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신고전론에 속하는 인간관계를 중심으로 조직이론을 논하라2025.05.061. 고전론 고전론은 경제적 목표를 달성하기 위해 존재하며 생산성 극대화를 위한 적절한 구조나 과정에 대한 설계나 업무수행을 설계하는 것으로 환경을 고려하지 않고 합리성을 따를 때 가장 효과적인 운영으로 본다. 또한 합리적, 합법적 규칙과 권위가 조직을 지배할 때 개인의 오류를 제거함으로 조직의 목표를 효과적으로 달성할 수 있다고 보고 합리성을 추구한다. 2. 신고전론 신고전론은 조직 속 개인으로 조직과 개인의 통합을 시도하며 조직 내 인간의 가치를 발견하고 조직의 효과성을 제고하며 조직 밖의 환경적 요소를 고려하지 않았다. 개인의...2025.05.06
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현대이론의 유형별 특징을 설명하시오2025.01.191. 목표관리이론 목표관리이론은 생산 활동에 있어서 단기적인 목표를 명확하게 설정하고 그에 부합하는 활동의 결과를 평가 및 환류시키는 관리체계를 의미합니다. 이 모델의 장점은 조직의 목표를 명확하게 하여 효율적인 관리와 사기 향상을 가져오지만, 단점으로는 상황의 불확실성으로 인해 장기적이고 이상적인 목표를 소홀히 할 수 있다는 것입니다. 2. 구조주의 구조주의는 이전의 고전모형과 인간관계 모형을 합친 모형으로, 조직의 공식적인 요인과 비공식적 요인을 구분하고 집단 간 갈등과 환경 변화의 영향을 중시합니다. 그러나 이 이론은 인간의 ...2025.01.19
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경영학개론 ) 리더십에 대한 개념 정리 후 구체적 사례의 제시를 통해 자신이 생각하는 바람직한 리더십에 대하며 논하시오2025.01.221. 리더십의 개념 리더십(leadership)의 'lead'는 바이킹의 언어에서 유래된 단어로 배가 나아가야 할 방향을 정하는 사람을 뜻하므로 리더십은 선장이 선원들에게 행사하는 영향력과 작용을 의미한다. 리더는 조직의 목표를 달성하기 위한 방향을 정하며, 리더십은 그 구성원들이 함께 목표를 달성할 수 있도록 영향력을 미치는 과정의 전반을 의미한다. 리더십의 발달과정을 살펴보면, 리더십 연구에 대한 시기별 구분에 따라 1940년대 후반부터 1950년대 초반까지 특성론적 접근법, 1950년대 중반부터 1960년대 초반까지 행태론적 ...2025.01.22
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최근 우리나라 사회문제 중 사회행동 전략을 통해 문제해결이 가능한 이슈2025.05.011. 사회행동 사회 행동은 넓은 의미에서 사회복지 활동의 하나로 대상의 요구에 따라서 복지 관계자의 조직화를 도모하고 여론을 환기시켜서 입법과 행정기관에 압력을 전개하여 기존 법 제도의 개폐, 복지자원 확충 및 창설, 사회복지 운영 개선 등 지향하는 조직 활동을 의미한다. 2. 사회행동 전략 사회 행동의 전략에는 대상을 이기기 위한 힘 확보, 캠페인의 합법성 확보, 타조직과의 협력, 전술 연결, 협상 등이 있다. 3. 청년 실업 문제 청년 실업의 주요 원인은 노동수요와 공급 간 불일치, 노동시장 분단, 하향 취업 등이며, 해결을 위...2025.05.01
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합리 정서 행동상담의 주요개념과 상담의 목표 치료기법에 대해 설명하고 본인이 가지고 있는 비합리 적 신념에 대해 서술하시오2025.01.241. REBT의 주요 개념과 상담 목표 REBT, 즉 합리·정서·행동상담은 개인의 정서적 문제를 해결하기 위해 비합리적인 신념을 교정하는 심리치료법으로, 알버트 엘리스에 의해 창안된 이론이다. 이 접근법은 '사건 자체가 아닌 그에 대한 생각이 우리의 감정과 행동을 결정한다'는 개념을 핵심으로 한다. REBT는 인간의 고통스러운 감정이 외부 요인보다는 개인이 지닌 비합리적인 사고 패턴에서 기인한다고 주장하며, 이러한 왜곡된 사고를 논리적이고 합리적인 신념으로 변화시키는 것을 목표로 한다. 2. REBT의 치료기법 REBT에서 주로 다...2025.01.24
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직장에서 성공하기 위한 새로운 조건2025.05.151. 유연성과 적응력 변화하는 일의 세계에서는 예측 불가능한 상황이 빈번하게 발생하며, 기술과 지식의 유효기간이 짧아집니다. 이러한 상황에서 성공하기 위해서는 유연성과 적응력이 필요합니다. 새로운 상황과 환경에 빠르게 적응하고, 능동적으로 변화에 대응할 수 있는 능력이 중요합니다. 새로운 기술과 지식을 학습하고 습득하는 능력 또한 중요합니다. 2. 협업과 커뮤니케이션 능력 현대의 직장은 개인의 능력만으로는 해결할 수 없는 복잡한 문제들이 많습니다. 따라서 협업과 커뮤니케이션 능력이 성공에 필수적입니다. 효과적인 팀워크와 다양한 배경...2025.05.15
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리더십 이론과 본인의 리더십 유형 경험2025.04.291. 리더십 이론 리더십은 리더가 일정한 상황에서 다른 구성원들로 하여금 조직이나 집단의 공통목표를 달성하는데 영향력을 행사하는 과정이다. 리더십 이론에는 위대한 사람 이론, 특성 지도론, 우발사고 이론, 상황 및 우발 지도력 이론, 행동 리더십 이론, 참여 이론, 거래적 리더십, 변혁적 리더십 등이 있다. 2. 상황적응론적 리더십 내가 가진 리더십 유형은 상황적응론적 리더십으로 보인다. 상황적응이론적 리더십은 상황적인 요인을 중시하며, 안정된 상황에서는 폐쇄적, 기계적, 정태적인 관료제 조직이 적합하고, 불안정적 상황에서는 개방적...2025.04.29
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지역사회복지실천가의 역할과 지역사회실천모델2025.01.151. 지역사회개발모델 지역사회개발모델에서 지역사회복지실천가는 주민들의 참여와 자원 활용을 통해 지역사회의 문제를 해결하고 발전을 도모하는 역할을 수행한다. 이들은 조직가, 조력자, 교육자로서 주민들의 자발적인 참여를 유도하고 자원을 효과적으로 활용할 수 있도록 돕는다. 이를 통해 주민들의 자립적 문제 해결 능력을 배양하고, 지역사회 전체의 복지 수준을 향상시키는 데 기여한다. 2. 사회행동모델 사회행동모델에서 지역사회복지실천가는 사회적 불평등과 부정의를 해결하기 위해 옹호자, 캠페이너, 연대자로서의 역할을 수행한다. 이들은 사회적 ...2025.01.15
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상담심리학_주어진 정보를 바탕으로 Back의 인지치료를 사용하여 상담을 진행하고자 한다. 더 탐색해야하는 정보와 내담자의 문제의 원인이 무엇인지, 어떻게 상담할지 서술하시오.2025.05.121. Back의 인지치료 Beck의 인지치료는 인간의 행동을 정보처리 모형과 현상학적 접근에 바탕을 두었다. 인간은 어떤 사건을 인지하고 해석하며, 이에 부여한 의미를 토대로 반응전략을 세우며 살아간다. 정서적·행동적 반응들은 대부분 인지적으로 평가한 결과에 의하여 영향을 받는다. Beck은 우울과 정서장애가 사람들이 현실을 해석할 때 자기평가와 기대되는 행동결과를 부정적으로 바라보도록 이끄는 인지적 왜곡에 의해 일어난다고 보았다. 역기능적 자동적 사고로 인해 일어나며, 과장되고 왜곡된 비현실적인 자동적 사고가 우울과 정서장애를 일...2025.05.12
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사회복지사로서 자신의 의사소통 유형을 분석하는 것은 중요합니다2025.05.061. 내 의사소통 유형 - 일치형 저는 저의 의사소통 유형이 일치한다는 것을 보여주려고 합니다. 내 마음과 행동이 거의 일치하기 때문이다. 이를테면 엄마가 엄마와 아빠 중 누구를 더 좋아하냐고 물으면 두 분 다 소중하다고 자신 있게 말할 수 있다. 사실 저는 그렇게 생각하기 때문입니다. 항상 내 감정을 솔직하게 만들고, 내 행동이 감정을 반영하게 한다. 또한 나는 항상 안정된 마음을 가지고 소통합니다. 상대방과 대화할 때는 항상 먼저 긴장을 푸세요. 그리고 나는 대화할 때 서로를 잘 포용해요. 상대방이 내 의견에 동의하거나 악의적으...2025.05.06
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