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중심을 나타내는 척도의 유형과 일상에서 자주 사용하는 평균척도2025.05.091. 척도의 정의와 유형 척도는 어떠한 대상의 특성에 대해 단위를 사용하여 정량화 한 것을 말한다. 중심을 나타내는 척도의 유형에는 평균, 중앙값, 최빈값 등이 있다. 평균은 데이터의 총합을 데이터 개수로 나눈 값이며, 중앙값은 데이터를 크기순으로 정렬했을 때 가운데 위치한 값, 최빈값은 가장 빈번하게 나타나는 값이다. 2. 일상에서 자주 사용하는 평균척도 일상에서 자주 사용하는 평균척도에는 평균 성적, 평균 온도 등이 있다. 평균 성적은 학업 성취도를 파악하고 개선할 수 있는 지표로 활용되며, 평균 온도는 날씨를 이해하고 설명하는...2025.05.09
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연구대상자의 권리와 연구 변수 및 가설, 척도와 중심경향 값2025.04.301. 연구대상자의 권리 연구대상자의 권리는 자료수집과정에서 침해되기 쉬우며, 연구자와 연구에 참여하는 모든 사람은 대상자의 권리를 인식하고 보호해야 할 책임이 있다. 연구대상자가 가지고 있는 권리는 해를 받지 않을 권리, 연구에 대한 무엇이든 알 권리, 스스로 결정할 권리/사전동의의 권리, 그리고 프라이버시, 익명, 비밀보장의 권리가 있다. 이러한 권리들은 연구 대상자를 보호하고 존중하기 위해 중요하다. 2. 연구 변수 연구를 통해 탐구하고자 하는 개념을 조사하기 위해서는 연구개념을 변수화해야 한다. 변수의 유형에는 독립변수, 종속...2025.04.30
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심리통계_이론의 과학적 검증2025.01.151. 과학의 목표 과학의 기본적 목표는 이론(theory)의 설정에 있고, 원인과 결과 및 진위판단을 통해 ① 행위 및 현상을 이해, ③ 예측과 ④ 통제, 그리고 ② 설명하는 것, 체계적인 근거가 필요하다. 2. 이론의 과학적 검증단계 이론의 과학적 검증단계는 ① 현상의 존재, ② 구성개념(construct)의 확인, ③ 변인의 조작적 정의(operational definition), ④ 변인(variable)의 생성, ⑤ 가설(hypothesis)의 설정, ⑥ 측정(measurement), ⑦ 분석(analysis), ⑧ 해석 →...2025.01.15
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통계실무 ) 1. 통계는 일상 속에서 많이 활용하고 있는데, 어느 분야에서 어떻게 활용되고 있는 설명하시오. 2. 우리가 모집단(population)에 대해 알아보기 위해 표본(Sample)을 조사하는데 그 이유가 무엇이라고 생각하는지 설명하시오.2025.04.261. 통계 활용 분야 통계는 제품의 기능개선 효과 여부를 설명하는데 많이 활용된다. 홈쇼핑방송의 화장품 광고에서 주름개선 화장품을 예로 들면, 50~60대 시험군을 30명을 대상으로 한달간 실험해본 결과, 제품 사용 전과 4주 사용 후, 주름, 피부수분, 광채, 피부 치밀도, 탄력의 개선율을 %로 제시하는 것을 볼 수 있다. 2. 표본 조사의 이유 모집단은 우리가 측정하고자 하는 집단 전체를 의미하지만, 모집단 전체를 조사하기에는 물리적 한계가 존재하므로 조사가 불가능에 가깝다. 이에 측정가능하며, 모집단을 대표할 수 있는 표본을 ...2025.04.26
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경영통계학 ) (a) 영화 30개를 무작위로 골라 영화 제목과 상영시간(분)을 기록하시오. (b) 빈포분포표와 히스토그램을 작성하고, 히스토그램을 설명하시오2025.05.071. 영화 상영시간 분석 이 프레젠테이션에서는 무작위로 선택한 30개의 영화 제목과 상영시간(분)을 기록하고, 이를 바탕으로 빈도분포표와 히스토그램을 작성하였습니다. 히스토그램 분석 결과, 상영시간이 110분과 130분인 영화가 가장 많은 것으로 나타났으며, 대부분의 영화가 110분에서 150분 사이에 분포하고 있습니다. 또한 상영시간이 200분인 영화도 포함되어 있습니다. 이를 통해 영화 상영시간의 분포와 특성을 파악할 수 있습니다. 2. 중심 척도 비교 이 프레젠테이션에서는 영화 상영시간의 평균, 중앙값, 최빈값을 계산하고, 이...2025.05.07
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[사회복지실천기술론] 사정의 목적과 특성, 사정도구의 종류에 관해 설명하고, 사정도구 중 하나를 선택하여 사정하시오.2025.01.221. 사정의 목적과 특성 사정의 목적은 클라이언트의 문제를 정확히 파악하고, 이를 해결하기 위한 개입 계획을 수립하는 데 있다. 사정의 특성은 종합적이고 포괄적인 과정, 클라이언트 중심의 과정, 연속적인 과정, 협력적인 과정이다. 사정은 사회복지 실천에서 매우 중요한 과정으로, 클라이언트의 문제를 정확히 진단하고, 그에 따른 개입 계획을 수립하는 데 필수적이다. 2. 사정도구의 종류 사정도구에는 표준화된 사정도구, 면담, 설문지, 관찰 등이 있다. 표준화된 사정도구는 객관적이고 일관된 방법으로 클라이언트의 문제를 평가할 수 있다. ...2025.01.22
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인적자원관리 ) 구성원들 업적평가 시 평가자 주관성을 배제시킬 수 있는 방안2025.04.291. 인적자원관리 인적자원관리 구성원들에 대한 업적평가 시 평가자의 주관성을 배제시킬 수 있는 방안에 대해 설명하였다. 평가의 객관성과 신뢰성을 높이기 위해 강제선택 척도법과 다양한 평가 방법을 활용하는 것이 중요하다. 또한 평가 목적을 명확히 하고 평가자 교육을 통해 주관성을 최소화할 수 있다. 2. 업적평가 구성원들의 업적을 평가하는 것은 인적자원관리에서 매우 중요한 과정이다. 평가 내용과 기법에 따라 다양한 방식으로 구분될 수 있으며, 평가의 객관성과 신뢰성을 높이기 위해서는 평가자의 주관성을 배제하는 것이 중요하다. 3. 강...2025.04.29
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해결중심 가족치료의 주요 개념적 도구와 기법을 사례적용하고 분석해보자2025.01.191. 해결중심 가족치료 해결중심 가족치료는 문제의 원인을 다루기보다 문제가 해결되는 미래에 초점을 맞추는 접근법입니다. 이는 문제를 탐색하는 데 많은 시간을 들이는 것보다 개인이 문제를 어떻게 이해하고 지각하느냐가 치료에 있어 더 중요하다고 생각하기 때문입니다. 해결중심 접근법은 과거의 증상 중심, 원인 중심의 전통적인 생의학적 관점에서 벗어나 예외 중심의 기능적 측면과 강점 중심적인 해결을 합니다. 2. 한부모 가족 한부모 가족은 부모 중 어느 한 사람의 사망, 이혼, 별거 등으로 인해 한부모 혹은 한부모와 만 18세 미만의 아동...2025.01.19
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[간호관리학]승진 및 전보[승진(연공서열주의, 능력주의), 인사이동, 경력개발, 간호조직 내의 경력개발 프로그램, 직무수행평가(도표식 평정척도법, 서열법, 체크리스트, 중요 사건기록법, 목표관리법, 에세이평가법, 행태중심 평정척도법, 자기평정법, 동료평정법, 상급자 평정, 하급자 평정, 집단평정법), 직무수행평가상의 오류, 문제점, 주의사항]2025.05.121. 승진 관리 승진은 인력자원관리에서 중요한 부분이며, 합리성, 공정성, 객관성이 필요하다. 승진의 의의는 계급 또는 직급의 상승, 직무의 책임도, 곤란도, 보수의 상승이다. 승진의 중요성은 간호사의 사기 앙양, 능력발전 및 잠재력 발휘의 기회 제공, 유능한 인재 유치, 간호전문직 발전 확립 등이다. 승진 기준으로는 연공서열주의와 능력주의의 합리적 조화가 필요하다. 2. 인사이동 및 전보 인사이동 또는 전보는 동일한 직급에서 다른 직위로 수평적 이동하는 것으로, 적재적소 배치, 간호행정 조직 및 간호관리상의 변동 적응, 교육훈련 ...2025.05.12
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질적 자료와 양적 자료의 차이 및 척도 유형 비교2025.01.241. 질적 자료와 양적 자료의 차이 질적 자료는 비수치적이며 사람들의 경험, 감정, 신념, 동기 등을 탐구하는 데 사용된다. 반면 양적 자료는 수치로 표현될 수 있는 데이터로, 객관적이고 정량화된 분석이 가능하다. 질적 자료는 복잡한 인간의 경험을 깊이 있게 이해할 수 있지만 주관적인 해석이 개입될 수 있고, 양적 자료는 통계적 분석이 가능하지만 수치로 표현할 수 없는 복잡한 문제를 설명하기 어렵다. 2. 명목 척도 명목 척도는 데이터를 단순히 분류하거나 구분하는 데 사용된다. 예를 들어 성별(남성, 여성), 혈액형(A형, B형, ...2025.01.24
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