"사원의 책임" 검색결과 161-180 / 33,808건

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  [ 사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법을 정리하고, 사회적 자본을 활용한 기업 활동의 바람직한 방향에 대해 논하시오. ]

  대졸 신입사원의 채용 후 실무 투입에 이르기까지의 재교육에 소요되는 비용은 신입사원 1인당 무려 6,088만 4천원에 달한다. ... "기업의 사회적책임활동이 기업이미지와 고객충성도에 미치는 영향." 국내석사학위논문 경희대학교 대학원, 2011. ... 기업 이미지 제고를 위한 사회적 책임활동(CSR) 및 ESG 경영 3. 결론 4. 출처 및 참고문헌 1. 서론 2030세대의 조기 퇴사가 늘고 있다.

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.24

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  하반기 교육계획(안) 작성사례(PPT 자료)

  or 소속부서장 - 신입사원 OJT 실시계획서에 의거 추진 실적 ( 주요 지도내용 ) 을 작성하고 신입사원 교육소감 및 의견 작성 - 책임지도사원 or 소속부서장 OJT 평가 실시 ... : OJT 책임사원 / 교육시간 : 3 개월 / 교육방법 : OJT / 교육평가 : OJT 교육결과 보고서 제출 (9) 신입사원 OJT 3 . 0000 년도 교육과정 세부내용 과제별 ... 교육 - 주요 제품 소개 - 영업시스템 활용 교육 ( 영업사원 ) (2) 현장 OJT 실시 (3 개월 ) – OJT 책임자 : 부서장 - 현장 배치 후 3 개월 OJT 실시계획 및

  리포트 | 17페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.09.02

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  개인기업, 합명회사, 합자회사, 주식회사의 장단점을 논하시오

  합명회사와 마찬가지로 유한책임사원의 출자지분의 양도는 무한책임사원 전원의 동의를 얻어야 하기 때문에 자본의 교환성이 거의 없다는 단점도 있다. ... 합자회사의 장단점 合資會社(limited partnership)는 2인 이상 공동출자로 이루어지며, 경영에 참가하는 무한책임사원과 출자만 하고 경영에 참가하지 않는 유한책임사원으로 ... 합자회사는 유한책임사원이 있기 때문에 자본조달이 용이하다는 이점이 있는가 하면.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.12.31

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  당신은 수산업계 회사의 인적자원 관리자다. 수산물 신선도에 대하여 고객불만이 늘고 있는 상황에서 현재의 교육 시스템은

  수산물 신선도에 대하여 고객불만이 늘고 있는 상황에서 현재의 교육 시스템은 고참 사원이 신입사원을 직무현장에서 가르쳐주는 방식을 통해 교육프로그램을 재설계 하시오 - 목 차 - Ⅰ. ... 제도를 통해 품질에 대한 책임강화를 꾀하고 있다. ... 정리하자면 상급자로부터 수산물신선도에 대하여 고객 불만이 늘고 있다는 정보를 받았고, 현재의 교육시스템은 고참 사원이 신입사원을 직무현장에서 가르쳐주는 방식으로 이루지고 있다면 이

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.09

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  내가 존경하는 리더

  셋째, 진 팀장은 책임을 전가하지 않는다. 내가 지난 시간 본 진 팀장의 일관된 행동이 있다면, 공은 부하들에게 돌리고 책임은 자신이 진다는 것이다. ... 지금 근무하는 회사인 LF에 처음 입사했을 때, 나는 업무에서 많은 실수를 저지르는 사원이었다. ... 사원들에게는 체력도 능력이라고 항상 강조하는데, 이런 조언을 먼저 실천하는 것이다. 진 팀장은 외국어에도 능통하다.

  리포트 | 1페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.18

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  경영학원론 기말 예상 문제와 답안

  , ② 주식회사의 사원(출자자, 주주)은 자신의 투자액(주식 매입가격)한도 내에서만 책임을 진다. ... ./ 주식회사는 현대사회에서 가장 대표적인 기업형태, 모두 유한책임사원으로 구성되는 자본적 공동기업이다./ 특성에 대해 알아보면, ①주식회사는 자본을 모두 증권화(의제자본이라 함)하며 ... (엄격한 유한책임제도) 또한 ③주식회사는 소유와 경영이 분리될 수 있다.

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.01

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  공학과 경영 중간+기말 타이핑

  1인 이상의 유한책임사원으로 구성 - 무한책임사원은 출자자 겸 경영자 (모든 책임을 짐) - 유한책임사원은 출자만 하며, 경영에 참여 X - 본인의 지분을 타인에게 양도할 경우, ... 무한책임사원 전원의 동의가 필요 → 지분의 교환성이 주식회사에 비해 낮음 유한회사 주식회사 (주) - 회사의 채무에 대해 출자액(본인이 투자한 자금)만큼만 책임지는 유한책임사원만으로 ... 고려하지 않고 수익이 분배되는 방식이어서, 개인적 신뢰도가 높은 가족, 친구 등이 설립하는 경우 多 - 변호사, 법무사 등이 설립한 법무법인 중에 합명회사 多 - 1인 이상의 무한책임사원과

  시험자료 | 62페이지 | 13,000원 | 등록일 2020.11.23

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  간호관리학실습, 사례보고서, 조정 및 협력

  Day와 Eve는 간호사 6명, 간호조무사 2명, 이송사원 1명이며 Night는 간호사 4명, 간호조무사 1명, 이송사원 1명으로 배치되어 간호업무를 수행하고 있다. ... 간호조무사는 이송사원의 업무임을 인지하고 있었지만, 이송사원은 환자를 검사실에서 데려와야 해서 업무를 할 수 없었으며 간호조무사는 학생간호사에게 대신 약국가서 약을 받아와달라고 부탁하였다 ... 간호조무사는 위임받은 업무에 대해 책임을 갖고 피드백을 수용해야 한다. 간호조무사는 위임받은 업무에 대해 정확하게 파악하고 완료 시 즉시 보고한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.20

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  [A+] 건강가정기본법의 각 조문들을 찾아 읽고, 그 가운데 특히 의미 있다고 생각하는 조문은 어느 것이며, 왜 그렇게 생각하는지 설명하시오. 아울러 앞으로 가정 및 사회의 변화를 고려할 때, 건강가정기본법의 관련 법으로 더 필요한 법률에는 어떤 것이 있을지 기술하시오.

  제30조에서는 가정봉사원에 대한 내용을 다루고 있으며, 가정 내 건강과 복지를 지원하기 위해 활동하는 가정봉사원에 대한 내용을 담고 있다. ... 가정봉사원은 가정 내 건강과 복지를 지원하는 역할을 수행하며, 이를 위한 지원 및 교육을 받아야 한다. ... 남성과 여성은 가족 내에서 동등한 권리와 책임을 가지며, 가족 내 평등한 역할 분담을 촉진하여 가족 구성원 간의 양성평등을 증진시켜야 한다.

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.26

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  (경영학원론) 상황적합이론을 등장 배경을 중심으로 설명하시오

  무한책임사원과 유한책임사원으로 구성되는데, 유한책임사원의 경우 투자금에 대해서만 책임진다는 점에서 합명회사와 구분될 수 있다. ... 만약 무한책임사원이 없이 유한책임사원만으로 구성된다면, 유한회사로 분이 어렵지만, 지나친 책임이 요구되지 않아 중소규모의 기업에게 적절한 경영형태가 나타난다. ... 합명회사가 모든 부분에 대해서 책임을 나누어가진다면, 합자회사는 출자한 자본금에 대해서만 책임을 가지는 형태이다.

  방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.22

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  [경영학과] 기업법 판례 모음

  제173조는 회사는 다른 회사의 무한책임사원이 되지 못한다고 규정하여, 회사의 권리능력을 제한하고 있다. 하지만 다른 회사의 유한책임사원이 되는 것은 무관하다. ... 유한책임회사는 출자의 의무를 이행하지 않은 사원이 있는 경우 결의에 관하여 정관에 달리 정한 바가 없다면 다른 사원 과반수의 결의에 의하여 그 사원의 제명의 선고를 법원에 청구할 수 ... 제210조는 회사를 대표하는 사원이 그 업무집행으로 인하여 타인에게 손해를 가한 때에는 회사는 그 사원과 연대하여 배상할 책임이 있다고 규정하여 회사의 불법행위능력을 인정하고 있다.

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.09

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  경영학원론 제1장 경영학의 기초 정리

  1명 이상의 무한책임사원은 사업 경영?경영일선 ? 무한?연대 책임 ? 1명 이상의 유한책임사원은 자본을 제공하여 사업에서 생기는 이익의 분배에 참여 ? ... 예 : 조선무역합자회사 □ 유한회사 : 사원들이 모두 유한 책임 ? ‘모두 출자금액을 한도로 유한 책임을 지는 사원으로 구성된 회사’ ? ... 사원, 대리, 과장, 차장, 부장, 상무, 전무, 사장, 회장 □ 직책 : 직무 상의 책임, 권한과 책임에 따라 붙여짐 ?

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.08 | 수정일 2020.10.14

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  리더십 ) 더쉽을 위한 성격의 강점 분석 리더로서의 가진 강점을 정리

  다만, 사원일 때와는 달리 그 책임의 범위가 점차 넓어지고, 자신이 결정한 사항은 자신이 책임져야 하는 각오가 필요하다. ... 그 때문에 비록 작은 일이라도 내가 책임을 다하지 않으면, 나는 조직에서 가장 중요하다고 할 수 있는 책임감 있는 태도를 잃는 것이다.책임감 있는 태도는 비단 구성원으로서만 중요한 ... 한 번은 신입사원의 교육 겸 멘토 역할을 맡은 적이 있다.

  리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.02

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  ncs기반프로그램개발

  /대리/과장/부장 20 행정 경영지원부 사업지원, 경영지원 사원/대리/과장/부장 20 현장 점검지원부 소방 시설 점검 사원/대리/과장/부장 20 지휘부 - 총괄, 업무 허가 사장/부사장 ... 구분 사장/부사장 부장 과장 대리 사원 합계 해당년도 학습대상인원 2 3 12 15 30 62 전체학습대상인원 2 3 4 15 30 62 3. ... 시간 부족, 체력 부족 등이 있다. ⑤ 해결방안 소방전문인력 증가, 소방이 곧 안전과 관련된다는 책임감 의식 확립, 소방점검업체의 허가 강화 등이 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.12

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  1. 주식회사의 3대 특징에 대해 설명 2. Ford 시스템에 대해 설명

  주주는 기업에 대해서 유한책임을 진다. 또한 기업이 채무 문제가 심각하다고 할지라도 주주는 기업 채권자에게 변제할 책임이 없다. ... 우리나라에서 주식회사에 대한 공시 및 일반사무는 금융감독원과 한국예탁결제원, 상장회사에 대한 사무는 한국거래소에서 담당한다.주식을 매입하여 주주가 된 사원은 주식의 인수한도 내에서만 ... 먼저 주식은 주식회사에서 사원의 지위를 뜻하는 것으로, 주식회사의 입장에서는 자본금을 구성하는 요소이면서 동시에 주주의 입장에서는 주주의 자격을 획득하기 위하여 기업에 납부해야 하는

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.29

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  (독후감)인생의 변화는 말투에서 시작된다

  무슨 일이든 두 가지 면이 있는데 책임에도 양면이 있다. 실패의 책임을 다른 사람에게 미루고, 상대방을 오답이라는 위치에 올려놓는 것은 이다. ... 한 정수기 회사의 영업사원이 고객에게 전화를 걸어서 이렇게 말했다고 생각해 보자. 그러면 상대방은 라고 대답할 것이고 영업의 기회는 날아가 버린다. ... 이때 영업사원은 말한다. 그러면 상대방은 관성적으로 라고 대답하게 된다. 그러면 영업의 절반은 성공이다. 원래 라는 반응을 얻는 것은 간단한 일이다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.27

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  당신은 수산업계 회사의 인적자원관리자다. 수산물 신선도에 대하여 고객 불만이 늘고 있는 상황에서, 현재의 교육시스템은 고참 사원이 신입사원을 직무현장에서 가르쳐주는 방식일때, 교육프로그램을 재설계하시오.

  이러한 목표에 따라 교육의 책임자와 교육주제, 기법, 평가 방법 등이 결정되므로 매우 중요한 과정이라 할 수 있다. ... 특히, 신선도에 관한 불만 사항이 증가한다는 사실을 명확히 알려 본인의 책임과 업무 결과를 알 수 있도록 하여 교육에 대한 욕구를 자극함과 동시에 외적으로 교육에 대한 인센티브를 제공해야 ... 수산물 신선도에 대하여 고객 불만이 늘고 있는 상황에서, 현재의 교육시스템은 고참 사원이 신입사원을 직무현장에서 가르쳐주는 방식일때, 교육프로그램을 재설계하시오.

  리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.05

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  일을 잘 맡긴다는 것

  사원, 최소한의 일만 시킨다 - 무념무상형 사원, 단순한 업무를 맡긴다 3) 업무 성과는 인사 평가에 확실하게 반영한다 - 귀차니스트형 사원, 결과의 질에 대한 책임을 의식적으로 ... 향후 업무 수행을 하는데 있어서 미래의 리더가 된다는 생각으로 상사의 지시를 좀더 신경 쓰고 보이지 않는 부분까지 고려하는 스마트한 사원이 될 수 있도록 하겠다. ... 저자는 리더와 팀원의 성향 별로 정리, 각 성향 별 일하는 방법에 대해 정리하였고 이를 요약해 보았다. 1) 업무를 완수하는 것이 우선이다 - 철부지형 사원, 혼자 힘으로 확실히 해낼

  리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.06

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  [경제교과수업지도안] 가계, 기업, 정부의 경제활동 2차시 지도안

  출자 금액 한도 내에서만 권한과 책임을 지는 회사 무한책임(無限責任) 사원으로 구성된 회사 유한 + 합명 주식의 발행으로 여러 사람으로부터 자본을 조달해 만든 회사 ③ 기업의 경제적 ... 조직적으로 생산하는 경제 주체 ② 기업의 분류 공기업 민간기업 국가나 지방자치단체가 운영하는 기업 ex) 전기안전공사 토지주택공사 철도공사(코레일) 유한회사 합명회사 합자회사 주식회사 사원이 ... , 윤리적 측면 : 회계의 투명성, 공정거래, 소비자 권익 보호, 제품 안전 책임 - 자선적 측면 : 복지사업, 사회공헌 사업 ③ 세계적 노력 - UN : 기업의 사회적 책임에 관한

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.26

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  (경영학원론) 상황적합이론 및 경영자, 기업 분류기준, 내부제보자에 대한 평가

  공동기업 중 소수 공동기업은 무한책임사원으로 구성된 합명회사, 무한 및 유한책임사원이 공동으로 구성된 합자회사, 유한책임사원으로 구성된 유한회사, 유한루어져 있다. ... 여기서 유한회사와 유한책임회사의 차이는 유한회사에는 이사와 사원총회가 있으나 유한책임회사는 따로 두지 않고 업무집행자를 정하는 것이 차이점이다. ... 투자한 만큼의 유한책임을 지는 주주들이 존재하며, 거액의 자금 확보도 가능하다.

  방송통신대 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.04.09

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