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우리나라 근로자들의 노동시간에 대한 분석과 생각2025.05.011. 근로시간 한국의 연간 근로시간은 여전히 1900시간을 넘으며, 서유럽 국가들의 평균 근로시간인 1500~1600시간과 상당한 차이가 있다. 장시간 노동은 많은 건강상의 문제를 일으킬 수 있으며, 정신질환, 뇌졸중, 관상동맥질환 등의 위험이 증가할 수 있다. 2. 생물학적 시계 우리 몸에는 생물학적 시계가 있으며, 일주기 리듬을 교란하면 치명적인 사고와 부상, 수면 장애, 우울증, 위장 증상, 심혈관 질환, 유방암 등을 유발할 수 있다. 교대근무와 야간근무는 이러한 일주기 리듬을 방해할 수 있다. 3. 근로시간 정책 문재인 정부...2025.05.01
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한국의 근로자 보호정책 중 임금정책, 근로시간, 산업안전에 대한 정책 정리2025.01.241. 최저임금제 최저임금제는 근로자가 인간다운 생활을 영위할 수 있도록 법적으로 최소한의 임금을 보장하는 정책이다. 한국에서 최저임금제는 1988년에 처음 도입되었으며, 이후 매년 물가상승률과 경제성장률 등을 고려하여 최저임금이 인상되고 있다. 2024년 기준 최저임금은 시간당 9,860원으로 결정되었으며, 이는 주당 40시간 근무 기준으로 월 약 2,058,740원의 수입을 보장한다. 최저임금제는 저임금 근로자의 생활 안정을 도모하고, 경제적 불평등을 해소하는 데 기여한다. 2. 성과급 제도 성과급 제도는 근로자의 성과에 따라 보...2025.01.24