BRONZE
BRONZE 등급의 판매자 자료

[조직행동] 조직문화 연구

2003년 2월 졸업논문입니다..
19 페이지
한컴오피스
최초등록일 2003.01.13 최종저작일 2003.01
19P 미리보기
[조직행동] 조직문화 연구
  • 미리보기

    소개

    2003년 2월 졸업논문입니다..

    목차

    Ⅰ. 문화의 개념, 조직의 탄생
    1. 문화의 개념
    2. 조직의 탄생과 과정-문화현상으로서의 조직
    (1) 조직문화
    Ⅱ. 다양한 조직문화
    1. 다양한 조직 문화의 사례
    (1) 조직의 구성이 기업문화에 영향을 주는 경우
    ① 일본 기업-SONY(조직 구조 개편을 통해 기업문화 재창조)
    (2) 창업자의 경영철학 및 모기업 경영스타일에 따라 형성된 조직 문화
    ① 한국기업-현대 VS 삼성
    ② 미국기업-HP
    2. 하위문화
    (1) 문화적 전쟁(cultural warfare)
    (2) 반문화(counterculture)
    ① Anti-조선(조선일보라는 거대 조직에 반대하는 조직)
    ② 안티-미스코리아
    Ⅲ. 조직적 실재의 창조
    1. 사회적 실재를 구성하는 문화
    2. 공유된 실재의 실행으로서의 조직
    3. 조직의 실재를 구성하는 문화의 예
    (1) 사회주의 이데올로기
    (2) 삼성기업의 캠페인
    (3) 군인정신
    (4) 가정 내에서 지켜야할 규칙
    Ⅳ.문화적 은유
    1. 파시즘-문화적 은유의 관점에서
    Ⅴ. 결론

    본문내용

    Ⅰ. 문화의 개념, 조직의 탄생

    지금 우리가 살아가는 사회를 한번 보라! 얼마나 많은 조직들이 범람을 하고 있는가? 하루에도 수많은 조직들이 생겨나기도 하고, 사라지기도 한다. 이해관계에 얽혀 순식간에 조직이 새로 만들어 지기도 하며, 한순간에 조직이 와해되고 사라지기도 한다. 셀 수 없는 조직들이 범람하고 있는 현대 사회 속에서 인간은 이제 혼자서 살아나가기란 거의 불가능해졌다. 일차적으로는 가정이라는 조직에 속하며, 나아가서는 기업, 학교, 각종 협회, 종교단체 등 수많은 조직에 개인들은 몸을 담고 살아가고 있다. 조직을 떠나서는 아무 것도 생각할 수 없는 상황이 되어 버린 것이다. 흔히 혹자는 "인간만이 문화를 가지고, 그것을 향유하며, 문화를 창조해 낸다."고 한다. 그리고 인간만이 '문화적인 동물' 이었기에, 지금과 같은 조직화된 문명사회를 이룩해 낼 수 있었다고 한다. 그럼 과연 문화란 무엇이고, 어떤 것이었기에, 지금과 같이 고도로 조직화되고 발달된 문명사회를 이룰 수 있었을까? 문화와 조직은 어떠한 관계를 가지고 지금까지 발달해 왔을까?

    참고자료

    · 1. 오세철, 「조직 변동의 역사체계적 접근」, 『延世論叢 : 社會科學篇』, 1985.
    · 2. 빌헬름 라이히, 『파시즘의 대중심리』, 오세철, 문형구 옮김, 1987, 현상과 인식.
    · 3. 가레쓰 모레간, 『조직사회학』, 오세철, 박상언 옮김, 1989, 현상과 인식.
    · 4. 백기복, 『조직행동연구』, 2002, 창민사.
    · 5. 장수용, 『조직과 인간행동의 이해』, 2002, 전략기업컨설팅.
    · 6. 김선봉, 『조직행동론』, 2001, 민영사.
    · 7. 오세철, 『조직행동 : 인간, 조직의 이론과 문제』, 1982, 博英社.
    · 8. 오세철, 『현대 사회의 조직과 변동』, 1986, 학민사.
    · 9. 그 외 인터넷 참고 사이트
    · http://www.ascus.co.kr/link/link_ccr.html
    · http://abc.marketingschool.com/2000-06.html
    · http://www.chobanmo.com/index.html
    · http://www.ascus.co.kr/link/link_ccr.html
    · http://abc.marketingschool.com/2000-06.html
  • 자료후기

      Ai 리뷰
      지식판매자가 제공하는 자료는 질이 매우 높고, 주제에 대한 깊이 있는 분석이 인상적입니다. 이해하기 쉬운 설명과 다양한 예시 덕분에 활용하기 편했습니다. 정말 감사드립니다!
    • 자주묻는질문의 답변을 확인해 주세요

      해피캠퍼스 FAQ 더보기

      꼭 알아주세요

      • 자료의 정보 및 내용의 진실성에 대하여 해피캠퍼스는 보증하지 않으며, 해당 정보 및 게시물 저작권과 기타 법적 책임은 자료 등록자에게 있습니다.
        자료 및 게시물 내용의 불법적 이용, 무단 전재∙배포는 금지되어 있습니다.
        저작권침해, 명예훼손 등 분쟁 요소 발견 시 고객센터의 저작권침해 신고센터를 이용해 주시기 바랍니다.
      • 해피캠퍼스는 구매자와 판매자 모두가 만족하는 서비스가 되도록 노력하고 있으며, 아래의 4가지 자료환불 조건을 꼭 확인해주시기 바랍니다.
        파일오류 중복자료 저작권 없음 설명과 실제 내용 불일치
        파일의 다운로드가 제대로 되지 않거나 파일형식에 맞는 프로그램으로 정상 작동하지 않는 경우 다른 자료와 70% 이상 내용이 일치하는 경우 (중복임을 확인할 수 있는 근거 필요함) 인터넷의 다른 사이트, 연구기관, 학교, 서적 등의 자료를 도용한 경우 자료의 설명과 실제 자료의 내용이 일치하지 않는 경우

    함께 구매한 자료도 확인해 보세요!

    찾으시던 자료가 아닌가요?

    지금 보는 자료와 연관되어 있어요!
    왼쪽 화살표
    오른쪽 화살표
    문서 초안을 생성해주는 EasyAI
    안녕하세요. 해피캠퍼스의 방대한 자료 중에서 선별하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
    저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
    - 주제만 입력하면 목차부터 본문내용까지 자동 생성해 드립니다.
    - 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
    - 스토어에서 무료 캐시를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
    이런 주제들을 입력해 보세요.
    - 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
    - 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
    - 작별인사 독후감
    해캠 AI 챗봇과 대화하기
    챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
    2025년 07월 15일 화요일
    AI 챗봇
    안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
    7:52 오전