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평생교육경영론(중간)_1. 자신은 어떤 리더십을 가지고 있다고 생각하는가. 리더십 이론 가운데 하나를 들어 분석하시오. 2. 교재 3장(강의 5강)을 참고하여, 평생교육 기관에 영향을 미치는 외부 환경가운데 하나를 들고, 어떤 점에서 그 환경이 중요한지를 제시하시오.2025.01.241. 변형 리더십 본인은 변형 리더십 이론과 관련이 된 리더십 스타일을 가지고 있다고 생각한다. 변형 리더십은 리더가 조직의 구성원들을 영향력을 통해서 긍정적으로 변화를 시키고, 그들의 역량을 향상시키도록 하는 리더십 스타일이다. 이와 같은 리더십은 다양한 상황에서 유용하고, 조직의 목표를 달성하고, 개인의 성장과 발전을 촉진시키는 것에 중요한 역할을 한다. 변형 리더십 이론에 따르면, 변형 리더는 비전과 이상을 가지고 있어 조직 구성원들에게 영감을 주고, 개별 구성원들의 감정과 욕구 및 능력을 이해하고 존중을 하며, 조직 구성원들...2025.01.24
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효과적인 리더의 개념과 유형2025.01.021. 효과적인 리더의 개념 효과적인 리더는 그룹의 목표를 이루기 위해 멤버들을 이끌어가는 능력과 행동을 갖춘 개인으로 정의됩니다. 이들은 자신의 비전과 목표를 명확히 제시하고, 그룹 내의 갈등을 조율하며, 효과적인 의사소통을 유지하는 등의 역할을 수행합니다. 또한 자신의 능력과 한계를 인식하고, 그룹 내의 다양한 역할과 역량을 고려하여 각 멤버들이 최대한의 성과를 내도록 지원합니다. 2. 효과적인 리더의 유형 리더십의 유형은 상황에 따라 다양하게 나뉘며, 대표적인 유형으로는 변형적 리더십, 집단 지향적 리더십, 공격적 리더십 등이 ...2025.01.02
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연극 교수학습방법(연극놀이)2025.04.281. 연극 놀이 연극 놀이는 얼굴 그리기, 워밍업 활동, 상황 표현 게임 등 다양한 활동으로 구성되어 있습니다. 이를 통해 학생들의 표현력, 상상력, 협동심 등을 기를 수 있습니다. 특히 사진을 이용한 이미지네이션 활동과 오브제 변형하기 활동은 학생들의 창의성과 사고력을 향상시킬 수 있습니다. 2. 얼굴 그리기 얼굴 그리기 활동에서는 서로 아이컨택을 하며 종이를 보지 않고 얼굴을 그리고, 그 사람의 느낌을 한 문장으로 적습니다. 이를 통해 학생들은 서로 교감하고 새로운 자신의 모습을 발견할 수 있습니다. 3. 워밍업 활동 워밍업 활...2025.04.28
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사회복지조직에 있어 리더십의 특수성2025.05.071. 리더십의 개념 리더십은 조직 내에서 목표를 달성하기 위해 구성원들을 이끄는 행위와 역할을 의미한다. 리더십은 지도자와 관리자의 역할을 포함하며, 효과적인 의사소통, 동기 부여, 팀워크 및 협력 촉진 등의 요소로 구성된다. 2. 리더십 이론 리더십 이론에는 특성 이론, 상황 이론, 거래적 리더십 이론, 변형적 리더십 이론, 잠재적 리더십 이론, 심리적 리더십 이론 등이 있다. 이러한 이론들은 리더십의 기반 요소, 리더의 특성과 행동, 리더와 구성원 간의 관계 등에 대한 다양한 관점을 제시한다. 3. 사회복지조직 리더십의 특수성 ...2025.05.07
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변혁적 리더십의 개념과 요소, 실천방안 분석2025.01.231. 변혁적 리더십의 개념 변혁적 리더십은 1978년 제임스 맥그레거 번스가 주창한 리더십 개념으로, 구성원의 욕구를 자극하여 조직의 목표를 달성하도록 하는 리더십이다. 변혁적 리더십은 카리스마, 영감적 동기부여, 개별화된 배려, 지적 자극 등의 요소로 구성된다. 변혁적 리더십은 기존의 거래적 리더십과 달리 구성원의 상위 욕구를 자극하여 조직의 이익을 위해 자발적으로 헌신하도록 만든다. 2. 변혁적 리더십의 요소 변혁적 리더십의 4가지 핵심 요소는 다음과 같다. 1) 카리스마 혹은 이념적 영향력: 비전을 제시하고 구성원들에게 영향력...2025.01.23
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중학교 1학년 체육 수업지도안: 영역형 경쟁-축구2025.01.031. 축구 패스 기능 이 수업에서는 학생들이 축구 패스 기능을 정확히 익히고 수행하여 변형게임 상황에 잘 적용할 수 있도록 합니다. 또한 축구 패스를 정확히 할 수 있는 원리를 이해하고, 축구 변형게임을 실시하면서 같은 구성원들과 협동심을 기를 수 있습니다. 2. 영역형 경쟁 스포츠 전략 이 수업에서는 학생들이 영역형 경쟁 스포츠인 축구의 경기 방법과 전략을 이해하고 경기에 활용할 수 있도록 합니다. 또한 경기 상황에 맞게 전략을 진단하여 창의적으로 적용할 수 있습니다. 3. 협동심 기르기 이 수업에서는 축구 변형게임을 실시하면서 ...2025.01.03
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세계의 종교 4 - 불교, 작지만 큰 울림의 세계 종교, 한국 종교의 다양성과 창조적 변형2025.01.261. 불교 불교는 기원전 6세기경 인도에서 석가모니(본명: 고타마 싯다르타)에 의해 창시된 종교로, 인간의 고통에서 벗어나 깨달음(해탈)을 통해 진정한 평온을 얻는 것을 목표로 합니다. 불교는 생로병사의 고통과 삶의 본질에 대한 깊은 성찰에서 비롯되어, 고통의 원인을 이해하고 그것을 초월하는 방법을 제시합니다. 이를 위해 불교는 '사성제'(네 가지 성스러운 진리)와 '팔정도'(여덟 가지 올바른 길)를 실천하고, '연기법'(모든 것은 상호 의존하고 연결되어 있음)을 가르칩니다. 불교의 최종 목표는 '열반'(해탈)으로, 이는 모든 집착...2025.01.26
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교육의 선발 기능과 학력의 분류가 인간성의 분류로 변형되는 현상에 대한 고찰2025.05.071. 교육선발의 기능 교육선발은 학생들의 능력과 잠재력을 파악하여 적절한 교육과정과 자원을 제공함으로써 개인의 발전을 도모하고, 학생들의 창의성과 다양성을 존중하며, 학생들에게 동기부여와 목표 설정을 돕는 역할을 한다. 2. 학력의 분류가 인간성의 분류로 변형되는 현상 과거에는 학력이 주로 지식과 기술을 측정하는 도구로 사용되었으나, 최근 교육의 목표가 학생들의 전인적인 발달과 행복한 삶의 추구로 바뀌면서 학력의 분류도 학생들의 지적, 정서적, 윤리적, 도덕적, 창의적 등의 다양한 측면을 고려하는 인간성의 분류로 변화하고 있다. 3...2025.05.07
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과학적 관리법과 인간관계론의 비교 및 설명2025.01.031. 과학적 관리법 과학적 관리론은 19세기 말부터 20세기 초반 미국에서 산업자본주의가 전개되면서 생산과정 및 기업경영의 과학화 운동과 고전적 조직이론이 접목되어 구축된 관리이론입니다. 과학과 다양한 과학적 방법을 통한 합리화와 능률성 극대화를 특징으로 합니다. 주요 내용은 작업 요소 동작의 표준화, 생산 과정의 효율화, 경영 합리화 등입니다. 2. 인간관계론 인간관계론은 조직구성원의 심리적·사회적 욕구와 비공식집단을 중시하며, 조직 목표와 구성원 목표의 균형을 지향하는 참여적·민주적 관리 방식을 제시합니다. 생산성은 물질적 요인...2025.01.03
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현업 공학 설계자의 역할과 필요 자질2025.01.131. 공학 설계자의 역할 공학 설계자는 다양한 분야에서 제품이나 시스템을 개발하고 설계하는 업무를 수행합니다. 이들은 새로운 제품이나 프로세스를 개발하거나 기존 시스템을 향상하는 데 참여합니다. 2. 공학 설계자에게 필요한 자질 공학 설계자에게 필요한 자질은 다음과 같습니다. 첫째, 빠르게 변화하는 환경에 적응할 수 있는 능력과 융통성이 필요합니다. 둘째, CAD 소프트웨어 및 관련 도구를 능숙하게 활용할 수 있는 기술적 지식이 필요합니다. 셋째, 사업 이해와 프로젝트 관리 능력이 필요합니다. 넷째, 사용자의 요구를 충족시킬 수 있...2025.01.13