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외국어로서의 언어교수이론,신조어의 정의와 교육2025.01.111. 제2언어 교수에서의 문화교육 최근 한국의 젊은 사람들이 사용하는 신조어(줄임말 포함)를 한국어 교육에 적용시켜 보는 것에 대해 다룹니다. 신조어의 정의와 교육의 어려움, 신조어의 분류와 신조어 교육방안(수업예시)을 설명하고 있습니다. 1. 제2언어 교수에서의 문화교육 제2언어 교육에서 문화교육은 매우 중요한 부분이라고 생각합니다. 단순히 언어 자체만을 가르치는 것이 아니라 그 언어가 사용되는 문화와 전통, 가치관 등을 함께 교육하는 것이 필요합니다. 이를 통해 학습자들은 해당 언어를 보다 깊이 있게 이해하고 실제 상황에서 적절...2025.01.11
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외국인 노동자의 안전은 누가 보장해주는가2025.05.141. 외국인 노동자의 안전 한국에 외국인 노동자가 증가하고 있는데 그들의 안전을 위해서 한국은 어떤 대책을 펼치고 있는지 살펴보았다. 공사 현장에서 외국인 노동자들이 위험한 일을 하고 있지만 안전 표지판이나 안전 규칙이 한국어로만 되어 있어 그들이 이해하기 어려운 상황이다. 한국 사회는 외국인 노동자들의 안전과 인권을 보장하기 위한 대책을 마련해야 한다. 2. 외국인 노동자의 열악한 근무 환경 공사 현장에서 일하는 외국인 노동자들은 위험한 작업을 담당하고 있지만 추운 날씨에도 불구하고 보호 장비를 제대로 착용하지 않은 채 일하고 있...2025.05.14
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노동경제학_근로자의 이동_이민문제에 대한 득과 실2025.05.091. 한국에서의 외국인 노동자에 대한 영향력 증대 한국에서 외국인 근로자의 노동시장에 대한 영향력이 증대하고 있다. 외국인 근로자가 생산·소비 활동에 참여해 유발된 경제적 효과가 상당한 것으로 추정된다. 2. 이민 문제의 긍정적인 면 외국인 근로자의 유입은 노동공급 확대에 따른 생산효과, 숙련 이민자의 국가재정 기여, 문화 교류 및 소비 증대 등의 긍정적인 면이 있다. 3. 이민 문제의 부정적인 면 외국인 근로자 유입으로 인해 국내 근로자의 일자리 부족, 불법체류자의 범죄 비용 증가, 교육·의료·주거 등 사회간접자본 시설 사용에 따...2025.05.09
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한국의 다문화 사회로의 전환에 대한 국민의 자세2025.05.031. 단일민족주의 한국은 더 이상 단일 민족 국가가 아니며, 외국인 노동자, 결혼이주여성, 탈북자 등 다양한 배경의 외국인들이 국내에 정착하고 있다. 이러한 다문화 사회로의 전환은 피할 수 없는 추세이며, 한국 국민들은 이에 적응해야 한다. 인구절벽 위기에 직면한 한국에서 외국인의 유입은 필수적이며, 이들의 성공적인 정착을 위해 다양한 정책과 프로그램이 필요하다. 따라서 한국 국민들은 외국인을 이해하고 존중하며, 그들과 함께 사회를 구성할 방법을 찾아야 한다. 1. 단일민족주의 단일민족주의는 한 민족이 다른 민족보다 우월하다고 믿는...2025.05.03
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사회학재해왕국이 되어버린 한국2025.04.301. 외국인 노동자의 산업재해 외국인 노동자들이 일하는 현장에 안전장치나 기타 장구들이 존재하지 않는 이유는 대부분 힘들거나 어렵거나 사람들이 꺼려하는 일은 비정규직의 몫으로 돌아가는 경우가 많으며 그 비정규직의 중심에 바로 외국인 노동자들이 서있기 때문이다. 회사의 입장에서는 외국인 노동자들이 근무 중 사고를 당해도 산재 처리하는 것이 그들의 안전 장치를 마련하는 것보다 비용이 훨씬 싸다고 생각한다. 또한 불법체류자들은 자신에게 사고가 나도 불법 체류 사실을 숨겨야 하기 때문에 아무런 말도 하지 못하고 다친 채로 몸을 피하는 경우...2025.04.30
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인종차별에 대한 본인의 생각을 자유롭게 서술하시오2025.05.091. 인종차별 인종차별이란 특정 인종이 다른 인종보다 우월하다고 생각하고, 다른 인종에 대해 차별적인 태도나 행동을 하는 것입니다. 인종차별은 인종 집단에 따라 지위를 규정하는 이데올로기로서, 제도적, 사회적, 문화적, 경제적으로 불평등을 유발하고 유지합니다. 인종차별은 역사적으로 많은 사회에서 발생했으며, 오늘날에도 전 세계적으로 심각한 문제로 남아 있습니다. 2. 인종차별의 원인 인종차별의 원인은 다양하고 복잡합니다. 일부 연구자들은 인종차별의 원인을 심리적 요인과 사회구조적 요인으로 구분합니다. 심리적 요인은 개인의 성격, 가...2025.05.09
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디지털 기술을 활용하는 공공외교 제안2025.05.021. 디지털 대사관의 플랫폼화 기존 대사관과 영사관은 물리적으로 해당 국가 주요 도시에 위치하면서 현지의 자국민과 한국에 오거나 관심이 있는 해당 국가 내 주민들을 대상으로 다양한 업무와 서비스를 제공하는 것이 기본 역할이다. 디지털 대사관을 플랫폼 기능으로 운영하게 되면 지역전문가의 역할은 오프라인상 유지하면서 분야별 전문가의 기능을 보다 강화할 수 있을 것으로 기대한다. 플랫폼이라는 것이 다수의 공급자와 다수의 수요자를 연결해주는 기능을 한다고 볼 때 지역전문가뿐만 아니라 분야별 전문가를 지리적인 한계에 봉착하지 않고 더 많은 ...2025.05.02
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사례연구 4 체불 임금과 복직2025.05.151. 외국인 노동자에 대한 임금체불과 부당해고 이 사례에서 제기되는 사회복지의 실천적 쟁점은 외국인 노동자에 대한 임금체불과 부당해고라는 노동 복지의 문제를 논해볼 수 있다. 또한 고용허가제의 시행 및 운영 과정에서 외국인 근로자에게 부당한 조건이나 상황은 없는지를 살펴볼 수 있다. 2. 외국인 노동자의 노동권과 노동 환경 보장 우리나라에서 노동자의 노동권과 노동 환경을 보호하고 보장하기 위해 만들어진 노동법을 외국인 노동자에게도 적용할 수 있는지, 2004년 이후 시행되고 있는 고용허가제의 명과 암에 대해 논할 수 있다. 3. 불...2025.05.15
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외국인 노동자 복지2025.01.021. 외국인 노동자의 개념 외국인 노동자는 이주 노동자, 이민 노동자, 초빙 노동자, 단기 노동자, 계약 노동자, 이방인 노동자, 출가 노동자, 외국인 근로자 등 다양한 명칭으로 불리며, 일반적으로 일정 기간 다른 나라에 가서 돈벌이를 하는 사람을 의미한다. 이들은 국내에 취업하고 있는 합법체류자와 불법체류자로 구분된다. 2. 외국인 노동자의 배경 및 필요성 외국인 노동자들이 한국에 들어오게 된 배경은 1980년대 말 출입국 규제 완화, 국내 인력 부족, 저개발국 사람들의 새로운 목적지 등이다. 이들은 국내 저출산, 고령화, 노동력...2025.01.02
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우리나라의 사회보장협정 적용 문제와 개선 방안2025.05.071. 사회복지에 대한 국제화 현황 현재 국제 사회복지 협력은 국가 간의 협력뿐만 아니라 지역별 협력과 국제기구를 통한 협력으로도 이루어지고 있습니다. 국제기구 중에서는 유엔과 그 하위 기구들이 대표적이며, 이들은 세계적인 문제들에 대한 협력을 촉진하는 것을 목표로 다양한 사회복지 프로그램을 운영하고 있습니다. 또한 아시아-태평양 지역에서는 아시안개발은행이 사회복지에 관련된 프로그램을 운영하고 있습니다. 이러한 국제적인 사회복지 협력은 국가 간의 경제적인 불균형으로 인한 빈곤 문제와 인류 공통의 문제에 대한 대응이 필요하기 때문에 대...2025.05.07
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