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국제무역이 국내 노동법과 노동권에 미치는 영향2025.05.051. 국제무역과 노동권 국제무역이 국내 노동법과 노동권에 미치는 영향은 최근 몇 년간 상당한 주목을 받고 있는 복잡하고 다면적인 문제이다. 세계화의 부상과 세계 경제의 상호 연결성이 증가함에 따라, 국가들이 노동 시장을 규제하고 노동자들의 권리를 보호하는 방법은 중요한 토론과 토론의 주제가 되었다. 2. 기업의 비용 절감과 노동권 침해 국제 무역과 노동권과 관련된 주요 관심사 중 하나는 기업들이 비용을 절감하고 이익을 증가시키기 위해 개발도상국의 값싼 노동력을 이용할 가능성이다. 이는 일부 국가들이 낮은 임금, 열악한 근로 조건, ...2025.05.05
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마살의 노동력 상품 특수성과 시장 동향2025.11.181. 노동력 상품의 특수성 마살의 노동력 상품은 다른 상품과 달리 인적 자원을 구매하는 것으로 재생산이 불가능한 특징을 가진다. 노동력이 물질적, 비물질적 특성을 모두 포함하며 생산자와 소비자 간의 관계를 나타낸다. 이러한 특수성은 수요와 공급의 균형 유지를 위해 적극적인 규제와 제도적 지원이 필요하며, 노동자의 인격과 존엄성을 함께 포함하고 있어 인권과 노동법 등의 법적 규제가 필수적이다. 2. 마살 노동 환경과 인권 문제 마살 생산에 종사하는 노동자들은 주로 손으로 일하며 굶주리고 위험한 환경에서 노동한다. 일주일에 6일, 하루...2025.11.18
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엘리자베스 빈민법(1601)과 개정빈민법(1834)의 특징과 차이2025.05.021. 엘리자베스 빈민법 엘리자베스 시대의 빈민법은 영국에서 제정되었으며, 국가가 처음으로 개입해 빈곤법을 제정한 것으로 오늘날의 사회복지정책의 근간이 되었다. 이 법은 과거 빈곤층 구제를 위해 제정된 각종 법률을 편찬, 정형화, 체계화한 것으로 영국 빈곤법의 기본 토대가 되었다. 그러나 당시의 법은 매우 제한적이었으며, 국가는 가난한 사람들을 불안정한 사회적 요소로 보고 이들을 억압하고 통제함으로써 사회 질서를 유지하려 했다. 따라서 오늘날의 사회복지 관점에서 볼 때 분명한 한계가 있다. 2. 개정 빈민법 1834년에 개정된 잉글랜...2025.05.02
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EU법과 관련된 법/경제 전망/정치 중에서 하나 선정하여 그에 대한 주제2025.01.141. 채용과 해고 EU 지침들은 채용과 직업훈련, 승진, 근로조건에서 해고에 이르기까지의 노동 전반 분야에 대하여 조건 없는 남녀평등을 실현하기 위해 노력하고 있다. 그러나 한국의 남녀고용평등법은 대부분 사업주에게 책임을 전가시키는 부분이 많고, 국가가 직접적으로 남녀평등을 실현시키고자 하는 명시적인 규정이 부족하다. 또한 임신, 결혼 유무와 관련한 차별 금지 규정도 EU 지침만큼 직접적이지 않다. 2. 동일노동 동일임금 EU 조약은 동일노동 또는 동일가치노동에 대한 남녀 노동자 간 동일임금 원칙을 명시하고 있다. 이에 따라 직종의...2025.01.14
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국제사회의 난민 수용 문제에 관한 찬반보고서2025.11.181. 난민 수용의 법률적·인도적 근거 1951년 난민협약과 1967년 난민의정서는 국제사회에서 난민 보호의 필요성을 강조하며, 모든 난민에게 차별 없는 보호를 제공해야 함을 규정한다. 난민 문제는 출입국관리가 아닌 인권 문제로 접근해야 하며, 세계시민주의와 인도주의 원칙에 기반하여 위기에 처한 이웃을 돕는 것은 인간의 기본적 의무이다. 이러한 협력 과정에서 개인과 사회는 함께 성장하고 발전할 수 있다. 2. 난민 수용의 경제적 영향 난민 수용은 단기적으로 정부 지출 확대를 통한 GDP 증가와 노동력 유입으로 경제성장률을 높일 수 있...2025.11.18
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청소년의 건전한 성장을 위한 근로 인권 보호 방안2025.11.131. 근로 청소년의 인권 침해 현황 근로기준법에 따르면 만 15세 이상의 청소년은 시간제 근무가 가능하다. 그러나 여성가족부 조사에 따르면 일하는 청소년 중 89%가 임금근로자이며, 70% 이상이 비정규직이다. 청소년들은 욕설이나 폭언(16%), 근로계약서 미작성, 최저임금 미지급, 부당한 해고, 주휴수당 미지급(40%) 등의 인권 침해를 경험하고 있다. 이러한 부당한 근무 환경과 조건은 청소년의 미래 직업관에 부정적 영향을 미칠 수 있다. 2. 청소년 노동인권 교육의 필요성 청소년들이 근로 경험에서의 인권 침해를 해결하기 위해서는...2025.11.13
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장애인 고용촉진법 위반 사례의 사회복지적 분석2025.11.161. 장애인 고용촉진법 기업이 장애인 고용의무를 다하지 않고 허위로 고용 현황을 보고한 사례를 통해 장애인 고용촉진법의 중요성을 살펴본다. 이 법률은 기업에게 특정 비율의 장애인 고용을 의무화하며, 사회적으로 취약한 계층인 장애인들에게 동등한 기회와 혜택을 제공하는 것을 목표로 한다. 법률 위반은 법적 처벌뿐만 아니라 기업의 이미지 손상과 경영적 손실을 초래한다. 2. 기업의 사회적 책임 기업은 단순히 이익 추구만을 목표로 하는 것이 아니라 사회적 책임을 다해야 한다. 사회복지적 관점에서 기업은 취약 계층 보호, 다양성 촉진, 법률...2025.11.16
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자전거 사고 관련 법적 쟁점 및 문제점 분석2025.01.021. 자전거 사고 관련 법적 쟁점 이 사례에서는 자전거 사고로 인한 상해 인정 여부, 진단서의 증거능력, 사고 경위 등이 주요 법적 쟁점이었습니다. 법원은 사고 1주일 후 발급된 진단서의 증거능력을 인정하여 가해자에게 유죄를 선고했지만, 이에 대해 가해자가 항소하는 등 논란이 있었습니다. 2. 플랫폼 노동자의 법적 지위와 보호 이 사례에서는 배달 플랫폼 업체인 '배달의 민족'이 배달원에 대한 책임보험 가입을 미흡하게 했다는 점이 문제로 지적되었습니다. 플랫폼 노동자의 노동자성 인정과 이들에 대한 사회적 보호 방안이 필요한 것으로 보...2025.01.02
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준법의식과 시민참여2025.01.211. 준법의식 준법의식은 사회구성원들이 법이나 규칙을 지키고자 하는 의식을 의미합니다. 준법의식은 개인의 권리와 이익을 보호하고 자유를 보장하며, 사회질서 유지와 사회정의 및 공동선 실현에 필요합니다. 2. 시민참여 시민참여는 정부의 정책 결정 과정과 집행에 일반 시민이 직접 참여해 영향을 미치는 행위를 의미합니다. 시민참여는 대의민주주의를 보완하고 정의로운 사회 실현에 필요합니다. 선거, 시민단체활동, 이익집단활동, 의견 표현, 자원봉사 활동 등이 시민참여의 유형입니다. 3. 시민 불복종 시민 불복종은 잘못된 법이나 정의롭지 못한...2025.01.21
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성차별 및 성희롱 피해자의 권리구제를 위한 비사법적 기관과 사법기관의 역할2025.01.261. 국가인권위원회 국가인권위원회는 인권 침해 사건을 조사하고 권리구제를 제공하는 주요 비사법적 기관이다. 성희롱 사건에서 국가인권위원회는 피해자의 인권 보호와 가해자의 책임을 강조하며, 중립적인 입장에서 사건을 심사한다. 2021년 기준, 국가인권위원회는 총 1,200건 이상의 인권 침해 신고를 접수하였으며, 이 중 약 15%가 성희롱 관련 사건으로 분류되었다. 위원회는 피해자의 진술과 증거를 바탕으로 사건을 조사하고, 필요시 중재나 권고를 통해 해결을 도모한다. 또한, 성희롱 예방을 위한 교육과 캠페인을 진행하며, 사회 전반의 ...2025.01.26
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