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AI 채용 시스템의 공정성과 신뢰성2024.11.031. 인공지능(AI) 채용 시스템 1.1. AI 채용 시스템의 개요와 특징 AI 채용 시스템의 개요와 특징은 다음과 같다. AI 채용 시스템은 인공지능(AI) 기술을 활용하여 지원자의 역량을 평가하고 채용 여부를 판단하는 시스템이다. 이 시스템은 지원자의 자기소개서 분석, 동영상 면접 시 음성·표정·행동 분석, 문제 해결 능력 테스트 등을 통해 지원자의 적성과 역량을 종합적으로 평가한다. AI 시스템은 이러한 데이터를 바탕으로 지원자를 분석하여 직무 적합도를 판단하고 순위를 매기는 방식으로 작동한다. AI 채용 시스템은 기존의...2024.11.03
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ai면접2025.07.301. AI 면접의 현황과 쟁점 1.1. 기존 면접 방식의 장단점 기존의 대면 면접 방식은 전문 면접관의 감각과 지원자의 비언어적 신호와 '감각적 느낌'을 관찰할 수 있어 지원자의 성격, 자신감, 진정성 등을 보다 정확하게 평가할 수 있다. 또한 실제 면접 상황에서의 긴장 관리 능력을 평가할 수 있으며, 지원자가 압박 상황에서 얼마나 잘 대처하는지를 확인할 수 있다. 더불어 회사의 문화와 지원자가 얼마나 잘 맞는지를 파악할 수 있어 지원자가 조직의 분위기와 얼마나 잘 어울릴지를 평가하는 데 유용하다. 다양한 질문을 통해 지원자의 기...2025.07.30