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요양보호2025.01.131. 요양보호 요양보호는 질병과 장애 등으로 매일 반복되는 일상생활을 할 수 없어서 생존의 위협에 놓여 있는 경우에 타인의 도움과 요양서비스를 요청하는 것을 말한다. 일상생활수행능력의 상실이란 치료의 종결상태, 다시 말하면 약제나 수술 등을 통하게 건강을 회복하기 어려울 뿐만 아니라 더 이상 나아지지 않은 상태에 놓여 있는 사회구성원으로서 타인의 도움이 없이는 매일 반복되는 일상생활을 할 수 없어서 생존의 위협에 놓여 있는 상태를 말한다. 요양보호는 인간의 생애주기 속에서 누구에게나 발생할 수 있는 사회적 위험이며, 장기간 요양보호...2025.01.13
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보호자 회의 회의록(장기요양기관-요양원, 주간보호, 방문요양 등 활용)2025.05.111. 장기요양수가 변경 20xx년에는 급여유형별 장기요양수가가 변경되었으며, 보호자 분들께서 이를 확인하였습니다. 2. 어르신 프로그램 참여 독려 어르신들의 신체 활동 참여를 적극적으로 지지하기로 하였으며, 보호자들도 어르신들의 프로그램 참여를 독려하기로 하였습니다. 3. 보호자와의 소통 보호자 분들과의 소통이 중요하다고 생각되며, 밴드와 소식지 등을 통해 어르신들의 일상과 프로그램을 공유하고 있습니다. 4. 노인학대 예방 및 노인인권 보호 노인학대는 절대 있어서는 안 되며, 노인을 존중하고 아껴주어야 한다는 점을 보호자 분들께 안...2025.05.11
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우리나라 장기요양보험제도의 가족요양보호사 정책 현황과 문제점2025.05.081. 장기요양보험제도 노인 장기요양 보험제도는 고령 또는 노인성 질병 등으로 인해 일상생활을 수행하기 어려운 노인들에게 신체활동이나 가사지원 등의 장기요양급여를 제공하는 사회보험 제도입니다. 우리나라는 2008년부터 이 제도를 시행하고 있으며, 서비스 질 개선보다는 양적 확대에 초점을 맞추면서 다양한 문제점이 발생하고 있습니다. 2. 가족요양보호사 정책 장기요양보험제도에서 가족인 요양보호사 정책은 노인의 가족 부양 부담을 완화하고자 도입되었습니다. 그러나 요양보호사의 자격요건, 교육과정, 업무내용 등에 문제점이 있어 서비스 질 향상...2025.05.08
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노인장기요양보험제도의 문제점과 요양보호사 처우 개선 방안2025.04.291. 노인장기요양보험제도 노인 장기요양보험제도는 2008년 도입된 제도로, 적용 범위가 지속적으로 확대되면서 장기요양수급자가 늘었고 실제 서비스를 이용하는 비중도 90%에 달했습니다. 이에 따라 초기에 비해 장기요양서비스를 제공하는 기관이 크게 늘고 장기요양기관 종사자가 늘어 국가 경제 발전에 기여했다는 평가를 받고 있습니다. 그러나 적용 범위 확대를 넘어 가입자 연령에 관계없이 필요한 사람에게 서비스를 제공할 수 없고 세분화·비전문임금 내용으로 임금 지출의 효율성이 떨어진다는 지적도 있습니다. 2. 요양보호사 처우 현실 요양보호사...2025.04.29
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노인장기요양보험의 입법취지와 요양보호사 처우 개선 방안2025.01.041. 요양보호사의 처우 현실 요양보호사들은 수급자 가족과 시설장, 관리자로부터 부당행위를 경험하고 있지만 대부분 소극적으로 대응하고 있다. 수급자 가족으로부터는 언어적, 신체적, 성적 부당행위를 경험하고 있으며, 시설장과 관리자로부터는 규정 외 무리한 업무 요구, 위험한 환경에서의 업무 요구, 수급자의 잘못 전가 등의 부당행위를 경험하고 있다. 2. 요양보호사 처우 개선 방안 요양보호사의 처우 개선을 위해서는 수급자 대상 인권교육 의무화, 중간관리자의 지속적 모니터링, 부당행위 대응 매뉴얼 개발 및 교육, 장기요양신문고 전담 부서 ...2025.01.04
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노인장기요양보험제도와 요양보호사 처우 개선 방안2025.01.181. 노인장기요양보험제도 노인장기요양보험제도의 입법 취지는 노인 부양 부담의 사회적 책임 확대라는 측면에서 긍정적이지만, 실제 현장에서는 부정적인 현상들이 발생하고 있다. 그 중 요양보호사의 처우 개선이 시급한 문제로 보인다. 요양보호사의 처우 현실과 개선 방안을 제시하고자 한다. 2. 요양보호사 처우 현실 요양보호사의 임금 수준이 낮고, 열악한 근무 환경, 감정노동 등으로 인해 직무 수행에 대한 의지를 잃어가는 것이 일반적인 모습이다. 정부의 요양보호사 처우개선비 지급 정책에도 불구하고 실제로 적절하게 적용되지 않고 있다. 3. ...2025.01.18
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노인장기요양보험 제도와 요양보호사의 처우 개선 방안2025.05.071. 노인장기요양보험의 현실과 요양보호사 처우 개선의 필요성 노인장기요양보험은 노인부양 부담의 사회적 책임 확대라는 긍정적인 측면이 있지만, 실제 현장에서는 부정적인 현상들이 발생하고 있다. 그중에서도 요양보호사의 처우 개선이 시급한 문제로 보인다. 따라서 요양보호사의 처우 현실을 고려하여 개선 방안을 모색할 필요가 있다. 2. 요양보호사의 처우 현실 요양보호사는 노인복지법과 노인장기요양보험법에 규정된 인력으로, 노인들의 신체 지원 및 가사 지원 서비스를 제공한다. 하지만 교육기관의 문제, 열악한 근무환경 등으로 인해 요양보호사의 ...2025.05.07
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장기요양기관 사업계획서(요양원, 주간보호, 방문요양 등 장기요양기관)2025.01.171. 장기요양기관 사업계획 이 사업계획서는 노인장기요양보험법에 따라 장기요양급여 수급자에게 인력과 시설을 갖추어 주·야간보호 장기요양급여를 제공하는 것을 목적으로 합니다. 주요 내용으로는 사업 개요, 사업 대상, 사업 목표, 사업 내용, 사업 평가, 사업 계획, 세부 사업(프로그램, 교육, 복지/포상, 환경개선) 및 사업 예산 등이 포함되어 있습니다. 1. 장기요양기관 사업계획 장기요양기관의 사업계획은 기관의 운영 방향과 목표를 설정하고, 이를 달성하기 위한 구체적인 전략과 실행 방안을 수립하는 것이 중요합니다. 사업계획에는 기관의...2025.01.17
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노인장기요양보험 제도와 요양보호사 처우 개선 방안2025.05.051. 노인장기요양보험 노인장기요양보험은 노인 부양 부담의 사회적 책임을 확대하는 긍정적인 제도이지만, 실제 현장에서는 요양보호사의 처우 개선이 시급한 문제로 대두되고 있다. 요양보호사의 근로환경이 악화되어 있고, 노동조건이 열악한 상황이다. 이를 해결하기 위해서는 근로환경 개선, 노동조건 개선, 교육 및 훈련 강화 등의 방안이 필요하다. 2. 요양보호사 처우 개선 요양보호사의 처우 개선은 노인복지의 중요한 과제 중 하나이다. 요양보호사들의 근로환경과 노동조건을 개선하고, 전문성을 높이기 위한 교육과 훈련을 제공하는 것이 필요하다. ...2025.05.05
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사회복지 주간보호 요양보호사 가이드(요양급여제공기록지 및 상태기록지 기록방법)2025.01.111. 요양급여제공기록지 기록방법 요양급여제공기록지 기록 시 작성자의 성함을 기재하고, 기본적으로 구강관리 2회, 몸단장 1회 이상, 화장실이용 하루 2회, 이동도움 6-7회, 신체기능 유지 증진 2회, 인지관리 1회, 의사소통 도움 4회로 체크합니다. 특이사항과 목욕도움은 작성하지 않으며, 나머지 부분은 그날의 케어 서비스에 따라 편의로 작성합니다. 휴무자는 다른 요양보호사에게 말씀하여 그날 대신 작성하도록 합니다. 식사도움 체크 시 식사종류와 식사량을 구분하여 체크하고, 오전/오후 간식도 체크합니다. 2. 상태기록지 기록방법 상태...2025.01.11
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