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소유권 중심의 근대적 인권의 성격과 한계, 사회권 영역의 정부정책 사례와 원칙 위반2025.01.261. 소유권 중심의 근대적 인권의 성격과 한계 소유권 중심의 근대적 인권은 자연권 사상, 개인주의와 자유주의, 사유재산의 보호 등의 성격을 가지고 있지만, 불평등 심화, 공동체적 가치와의 충돌, 환경 문제, 사회적 약자의 배제, 사회적 권리와의 갈등 등의 한계가 있다. 이에 따라 현대 사회에서는 이러한 한계를 극복하고 더 포괄적이고 평등한 인권 개념을 구축하기 위한 노력이 필요하다. 2. 노동권 관련 정책 사례와 원칙 위반 플랫폼 노동자의 권리 보호 미흡 사례에서, 림버그 원칙과 마스트리히트 가이드라인이 요구하는 노동권 및 사회보장...2025.01.26
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다문화사회 외국인 노동자의 현황과 문제점 고찰2025.05.041. 외국인 노동자와 고용허가제 외국인 고용허가제는 국내 인력을 구하지 못한 사업체가 적정규모의 외국인근로자를 합법적으로 고용할 수 있도록 허용하는 제도이다. 고용허가를 받은 외국인 노동자는 3년의 보장된 취업기간을 갖고, 이 기간에 국내 근로자와 동일한 노동관계법을 적용받는다. 하지만 고용허가제 자체가 3년 단기체류를 원칙으로 하고 있어, 이 과정에서 노동자들은 기한이 끝나면 번거로운 절차와 비용으로 인해 불법체류자로 전락하는 경우가 많다. 2. 외국인 노동자의 현황 및 어려움 외국인 노동자는 주로 내국인이 기피하는 영세업체의 3...2025.05.04
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인권과 국제정치 PPT(노동권 개념, 국제노동기구ILO 소개, 한국 북한 노동권 현황, 국제사회 노동문제)2025.01.131. 노동권의 개념 노동권은 인간의 삶과 불가분의 관계에 있는 필수적인 권리로, 세계인권선언 제23조에 명시되어 있다. 모든 사람은 일할 권리, 자유로운 고용선택, 공정하고 좋은 근로조건, 실업으로부터의 보호 등을 보장받는다. 2. 국제노동기구(ILO) 소개 ILO는 유엔 산하 기구로 국제 노동 문제 관련 활동을 수행하며, 노동권 보호 및 노동자의 기본권 존중을 위해 노력한다. ILO는 17-20세기 산업화 과정에서 발생한 노동문제 해결과 근로조건 개선을 목적으로 설립되었다. 주요 기능은 국제노동기준 설정 및 이행 감독, 기술협력활...2025.01.13
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현대인권과 사회 서술형2025.01.111. 인권 발전의 기원 인권 발전의 기원을 서구 중심적 인권과 비서구 인권으로 구분하는 것은 보편성의 관점에서 이해할 필요가 있다. 인권은 종종 서구에서 기원하고 서구의 이해를 대변한다는 측면에서 비서구의 권위주의 정부로부터 제국주의적이라는 비판을 받아왔다. 그러나 인권 개념은 대체로 서구에서 비롯되었지만, 동양의 종교와 경전, 철학, 정치 등 다양한 부문에서도 인권 개념이라 할 만한 것들의 이론적 토대를 찾아볼 수 있기에 인권 개념이 단순히 서구의 산물이라 단정할 순 없다. 인권은 인간 존엄성에 대한 존중을 공통분모로 해서 다양한...2025.01.11
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세계화로 인한 국경을 넘나드는 다양한 이주 현상과 인종주의 문제2025.01.251. 이주 노동자의 인권 문제 많은 이주노동자들이 일터에서 부당한 대우와 차별을 받고 있다. 주로 겪는 문제들은 임금체불, 최저임금 미만의 저임금, 강제적립금, 산업재해, 장시간 노동, 신분증 압류, 사업장 변경의 제한, 폭행과 폭언, 차별대우 등이다. 이주노동자들 역시 한국인노동자들과 마찬가지로 노동법을 적용받기에 노동 현장에서의 부당한 사례는 노동부를 통하여 권리구제를 받을 수 있는데 그러나 의사소통 때문에, 혹은 정보가 부족해서 직접 제기하는 데에는 어려움이 많고 또한 현행 고용허가제가 회사를 자유롭게 옮길 수 없도록 제약하고...2025.01.25
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세계인권선언문의 배경, 사회경제문화적 권리, 자신의 삶에 대한 평가와 견해2025.01.251. 세계인권선언문의 배경 1939~1945년 제2차 세계대전 당시 나치의 인권 침해 사건을 계기로 1948년 12월 10일 UN총회에서 세계인권선언문이 발표되었다. 세계인권선언문은 카렐 바삭에 의해 3가지 영역으로 나뉘는데, 본론에서는 사회권 중심의 인권으로 사회·경제·문화적 권리 영역을 다루고자 한다. 2. 사회적 권리 조항 세계인권선언문 제22조와 제25조는 사회적 권리에 해당한다. 제22조는 사회보장에 관한 권리이며, 제25조는 사회보험과 사회보장, 가정 보호 및 지원, 아동 보호에 관한 권리이다. 사례로는 독거노인의 국민지...2025.01.25
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우리사회의 인권침해 사례 분석2025.05.081. 학생 인권침해 학생들이 서로 외모를 비하하거나 성적이 낮다고 놀리거나 트집을 잡는 경우가 있다. 이를 해결하기 위해서는 친구들을 존중하고 서로의 차이점을 이해할 필요가 있다. 또한 교사가 학생을 폭행하거나 폭언하는 것도 학생인권 침해이므로 서로에 대한 존중과 동등한 대우가 필요하다. 2. 노동자 인권침해 노동자들의 인권 침해도 심각한 문제로, 추가 수당을 받지 못하거나 급여를 주지 않거나 산재 보상을 받지 못하는 등의 부당한 일들이 발생한다. 이를 해결하기 위해서는 서로간의 존중을 바탕으로 관계를 구축하고 상하관계를 고려하지 ...2025.05.08
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이주민과 국제결혼 이민자의 사회적 문제와 해결방안2025.01.251. 이주노동자의 처우 문제 이주노동자들은 한국 사회에서 차별과 경계의 대상이 되고 있으며, 임금체불, 폭력, 부당한 근로조건 등 다양한 문제에 취약하다. 이들의 인권과 복지 개선을 위해서는 법적 보호 강화, 편의 시설과 안전망 예산 확대 등의 노력이 필요하다. 2. 국제결혼 증가와 관련 사회문제 국제결혼의 증가로 인해 가족해체, 이민자 여성의 경제적 및 정신적 문제 등이 발생하고 있다. 이를 해결하기 위해서는 국제결혼에 대한 사회적 인식 개선, 법적 및 제도적 지원 강화, 사회적 통합을 위한 정책 마련이 필요하다. 3. 이주와 관...2025.01.25
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이주 노동자들에 대한 문제2025.04.271. 이주 노동자 이주 노동자들은 한국에서 섬유, 전자, 건설, 서비스업 등의 중소기업에서 일하고 있다. 이들은 중국 연변, 네팔, 태국, 파키스탄, 필리핀 등지에서 유입되었으며, 불법 취업자까지 포함하면 10만 명이 넘는 것으로 추정된다. 이들이 늘어나면서 한국 노동자들의 고용 불안, 문화적 충돌, 범죄 등 다양한 문제가 발생하고 있다. 2. 이주 노동자의 처우 이주 노동자들은 열악한 근로 조건과 비인도적 처우를 받고 있다. 불법 취업자라는 이유로 기본적인 인권이 침해되고, 산재 보험 혜택을 받지 못하거나 제대로 치료를 받지 못하...2025.04.27
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세계의 정치와 경제2025.01.251. 고령화 사회와 외국인 노동력 한국 사회는 빠르게 고령화되고 있으며, 이에 따라 노동력 부족 문제가 심각해지고 있다. 이러한 상황에서 외국인 노동력은 제조업, 서비스업 등 다양한 분야에서 중요한 역할을 하고 있다. 외국인 노동자들은 언어 장벽, 문화 차이, 차별 등으로 인해 취업 및 사회 적응에 어려움을 겪고 있다. 이는 외국인 노동자들의 인권 문제와 함께 우리 사회의 중요한 문제 중 하나이다. 2. 이민자 문제 이민자는 다른 국가에서 이주하여 새로운 국가에서 생활하는 사람들을 말한다. 이들은 언어, 문화, 경제 등의 차이로 인...2025.01.25
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