장애인고용정책의 문제점과 개선방안

소개글

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목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 장애인의 경제활동 현황
2. 현행 장애인 고용정책과 문제점
1) 장애인 의무고용제도
2) 장애인 고용촉진 및 직업재활기금
3) 직업재활서비스
3. 개선방향

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고문헌

본문내용

Ⅰ. 서론
장애인의 인구가 지속적으로 증가하고 있는데 반면 장애인 중 취업한 인구의 비중은 크게 늘어나지 않아 장애인구의 빈곤현상이 심화되고 있다. 특히 경쟁의 시대인 현대 산업사회에서 신체적 또는 정신적인 불리함을 가진 장애인이 비장애인과 동등하게 경쟁하여 취업하는 일은 매우 어려운 일이다.
그러나 현대사회에서 직업이란 사회발전의 원동력이 되며 인간 개개인의 생활에 있어 핵심을 이루고 있기 때문에 직업이 없이는 사회적 통합을 기대할 수 없으며, 사회인으로서의 권리와 의무를 온전히 수행할 수 없다. 이런 의미에서 장애인 고용은 장애인들이 생산 활동에 참여함으로써 인간으로서의 존엄성을 갖게 됨과 동시에 자립의 기반을 확보하고, 장애인 스스로가 국가 및 경제의 사회발전에 참여할 수 있다는 것을 의미한다. 그러므로 장애인 역시 기본적인 인권의 보장으로서 생존권과 노동권에 대한 보장이 이루어질 필요가 있는 것이다.
본론에서는 우리나라 장애인 고용정책 현황과 문제점 및 개선방향을 제시해 보겠다.

Ⅱ. 본론
1. 장애인의 경제활동 현황
2018년을 기준으로 장애인구의 경제활동참가율은 37%, 실업률은 6.6%, 고용률은 34.5%로 나타난 반면, 전체인구의 경제활동 참가율은 63.9%, 실업률은 4%, 고용률은 61.3%로, 전체인구에 비해 장애인구의 경제활동상태는 현저히 낮은 수준이다.

참고 자료

김용득 외 , 장애인복지, EM실천 : 2019
백경환 외 9인 , 장애인복지천국을가다, 도서출판부키 : 2013
윤선오 외 1명, 장애인복지론, 양서원 : 2015
에이블뉴스, http://www.ablenews.co.kr/