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특성-요인 상담의 과정과 정보수집 방법 적용2025.01.121. 특성-요인 상담의 개념과 정의 특성-요인 상담은 개별적이거나 집단의 다양한 특정 요소나 특정 요인에 중점을 두고 이를 다루어 나가는 상담의 방법 중 하나입니다. 특성-요인 상담은 해당 특성이나 특정 요인이 개인이나 집단의 삶에 영향을 미치는 부분과 영역을 파악하고, 이러한 영역에 대한 적절한 지원체계를 제공하는 것에 대한 목적이 있습니다. 2. 특성-요인 상담의 단계별 과정 특성-요인 상담의 단계별 과정은 분석, 종합, 진단, 예후, 상담, 사후지도의 여섯 가지 과정으로 나눌 수 있습니다. 각 단계에서는 내담자의 특성이나 요인...2025.01.12
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상담의 과정과 정보수집 방법2025.04.291. 특성-요인 상담의 과정 특성-요인 상담의 과정은 정보수집 및 분석/종합 단계, 진단단계, 예측단계, 상담단계, 사후지도 단계로 구성됩니다. 정보수집 및 분석/종합 단계에서는 개인에 관한 정보를 수집하고 종합하며, 진단단계에서는 문제의 원인을 탐색하고 해결 방법을 검토합니다. 예측단계에서는 상담의 결과를 예측하고, 상담단계에서는 협력적인 분위기를 유도하여 바람직한 적응을 위한 방법을 모색합니다. 마지막으로 사후지도 단계에서는 새로운 문제가 대두되면 위의 과정을 반복하며 바람직한 행동 계획을 실천할 수 있도록 지원합니다. 2. 상...2025.04.29
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첩보(정보)수집 방법에 대한 연구2025.01.141. 정보와 첩보의 개념 정보는 관찰이나 측정을 통해 수집한 자료를 실제 문제에 도움이 될 수 있도록 정리한 지식 또는 그 자료를 의미하며, 첩보는 상대편의 정보나 형편을 몰래 알아내어 보고하는 것을 의미한다. 첩보는 수집되었으나 가공되지 않은 상태이며, 정보는 가공되어 신뢰성이 높고 유의미한 목적에 사용될 수 있는 상태를 의미한다. 2. 정보수집의 종류 정보 수집 방법은 비밀수집과 공개수집으로 분류되며, 수집 수단에 따라 인간정보, 기술정보, 공개출처정보로 나뉜다. 인간정보는 인적 네트워크를 활용해 수집하는 정보이며, 기술정보는 ...2025.01.14
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직무분석의 활용방법과 직무정보 수집 방법2025.01.241. 직무분석 과정 직무분석은 해당 직무와 관련된 의무, 과업 또는 활동들을 살펴봄으로써 직무에 관한 정보를 획득하는 과정이다. 직무분석은 직무기술서와 직무명세서 작성으로 이어지며, 이를 통해 인사고과, 교육훈련 등 인적자원관리가 이루어진다. 2. 직무정보 수집 방법 직무정보는 인터뷰, 설문지, 관찰, 일지 등 다양한 경로를 통해 수집된다. 인터뷰는 직무담당자와 상사의 협조가 필요하고, 설문지는 직무와 관련된 다양한 정보를 조사할 수 있다. 관찰과 일지는 직무담당자의 실제 업무 활동을 파악할 수 있다. 3. 직무분석의 활용 직무분석...2025.01.24
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탐정정보론_탐정의 첩보수집 방법에 대한 연구 (다양한 정보수집 방법 및 외국의 탐정제도)2025.05.121. 범죄의 개념 범죄수사는 형사소송법을 기반으로 하여 경찰, 해양경찰, 특별사법경찰 및 검찰수사관이 진행하는 공적인 행위이다. 범죄의 보호법익에 대해서는 인간의 건강 및 생명, 환경재 그 자체, 인간과 환경재 모두가 보호법익이라는 견해가 있다. 환경범죄와 선거범죄는 수사기관의 접근역량이 부족하여 탐정의 도움이 필요한 분야이다. 2. 범죄에서 탐정의 첩보수집방법 환경범죄 수사와 단속에서 탐정은 공익적 기능을 수행할 수 있다. 환경전문탐정은 환경범죄 수사기관의 협력자로서 활동할 수 있다. 선거범죄 수사와 단속에서 탐정은 민간감시체계를...2025.05.12
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특성-요인 상담의 과정과 정보수집 방법2025.01.041. 특성-요인 상담 특성-요인 상담은 개인의 성격, 적성, 흥미, 가치관 등의 특징을 파악하고 직업 수행에 필요한 요인들을 고려하여 상담을 진행하는 방법입니다. 이 상담의 과정은 정보수집, 분석, 진단, 예측, 상담, 추수지도 등의 단계로 이루어집니다. 2. 정보수집 방법 상담자는 내담자에 대한 정보를 수집하기 위해 심리검사를 활용할 수 있습니다. 심리검사는 객관적이고 표준화된 방법으로 내담자의 특성을 파악할 수 있으며, 내담자가 솔직하게 응답할 수 있는 장점이 있습니다. 또한 상담 과정에서 내담자에게 부담을 주지 않는 방법이 될...2025.01.04
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특성-요인 상담의 과정과 정보수집 방법2025.05.101. 특성-요인 상담 특성-요인 상담은 특성이론에 근거한 것으로 상담자가 내담자에게 정보 및 해석을 주고 제언이나 충고를 해주는 상담방법입니다. 특성-요인 상담의 6단계 과정은 분석, 종합, 진단, 예후, 상담, 사후지도입니다. 2. 정보수집 방법 상담자는 내담자에 대한 정보를 수집하기 위해 질문지, 관찰, 평가도구 활용, 인터뷰 등의 방법을 사용할 수 있습니다. 이를 통해 내담자의 성향, 성격, 능력, 지식, 경험, 문제의 정도, 건강상태, 가족 관계 및 사회적 환경 등을 파악할 수 있습니다. 1. 특성-요인 상담 특성-요인 상담...2025.05.10
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특성-요인 상담의 과정과 정보수집 방법2025.05.151. 특성-요인 이론 특성-요인 이론은 개인의 고유한 특성과 직업 간의 관계를 설명하는 이론으로, 개인의 특성을 파악하고 이를 직업과 연결시켜 적합한 직업을 선택할 수 있도록 돕는다. 이 이론의 핵심 가설은 사람들이 고유한 특성을 가지고 있으며, 직업은 성공적인 수행을 위해 필요한 특성을 요구한다는 것이다. 또한 개인의 특성과 직업 간의 관계가 밀접할수록 직업적 성공 가능성이 높다고 본다. 2. 특성-요인 상담 과정 특성-요인 상담의 과정은 6단계로 구성된다. 1) 분석 단계에서는 내담자에 대한 다양한 정보를 수집한다. 2) 종합 ...2025.05.15
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특성-요인 상담의 과정과 정보수집 방법2025.04.271. 특성-요인 상담의 과정 특성-요인 상담은 개인의 특성을 파악하고 직업의 특성과 연결시키는 것을 핵심으로 하며, 총 6단계로 이루어집니다. 1단계 분석에서는 내담자의 개인적 특성을 파악하고, 2단계 종합에서는 수집된 정보를 종합하여 내담자에 대한 총체적인 이해를 하게 됩니다. 3단계 진단에서는 내담자의 문제와 원인을 파악하고, 4단계 예후에서는 문제의 발전 가능성을 예측합니다. 5단계 상담에서는 문제 해결을 위한 상담이 이루어지며, 6단계 추수지도에서는 상담 효과를 확인하고 필요시 이전 단계로 돌아가 상담을 반복하게 됩니다. 2...2025.04.27
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특성-요인 상담의 과정과 정보수집 방법2025.05.141. 특성-요인 상담의 과정 특성-요인 상담은 개인의 심리적 특성과 직업에 필요한 요인을 연결하는 상담 방법입니다. 이 상담의 과정은 분석, 종합, 진단, 예측, 상담, 사후지도의 단계로 이루어집니다. 분석 단계에서는 내담자에 대한 다양한 정보를 수집하고, 종합 단계에서는 수집된 자료를 정리하여 내담자의 특성을 이해합니다. 진단 단계에서는 내담자의 문제와 원인을 탐색하고, 예측 단계에서는 미래의 발전 가능성을 예측합니다. 상담 단계에서는 내담자와의 협력을 바탕으로 문제 해결을 위한 목표를 달성하고, 사후지도 단계에서는 새로운 문제 ...2025.05.14
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