1. AI 면접의 현황과 쟁점 1.1. 기존 면접 방식의 장단점 기존의 대면 면접 방식은 전문 면접관의 감각과 지원자의 비언어적 신호와 '감각적 느낌'을 관찰할 수 있어 지원자의 성격, 자신감, 진정성 등을 보다 정확하게 평가할 수 있다. 또한 실제 면접 상황에서의 긴장 관리 능력을 평가할 수 있으며, 지원자가 압박 상황에서 얼마나 잘 대처하는지를 확인할 수 있다. 더불어 회사의 문화와 지원자가 얼마나 잘 맞는지를 파악할 수 있어 지원자가 조직의 분위기와 얼마나 잘 어울릴지를 평가하는 데 유용하다. 다양한 질문을 통해 지원자의 기...