총 77개
-
가스안전관리자2025.02.151. 가스안전관리자 1.1. 요양병원 필수 관리자 요양병원 필수 관리자는 다양한 분야에서 선임되어 해당 업무를 수행하고 있다. 소방안전 관리자는 소방법에 따라 건물의 층수와 면적에 따라 특급, 1급, 2급, 3급으로 구분되어 선임되며, 선임되지 않을 경우 과태료 300만원 이하의 벌금을 부과받게 된다. 선임된 소방안전 관리자는 선임된 날로부터 6개월 내 1회, 그 후로 2년에 1회 보수교육을 받아야 한다. 소방안전 관리 보조자는 15,000㎡ 이상 또는 11층 이상의 건물에 최소 1명 이상 선임하도록 법으로 규정되어 있으며, 선임...2025.02.15
-
직업선호도검사2024.12.011. 직업심리검사 결과 분석 1.1. 직업선호도검사(L형) 결과 직업선호도검사(L형) 결과는 다음과 같다. 직업선호도검사(L형) 결과에 따르면 피검자의 흥미유형 코드는 IE로 나타났다. 이는 탐구형(Investigative)와 진취형(Enterprising)의 특성이 강한 것을 의미한다. 탐구형은 관찰하고 탐구하며 사고하는 것을 좋아하는 유형으로, 과학적 호기심이 많고 합리적인 사고를 하는 것으로 알려져 있다. 진취형은 목표를 정하고 그 목표를 이룰 수 있도록 이끌어 나가는 것을 좋아하는 유형으로, 타인을 설득하고 협상하는데 ...2024.12.01
-
사회복지사란 어떤사람인가2025.03.121. 서론 사회복지사는 사회복지 전문 지식과 기술을 갖춘 전문가이다. 이들은 사회복지관, 병원, 학교, 교정시설 등 다양한 현장에서 활동하며 클라이언트의 문제를 해결하고 더 나은 삶을 살 수 있도록 돕는다. 사회복지사는 사회적 약자를 보호하고 안정된 복지 실현에 기여하는 중요한 역할을 수행한다. 최근 울진 산불 피해 지원 사례에서도 사회복지사들이 심리지원팀의 일원으로 활약하며 피해 학생과 교직원의 심리 안정에 힘썼다. 이처럼 사회복지사는 다양한 상황과 개인을 지원하며 사회에 없어서는 안 될 필수적인 역할을 담당한다. 이에 본인은 사...2025.03.12
-
학교사회복지사의 역할유형2025.03.291. 서론 1.1. 학교사회복지의 필요성 아동기와 청소년기는 지적 성장이 활발하게 일어나는 단계이다. 특히 인간사회에서 정립된 다양한 체계적인 지식을 전수하여 이들의 사고체계에 정립하게 되는 단계이며, 그 외에도 신체적·정서적·심리적·사회적 발달이 원활하게 일어난다. 하지만 모든 학생이 이렇게 원활한 발달을 자연스럽게 성취하게 되는 것은 아니다. 또래친구와의 불화, 가정에서 부모님과의 갈등, 자아정체감의 혼란 등과 같은 저마다의 이유로 인해 학습 효율이 떨어지는 등의 문제가 발생할 수 있으며, 이러한 요인은 학교라는 기관이 가지는...2025.03.29
-
발달 이론 참조 개별 성장 분석 보고서2025.03.251. 서론 1.1. 리더십의 정의 리더십의 정의는 조직의 공동목표를 달성하기 위하여 리더가 다른 구성원들에게 설정된 목표를 향하여 나아갈 수 있도록 영향력을 발휘하는 과정이다. 모든 리더가 관리자가 아니며 모든 관리자가 리더가 될 수 없는데, 리더십은 비전과 목적달성을 위해 집단이 미치는 영향력인 권력을 의미한다. 또한 공식적인 리더십과 더불어 조직행동에 있어서 비공식적인 리더십도 매우 중요한 역할을 한다. 리더십은 보상과 처벌을 줄 수 있는지, 합법성이 있는지, 따르는 사람들이 좋아하는 참조성이 있는지, 그리고 전문성과 정보성이...2025.03.25
-
리더십과 관리를 비교.설명하시오2024.09.301. 서론 한 조직을 이끌기 위해서는 누군가는 반드시 총대를 메야한다는 이야기가 있다. 사공이 너무 많으면 배가 산으로 가듯이 사공을 이끌고 그들의 방향성을 결정해줄 수 있는 하나의 대표자가 필요하기 때문이다. 조직에서는 이러한 사공을 이끌고 방향키를 잡는 사람을 '리더'라고 표현한다. 리더는 따라서 조직의 방향성을 결정할 수 있는 의사결정권인 동시에, 조직원들을 격려하고 그 방향으로 이끌 수 있도록 유도할 수 있는 사람이어야 한다. 우리 사회는 끊임 없이 이러한 리더를 요구해왔다. 많은 대기업의 자기소개서나 경력 기술서에는 리더쉽...2024.09.30
-
병원 면접 자기소개2024.10.201. 간호사 면접 준비 1.1. 자기소개 샐러리맨인 아버지는 퇴근하고 집에 돌아와서도 늦게까지 회사업무를 처리하는 경우가 많았습니다. 그런 모습을 보며 저는 어려서부터 헌신과 책임이 무엇인지를 배울 수 있었습니다. 또한 다양한 경험을 권장하는 어머니 밑에서 성장기를 거쳐온 덕분에 저는 사람들과 조화롭게 어울릴 수 있는 안정적이고 원만한 인성을 형성할 수 있었습니다. 이런 점은 향후 병원생활에서 동료들과 협조해나가고, 환자들에게 만족스런 서비스를 펼쳐나가는 에너지가 되리라 생각합니다. 그리고 저는 맡은 바 소임을 다할 준비와 각오가...2024.10.20
-
학교사회복지사의 역할수행에서 한계점과 사례2024.09.241. 서론 학교사회복지사가 역할을 수행하는 과정에는 많은 갈등과 문제점들이 노출되고 있다. 그러한 이유 중의 하나는 학생중심의 상담전문직이 외의 다른 전문직들과 상호교류와 협력의 경험과 전통이 없던 교육전문직과 사회복지전문직이 학교라는 좁은 실천의 장내에서 만나서 함께 일하게 되었기 때문이다. 따라서 본론에서는 학교사회복지사의 역할 및 역할수행에 있어서의 한계점에 대해 사례를 들어 서술한 다음 이에 대한 본인의 견해를 서술해 보겠다. 2. 학교사회복지의 개념과 특성 2.1. 학교사회복지의 정의 학교사회복지는 학교를 실천 장소로 하...2024.09.24
-
리더와 관리자의 차이점을 논하라2024.09.171. 서론 현대 사회에서 '리더'와 '관리자'라는 두 용어는 종종 같은 의미로 사용되지만, 실제로는 서로 다른 개념을 지칭한다. 이 둘의 차이를 명확히 이해하는 것은 조직 내에서의 역할 분담과 책임을 정의하는 데 있어서 매우 중요한 요소이다. 리더와 관리자는 모두 조직의 성공에 중요한 기여를 하지만, 그들이 중점을 두는 것, 사용하는 접근 방식, 그리고 구성원들에게 미치는 영향은 근본적으로 다르다. 이러한 차이를 이해하고 구분하는 것은 조직의 장기적인 성과를 좌우할 수 있으며, 더 나아가 개인의 리더십 스타일을 개발하는 데도 큰 영...2024.09.17
-
자원봉사 구성체계 및 활성화 방안2024.09.111. 서론 자원봉사는 현대 사회에서 중요한 사회적 활동 중 하나로, 사회적 연대와 공공의 이익을 증진시키는 역할을 한다"" 특히 한국 사회에서 자원봉사는 다양한 사회문제를 해결하는 데에 중요한 역할을 하고 있다"" 하지만 자원봉사의 효율성과 지속 가능성을 확보하기 위해서는 체계적인 구성체계가 필수적이다"" 본 글에서는 자원봉사 구성체계의 이해와 사례를 통해 그 중요성을 탐구하고, 본인이 생각하는 이상적인 자원봉사 구성체계를 제시하고자 한다"" 2. 자원봉사의 개념과 특성 자원봉사는 개인 또는 단체가 국가, 지역사회, 인류를 위하여 ...2024.09.11
3 / 8
