소개글
간호관리학 과제로 제출했던 간호리더십 보고서입니다.
리더십의 정의와 관리자와 리더의 개념, 리더십 이론의 유형, 리더십 유형별 특성 등 구체적으로 작성하였고, 리더십 이론에 따른 리더십 유형별 특성과 자신의 리더십 특성 분석, 자신의 리더십 특성을 근거로 해당되는 리더십 유형 연계, 대학 생활 중 자신의 리더십 발휘 사례, 자신의 리더십 역향 향상 방안 제안까지 많은 내용이 담겨있습니다.
목차
1. 서론
1) 리더십의 개념
(1) 리더십의 정의
(2) 관리자와 리더의 개념
2) 리더십 이론의 유형
(1) 특성이론
(2) 행동이론
(3) 상황이론
(4) 현대적 이론
2. 본문
1) 간호 리더십 특성
(1) 각 리더십 이론에 따른 리더십 유형별 특성
(2) 각 리더십 이론에 따른 자신의 리더십 특성 분석
(3) 자신의 리더십 특성을 근거로 해당되는 리더십 유형 연계
3. 결론
1) 간호리더십 개발
(1) 대학 생활 중 자신의 리더십 발휘 사례
(2) 앞으로 자신의 리더십 역량을 향상 방안 제안
4. 참고문헌
본문내용
전통적인 리더십 이론들은 주어진 목표를 달성하기 위하여 리더가 부하에게 어떻게 영향력을 행사하는 것이 효과적인가에 초점을 맞추어 왔는데, 성공을 이끈 리더들은 구성원들을 어떻게 격려하고 변화시키는가에 대한 관심이 많아지면서 그러한 리더십을 줄 수 있는 이론이 필요하였고 이러한 관심은 새로운 리더십을 출현 시키게 되었다.
(1) 특성이론
특성이론은 1930년~1940년대에 주로 연구되어진 영역이다. 리더에 초점을 맞춘 이론으로 유능한 리더와 그렇지 않은 리더를 구분하는데 특성이나 성격이 무엇인지를 규명하는데 중점을 준 이론이다.
이 이론에서는 특정한 자질 가지고 있는 특정한 사람이 존경과 신뢰를 받아 리더가 된다고 하였고 리더의 자질이 선천적으로 타고난다는 것으로 생각하였다. 유능한 리더와 그렇지 않은 리더 간에는 신장, 외모, 힘 등 신체적 특성, 자신감, 정서적 안정성, 지배성향 등 성격, 지능, 언어의 유창성, 독창성, 통찰력 등 능력 등에 있어 차이가 있다고 보았다.
특성이론에서는 리더는 타고 난다 생각하여 결국 리더는 후천적으로 육성할 수 없다는 점이 필요한 리더들을 확보하는데 문제가 될 수 있고, 리더로 타고난 사람과 추종자의 위치에 머물러야 하는 사람으로 나눈다는 것은 윤리적 측면에서도 바람직하지 않다는 점에서 이론의 한계점을 가지고 있다.
(2) 행동이론
행동이론은 1940년대 이후 리더는 반드시 타고난다는 것이 아니다 라는 의견이 나오면서 리더에게 필요한 행동이 무엇인가에 대한 관심이 많아지기 시작하면서 연구들이 이루어졌다.
행동이론은 리더가 보여주는 반복적인 행동유형을 찾아내고 어떤 유형의 행동이 가장 효과적인가를 알아내는 것에 초점을 두었고, 리더의 행동분석을 통하여 리더를 효과적으로 만드는 리더의 행동 패턴 또는 스타일을 밝혀 구성원들에게 리더의 행동을 훈련시켜 리더로 키워내는 방법을 연구하였다.
참고 자료
이병숙외 공저, 간호관리학 4판, 학지사메디컬, 2019
퍼시픽 학술편찬국, 간호관리학, 퍼시픽북스, 2019
네이버 지식백과, ‘리더십 특성이론’,
https://terms.naver.com/entry.nhn?docId=2178189&cid=51072&categoryId=51072
네이버 지식백과, ‘리더십 행동이론’,
https://terms.naver.com/entry.nhn?docId=2178190&cid=51072&categoryId=51072
네이버 지식백과, ‘관리격자이론’,
https://terms.naver.com/entry.nhn?docId=5674278&cid=62841&categoryId=62841
두산백과, ‘거래적 리더십’,
http://www.doopedia.co.kr/doopedia/master/master.do?_method=view&MAS_IDX=180627001569935
두산백과, ‘변혁적 리더십’
http://www.doopedia.co.kr/doopedia/master/master.do?_method=view&MAS_IDX=180629001569984
두산백과, ‘ 셀프 리더십,
http://www.doopedia.co.kr/doopedia/master/master.do?_method=view&MAS_IDX=181203001597587
두산백과, ‘서번트 리더십’,
http://www.doopedia.co.kr/doopedia/master/master.do?_method=view&MAS_IDX=181130001597483