"교원승진제도" 검색결과 41-60 / 2,058건

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  [리포트] '교장직 선택의 요인과 승진 욕구'에 대해 조사한 보고서입니다.

  승진 준비 과정에 나타난 중등교원의 행동 특징 연구. 교육행정학연구, 27(3), 471-496. ... [리포트] 교장직 선택의 요인과 승진 욕구 교장직 선택의 요인과 승진 욕구 1. ... 교장직 선택 요인이 승진 열망 및 승진 관리에 미치는 영향 이 연구의 목적은 “교사들의 교장 승진 열망과 승진 관리에 영향을 미치는 요인은 무엇인가?”

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.15 | 수정일 2020.05.17

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  우리나라 공교육의 문제와 개선방안

  공교육 내실화를 저해하는 요인 (1) 통제하는 교육행정 (2) 승진체계의 문제 (3) 교육활동과 무관한 학내 교원 조직 Ⅴ. ... 이번수능의 문제점을 총체적으로 분석하고 대입제도 개선기구를 범국가적 차원에서 구성해 새로운 입학제도를 만 . ... 학교교육의 부실과 공교육 위기의 원인은 상당 부분 학교장과 교사들의 무사안일을 조장하는 이런 잘못된 시스템에 있다. (3)교육활동과 무관한 학내 교원 조직 현재 학교단위 교원 조직에서

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.24

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  [우수논술][우수논설][교육전문직] 논술 주제 <교원의 사기 진작 방안에 관해 논술하시오.> 서론, 본론, 결론의 형식을 갖춘 완벽한 작품입니다. 이 글을 통해 합격의 영광을 누리시길 빕니다.

  과열 승진 경쟁의 구조적 원인으로 지목 받는 일원화된 자격체계는 교수직과 관리직으로 이원화되어야 한다. 둘째, 교원 잡무의 획기적 경감이다. ... 제도적 개선 과제 가. 정책 형성 단계에서 참여 보장을 위한 과제 : 정책 형성 과정에 교원단체의 참여를 의무화해야 한다. ... 연금 파동 : 교원의 집단 명퇴 사태의 직접적인 계기가 된 것이 바로 연금 파동이다. 연금제도는 ’96년에도 강도 있게 제기된 바 있으나 교단은 동요하지 않았다.

  자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.04.05

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  경기도 교육 공무원 인사관리 요약 정리

  이것을 “ 전보가산점 ” 으로 전환하는 방법을 검토할 필요가 있음 . ( 승진 가산점 → 전보 가산점 → 가산점 제도의 완전 폐지 ) 교육청의 정책 사업에의 참여를 승진가산점의 기준으로 ... 경기도에는 여전히 선택가산점이 남아 있는데 , 이것이 과연 필요한 것인지에 대해 진지하게 고민해 봐야 함 . - 수십 년 동안 지속된 승진 가산점 제도를 지금 당장 폐지하기는 어려우므로 ... 교사 → 교감 승진 문제점 2. 선택 가산점을 받기 위해 교원이 본연의 업무에 집중하지 못하고 가산점을 받기 위한 활동에 치중할 가능성 ( 교사 본연의 기능 수행을 저해함 .)

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.01

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  [논문][석사학위논문] 수석교사제 도입에 관한 석사학위 설문지 양식 및 내용입니다.

  현행 교원 승진 제도가 근무 의욕을 향상하고 평생 교단에서 학생을 가르치는 일에 전념할 수 있도록 하고 있다고 생각하십니까? ... 현행 교원 승진 제도에 대하여 얼마나 만족하십니까? ① 매우 만족한다 ② 약간 만족한다 ③ 보통이다 ④ 약간 불만이다 ⑤ 매우 불만이다 2. ... ① 평교사의 업무 부담 가중 ② 승진 경쟁 과열 ③ 일부 소수를 위한 제도 ④ 원로교사의 퇴진 촉발 ⑤ 기타 6. 수석교사제 선발기준으로 어느 것이 가장 적합하다고 생각하십니까?

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.19

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  [교육행정및교육경영] 기말고사 핵심 요약정리(객관식, 단답 및 서술형 대비)

  취업 상황 및 봉급 수준, 타 직종의 안정성 등 - 교원 공급 의 결정요인 * 교원양성기관의 정원, 교원자격제도 및 자격증 소지자 비율, 양성기관의 임용률, 임용시험제도의 변화 등 ... 하는 것 - ★교원 승진의 기준 * 경력평정 : 기본경력(15년, 54점) + 초과경력(5년, 6점) = 70점(최대) * 근무성적평정 : 100점( 학습지도 40점 + 생활지도 ... 이상, 근무성적평정에 반영 * 직무연수 : 직무수행과 직장 적응에 필요한 능력 및 자질 배양, 근무성적평정에 반영 ○ 승진 - 승진 : 동일직렬 내에서 상위직으로 수직적인 이동 을

  시험자료 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.08

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  [교직실무 발표자료] 교육인사행정에 관한 레포트 A+자료!!

  승진임용의 기준과 구조 - 교원 승진임용은 경력평정, 근무성적평정, 연수성적평정, 가산점평정의 합산 순위에 따라 자격별로 승진후보자 명부를 작성 · 비치하고 순위가 높은 순으로 결원된 ... 선발의인적 자원을 적절히 배치함으로써 조직 목표를 효율적으로 달성하게 함 - 조직 구성원 능력계발의 수단이 됨 승진의 기준 - 연공주의 : 승진대상자의 근무연수, 연령, 경력, 학력 ... 전직과 전한 학력과 자격 및 경력을 가진 교원은 학교 급별, 성별 등의 조건에 관계없이 동일한 보수를 지급하는 것을 원칙으로 하는 단일 호봉제를 지향하고 있다. 1) 교원보수의 종류

  리포트 | 15페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.12.03 | 수정일 2020.12.10

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  교원임용고사의 문제점

  문제가 생기는 것이 교원임용제도에 대해 자주 제기되고 있는 교원임용제도의 공개전형 측면에서의 문제점들을 중심으로 현행 교원임용제도의 구조적 문제점을 제시하면 다음과 같다. 1. ... 다만, 1급이나 3급 공무원의 승진임용에는 능력과 경력 등이 고려되며, 5급 공무원의 경우에는 승진시험을 거치되, 필요한 경우에는 승진심사위원회의 심사를 거치도록 되어 있다. ... 교원양성대학의 체제 변화를 위한 방향이나 교원임용제도에 대한 기본 방향에 대한 접근은 다양하게 접근될 수 있지만, 교사의 양성 체제의 확립과 교원양성대학의 기능 확대 차원에서 교사

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.12

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  교직실무 기말고사 정리

  전문성 개발을 제도적으로 보장해 주어야 한다 2.승진평정을 위한 ? 교감이나 교장으로 승진하기 원하는 교사에게는 기회를 제공 3.우수교사 인정 ? ... 유,초,중등교사, 대학교수 교육공무원은 교직원 교육전문직원은 장학관, 장학사, 교육연구관 및 교육연구사를 총칭 교원의 수급제도 교원양성제도 직접양성제도 교육대학,사범대학 등 교육기관 ... 허용 폐쇄형: 공직에의 신규채용이 최하위계층에서만 허용되며 내부승진을 통해 상위로 올라감 행정수요와 교원수급계획 인사행정은 개인에게는 자신의 능력과 잠재력을 활용할 수 있도록 예측기회를

  시험자료 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.12.25

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  경기도 교육 공무원 인사관리

  아이들의 수가 점점 줄어들고 있기 때문에 이러한 상황에 맞는 교육 제도의 개편과 교원의 관리가 요구된다. ... 여기서는 경기도 교육 공무원의 신규 임용과 승진, 전직, 전보 등에 대해 규정하고 있다. ... 그런데 현행 임기제 장학사 제도로는 비교과 부문, 그리고 장학사 제도의 목적을 달성하기 어려워 보인다. 임기제 장학사 제도에 대해서는 수 년째 비판이 끊이지 않았다.

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.01

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  교육행정- 제10장 교육인사행정 요약

  신분과 자격 수급계획 양성 선발과 임용 연수 근무평정 승진 전보와 전직 보수와 후생 근무분담 신분보장 징계 퇴직제도 사기 인간관계 교직단체 윤리강령 개념3. ... 타직종의 취업상황 및 보수 수준 등 - 교원 공급의 결정요인: 교원양성기관의 체제 및 정원, 교원자격제도 및 자격증 소지자 비율, 임용자 비율, 임용을 위한 예산제약 등 정책적 요인에 ... 능력, 근무수행 태도 : 동일 직렬 내에서의 직위 상승 - 상위직급에 임용시 책임과 권한이 증가되고, 임금 및 각종 근무여건이 개선됨 승진의 기준 연공서열주의 : 승진대상자의 근무연수

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.04

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  [교직실무]교원인사(내용정리)

  교원의 휴직과 복직 -휴직제도는 공무원이 재직 중 일정한 사유로 직무에 종사할 수 없는 경우에 일정기간 신분을 유지하면서 직무에 종사하지 않고 공무원의 신분을 보장하기 위한 것 -질병휴직 ... 교원의 전보 및 승급, 승진 ?교원의 전보 -동일 직위 또는 자격 내에서 근무기관이나 부서를 달리하는 임용을 전보라 함 ? ... 승진 -법령에 의거하여 경력, 근무성적, 연수성적, 가산점 등을 모두 평정한 뒤 결정함 ?교원평가 ?

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.05

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  교직 윤리 및 교원 자격 제도의 문제점과 개선방향/ 수업경영 및 학급경영, 교육과정의 문제점과 개선방향

  또한, 우리나라의 교원 자격과 승진 제도는 관리직 우위의 일원적 계선 자격 제도로 돼 있어 교사가 교단교사로서의 전문성 구축과 본연의 업무인 교수 활동에 전념하기 보다는 교직 생애의 ... 또한 교원 자격/승진 체계가 교원들로 하여금 관리 행정직을 선호하도록 유도하는 경향이 있으며, 교장/교감으로의 승진 기회가 매우 제한돼 있어 승진을 위한 경쟁이 과열되는 문제도 내재돼 ... /승진제도에 관한 사례와 한국교육당국의 수석교사제에 대한 안과 다수의 교원 노동조합의 수석교사제에 대한 의견 분석을 통해 수석교사제의 효율적인 도입 방향을 모색하였다.

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.04

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  학교장 선출보직제도 활성화 방안

  학교장 선출제도는 승진 문화 중심의 교직 제도에서 교사중심의 학교장 선출로 승진문화 중심의 교직 제도를 바꾸려는 노력에서 제안되어왔다. ... 우리나라처럼 승진 가산 점수 제도가 아닌 개인의 능력을 더 중요시하는 것이다. ... 행정적 경험이 부족한 교원 중 교원 간의 관계가 좋은 사람이 교장으로 임용될 수 있다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.18

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  중등교육 교직 인사 및 복무

  정기 및 비정기 전보 승진제도 CHAPTER 5 승진제도 승진 ???? ... 10 장 인사 및 복무 Contents 신규임용 기간제 교사의 임용 승급제도 전보제도 승진제도 교내 인사자문위원회 휴직 및 복직 상훈 및 징계 휴가제도 신규임용 CHAPTER 1 1 ... 의의 휴직제도 ???

  리포트 | 44페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.31

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  교육학 개론 - 교원평가제 토론 내용

  교직 문화의 이기주의와 승진 지향 문화가 교원 평가제 반대의 이유가 되고 있지는 않은지 반성해볼 필요 있음. ... 교육학개론 - 교원평가제 토론 내용 ? 근무평정제도란? → 교원 평가 후 교원에게는 결과 통보해주지 않으므로 불합리함. ... 새 제도 만들기보다 지금 제도 보완해 나가는 것이 어떨까 하는 것이 교원평가제 반대측의 입장. 현재 개발되는 교원평가제는 인사관리형 아닌 능력개발형이므로 인사에 반영되지 않음.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.31

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  전교조의 활동전반과 교육정책에 대한 의견

  교원승진제도 개선 요구 기존의 교원의 승진 평정은 경력점, 근평, 가산점, 연수성적으로 이루어진다. ... 전교조는 승진제도의 비합리적인 부분의 개정을 위해 근평제도 폐지, 도서벽지, 각종 연구대회, 경연대회의 가산점 폐지를 주장해 왔다. ... 실천강령 14 우리는 참교육을 가로막는 제도와 관행에 맞서 투쟁한다. 3.

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.19 | 수정일 2022.01.07

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  대학과제 교원의 전문성 개발과 자격갱신제 도입 논거

  현 제도 아래서도 충분히 교원연수나 교육을 통해 교사의 자격을 향상시키고 관리할 수 있기 때문에 굳이 새로운 제도를 만들 필요는 없다. ? ... 또한 교장, 교감 승진 과열풍토 해소를 위해 교직을 교사직과 학교행정직 등 투트랙으로 이원화, 1급 정교사 자격취득이후 선택 하도록 했다. 5년 미만 신규교사에 대한 지원 요구가 높고 ... 교사의 자격이나 임용제도를 유연화 하고 개방화하기 위해 교원양성의 경로를 현재의 교대나 사대, 일반대 교직과정, 교육대학원에서 장기적으로는 교원전문대학원 체제로 전환하는 것이 바람직하다

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.09 | 수정일 2022.04.24

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  교장 공모제의 추진 배경, 쟁점 및 개선방안

  기존의 교장승진임용제는 근무평정제가 가지고 있는 폐쇄성으로 인해 지나친 과열경쟁을 낳고, 교사의 본질적인 업무와는 거리가 있는 승진제도이기 때문에 교사의 전문성 도모에 도움이 되지 ... 제도이다. ... 이런 점수따기식의 승진제도는 교장의 자질을 검증하기에는 분명 부족함이 있고, 특히 근무평정의 경우 지나치리만큼 형식적으로 이루어지고 있는 측면이 있다는 점을 고려해볼 때 분명 역량

  리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.18

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  [요청자료][시험 족보] 교감 승진용 자기 실적평가서 작성 예문입니다. 승진용 자기실적평가서 작성은 매우 어렵고 까다롭습니다. 따라서 본 자료를 통해 그 같은 고민을 잘 해결하시길 바랍니다.

  통한 평가 및 피드백 체계 지원 210㎜×297㎜ (보존용지(2종) 70ｇ/㎡) 교육공무원승진규정 ○ 교원 지원 추진 실적 1) 교육활동 자체평가 및 피드백 체계 지원 ① 학기당 ... 교육공무원승진규정 ( 교감 )자기 실적평가서 (제16조 관련) 1. ... ’ 수업 운영 방안 ④ 1학년 독서지도, 2학년 논술치도 ⑤ 3) 기본생활 습관 지도와 학교 폭력 예방 지도를 통한 올바른 인성 함양 지원 ① 기본생활 습관 지도 - 등교 시 인사제도

  리포트 | 3페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.03.23 | 수정일 2024.03.25

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