더니즘은 현실의 파편성과 불확실성을 수용하여 다양성을 추구한다. 대중주의에 따라 고급문화와 대중문화의 벽을 허물고자 하였으며, 모방의 문화인 패러디와 패스티시가 대두되었다. 2. 포스트모더니즘 패션의 특징 포스트모더니즘 패션에서는 하이패션과 매스패션이 주류로 자리잡았고, 다양한 하위문화와 스트리트 패션이 등장하여 상호 영향을 주고받았다. 또한 역사성을 무시한 절충주의의 영향으로 레트로, 에스닉, 퓨전 스타일 등이 유행하였다. 페미니즘의 영향으로 젠더리스, 유니섹스 등의 스타일도 등장하였다. 1. 포...2025.01.20
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[사회심리학] 자신의 경험에 근거하여 동조 현상의 예를 들고 동조의 개념을 설명하시오.2025.01.231. 동조 현상의 개념 동조(conformity)는 개인이 타인의 의견이나 집단의 규범에 자신의 행동이나 신념을 맞추어 조정하는 심리적 현상을 의미한다. 이는 개인이 자신의 행동을 주체적으로 조절하기보다는 타인의 기대나 사회적 규범에 따라 자신의 행동을 조정하는 과정을 반영한다. 동조 현상은 개인이 사회적 관계 속에서 타인과의 갈등을 피하고, 집단의 통일성을 유지하며, 자신의 사회적 역할을 수행하는 데 중요한 역할을 한다. 2. 나의 경험에 근거한 동조 현상의 예 나의 경험에서 나타난 동조 현상은 대학 시절 팀 프로젝트를 진행할 때...2025.01.23
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기업문화와 경영자의 조직문화 영향력2025.05.121. 기업문화의 정의와 기능 기업문화는 기업 구성원의 행동 규범이 되는 공유된 가치와 신념의 체계입니다. 기업문화의 기능으로는 구성원에게 정체성을 부여하고, 기업 전체의 이익을 우선시하도록 유도하며, 행위 규범을 제시하고 형성하는 것 등이 있습니다. 2. 기업문화의 구성요소 기업문화의 구성요소로는 공유가치, 전략, 구조, 관리시스템, 구성원, 기술, 리더십 스타일 등이 있습니다. 이 요소들은 서로 밀접하게 연관되어 기업문화를 형성합니다. 3. 기업문화의 유형 기업문화의 유형에는 계층문화, 개발문화, 합리문화, 집단문화 등이 있습니다...2025.05.12
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복식문화와 미용 문화의 관계성2025.01.141. 복식문화와 미용 문화의 관계성 복식문화와 미용 문화는 서로 깊은 관련성을 가지고 있다. 복식은 사람들의 외모와 스타일을 형성하는 중요한 요소이며, 미용 문화는 사회적 맥락과 문화적 영향을 받아 왔다. 복식문화는 메이크업, 패션 등을 통해 이상화된 자신의 모습을 만들거나 추구하는 관행을 말하며, 미용 문화는 외모 및 매력과 관련된 사회적 규범, 기준 및 관행을 포괄한다. 이 두 문화는 서로 영향을 주고받으며, 복식문화가 미용 문화에 긍정적 또는 부정적 영향을 미칠 수 있다. 복식문화는 자기표현, 창의성, 자신감의 도구로 사용되어...2025.01.14
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리더십에서 내집단과 외집단의 특징과 차이점2025.04.301. 리더-구성원 교환(LMX)이론 리더-구성원 교환이론은 리더-구성원 간에 형성되는 관계의 질에 따라 조직행동의 결과가 차이가 난다는 것을 핵심 가정으로 한다. 리더는 시간 압력 때문에 부하직원의 일부와 특별한 관계를 형성하게 되며, 이들이 리더의 내집단(in-group)을 구성한다. 내집단은 리더의 신뢰와 상호 존중 속에 특권을 누릴 수 있지만, 외집단은 리더와 공식적 관계를 유지하며 통제와 지시를 받게 된다. 2. 내집단의 특징 내집단은 리더와 부하들 중 특별한 대인적 관계를 유지하고 있는 집단으로, 리더와 부하 간에 신뢰와 ...2025.04.30
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