"노동법 퇴직금" 검색결과 201-220 / 8,698건

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  퇴직금 및 퇴직연금제도(DB,DC,IRP) 관련자료

  작성하여 고용노동부장관에게 신고하여야 한다. 1. ... [근로자퇴직급여 보장법 제32조(사용자의 책무)] 5, 퇴직금/퇴직연금제도 실무 1) 평균임금/통상임금 및 퇴직금 산정방식 (1) 평균임금 : 산정사유발생일 이전 3개월간의 임금총액 ... [근로자퇴직급여 보장법 제21조(적립금 운용방법 및 정보제공)] - 확정기여형 퇴직연금제도에 가입한 근로자는 주택구입 등 대통령령으로 정하는 사유가 발생하면 적립금을 중도인출 할 수

  리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.07

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  신중년을 위한 노후대책 실전기

  10장 돈에 당당한 노후를 위한 7대 원칙 11장 평생 나의 일 개발하기 12장 중장년 노동시간의 이해 13장 함께 일하고 싶은 비즈니스 대화법- 소통과 공감 14장 생활습관으로 가꾸는 ... 활용 - 이제도는 해약하는 것이 아니라 해약시점의 해약환급금을 재원으로해서 당초 보험계약의 보험기간과 보험금의 지급조건은 변경하지 않고 보험가입금액만 줄여서 유지하는 것 3) 연장정기제도 ... 1장 멋진 100세 시대를 영위하기 위한 변화적응 2장 은퇴후 내 주변 인맥 꽉 잡기 3장 최고의 노후 동반자, 부부 4장 성인자녀와 평생 좋은 관계 맺기 5장 여가와 나 6장 퇴직후

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.18

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  평소 관심있는 사회복지법 중에서 법의 한계와 문제점에 대해 설명(퇴직연금)

  과목: 사회복지법제 주제: 평소 관심있는 사회복지법 중에서 법의 한계와 문제점에 대해 설명 I. 서론 II. 이론적 배경 1. 개요 2. 퇴직금제도와 비교 III. ... 개요 근로자의 퇴직 후의 생활을 보장하기 위하여 1961년 근로기준법에서는 법정강제제도로서 퇴직금제도를 도입하였고, 그 이후 2005년 「근로자퇴직급여 보장법」제정과 동시에 퇴직연금의 ... 우리나라에 퇴직금제도가 처음 도입된 것은 1953년 근로기준법이 제정되면서부터이고, 초기 퇴직금제도는 임의적인 제도로서 퇴직금 지급은 기업의 자율에 맡겨졌었다. 1961년 퇴직금의

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.19

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  에듀퓨어 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기_최종평가 정답

  퇴직금이 발생하지 않는다. ④계속근무여부 판단시 휴직기간은 계속근무기간으로 인정되지 않는다. 15. ... 5점) ①포괄산정임금제는 근로시간 산정이 어려운 경우에 도입이 가능하다. ②포괄산정임금제도를 도입하는 경우에는 1주 연장근무시간 한도를 지킬의무가 없다. ③포괄산정임금제라 하더라도 퇴직금을 ... 다음은 근로기준법 제95조에 대한 설명이다. 빈칸에 알맞은 말은 무엇인가?

  시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.08

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  노인빈곤의 문제점 또는 소득보장의 책임에 대해 본인의 생각을 기술하고, 소득보장의 방법을 개인, 가족, 시장, 국가가 어떠한 방식으로 빈곤을 분담할 것인지에 대해 토론하고 어떤 노력을 기울여야 할지에 대해 서술하시오

  여기에는 노인 인구에 특화된 차별금지법, 노동 규제, 소비자 보호 조치 등이 포함될 수 있다. ... 고용주들은 임금과 퇴직금이 나이든 근로자들의 요구를 충족시키기에 충분하도록 보장해야 한다. ... 이러한 프로그램에는 소득 검증된 혜택, 주거 지원, 의료 보조금 및 식량 지원이 포함될 수 있다. 국가는 노인 개인의 권리와 복지를 보호하는 법과 규정을 제정하고 시행해야 한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.18

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  우리나라 노사가 나아가야 할 방안

  임금의 800% 근속연수 x 3 개월평균임금 퇴직금 5 년이상 근속자 누진제 적용 58 세 정년 61 세 30% 근속자우대 35% 공개채용 신규채용 노조와 협의 노조 요구사항 (75 ... 공고 Life After P G 토론그룹 개설 퇴직자 모임 퇴직자 외부 사무실 운영 퇴직에 따른 마찰과 갈등을 최소화하여 고용조정의 부작용을 극복하여 시장지배력 및 수익성을 회복 ... 노사관 협의방식 노조 기업 정부 단기적인 손실에 집착하는 근시안적인 협상태도 경향 우리나라 노사관계의 문제점 노사관 협의방식 노조 기업 정부 노사 간 중재자로서 적극적인 개입과 법집행의

  리포트 | 76페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.19 | 수정일 2023.05.23

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  영국의 베버리지 보고서에 대해서 상세하게 설명하시오.

  여기서 생존 수준은 음식·의류·연료·임대료 등에 따라 결정되며, 퇴직연금은 최소 10년 이상(1954~55년 이후) 기여금이 지급된 경우 지급되며, 부부는 25실링, 독신 14실링( ... 그러나 살리에르와 다르게 사회보험 및 사회안전망의 표준을 제시하였다는 데 그는 성공한 인물이라고 평가할 수 있을 것이나, 최저생활 이라는 기준을 너무나도 낮게 잡았고, 결국 신빈민법에서 ... 정액기여 보험 계약자와 고용주는 부자와 가난에 관계없이 일정한 비율로 기부금을 지불한다. 소득에 따라 분담금이 점진적으로 지급되는 뉴질랜드와는 다른 특징이다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.08

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  생활법률 ) 1. 다음의 용어의 뜻을 기본교재에서 찾아 쓰시오. (1) 법률혼 (2) 이혼숙려기간 (3) 재산분할청구권 (4) 조정전치주의 (5) 법정상속인 (6) 대습상속인 (7) 유류분 (8) 근로계

  근로기준법 제38조에 따르면, 임금이나 퇴직금, 근로관계로 인한 채권 중 재해보상금, 최종 3년간의 퇴직급여금, 3개월분의 임금 등은 최우선적으로 변제되어야 한다. ... 즉, 사업주가 파산하여 퇴직한 근로자에게 임금을 주지 못하는 경우 고용노동부 장관이 사업주 대신 미지급 입금 및 퇴직금 중 일부를 임금채권 보장 기금에서 먼저 지급하고 이후 사업주에게 ... 생활법률 ■ 제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계: 혼인과 이혼, 제4강 재산상속) ■ 제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건) ■ 제6편 분쟁해결과 권리구제 및 법(제15강

  방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2024.01.09

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  (생활법률) 협의이혼의 성립요건과 효력에 관하여 각각 서술하시오

  근로자들의 퇴직금은 법적으로 보호되기 때문에 퇴직금 체불로 고생하는 이들은 반드시 지방고용노동관서를 이용한 적법한 절차로 체불금 권리를 행사하여 퇴직금에 대한 체불금을 적법하게 회수할 ... 퇴직금을 받지 못했을 경우 활용할 수 있는 기관과 사건처리방법 1) 활용 기관 퇴직금 체불이 있을 경우에도 임금 체불과 마찬가지로 퇴직금 체불의 근로자 관할 지방 고용노동관서를 활용할 ... 수 있어야 할 것이다. 2) 사건처리방법 퇴직금 체불의 사건 처리방법은 지방고용노동관서 신고에 의한 해결을 들 수 있다.

  방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.07.31

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  노년기 발표자료

  특히 양성에 유형 수입원 구성내용 근로소득 노동(work) 임금수득, 사업소득, 부업소득, 취로사업소득 자산소득 시장(market) 임대소득, 이자소득, 저축, 개인연금, 퇴직금 사적이전소득 ... 노인복지법에는 65세부터 사망에 이르기까지 로 규정하고 있다. ※ 노년기에 대해 일치된 정의는 내려져 있지 않다. ... 퇴직의 요인 - 노동력 수요의 감소: 기계화 및 자동화 - 생산기술과 급속한 발전: 새로운 지식과 기술을 가진 젊은이들의 유입 - 생산조직의 관료화: 효율적 관리를 위한 획일적 규정

  시험자료 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.23 | 수정일 2022.11.29

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  핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 A형 과제

  (총 12점) 퇴직자의 금품청산 (6점) 근로기준법 제36조 금품청산에서 사용자는 근로자가 사망 또는 퇴직한 경우에는 그 지급사유가 발생한 때부터 14일 이내에 임금, 보상금, 그 ... 부득이한 사유로 14일 이후에 퇴직금 등을 지급해야 한다면 금품청산 연장동의서를 작성해 두는 것이 좋다. 2) 경력증명서 발급 (6점) 경력증명서 발급을 요청하면 퇴직 후 3년간 발급의무가 ... 과반수 노동조합이 있는 경우 노동조합의 동의를 받으면 되지만 노동조합이 없는 경우에는 근로자 과반수 동의를 받아야 하는데 이 경우 회의 방식에 대한 집단적 동의를 받아야 한다. 2)

  시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.11

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  선진국의 임금체계 및 사례

  의료보험비 , 식사비 , 기타 퇴직금 등 ) 사적보험비 , 노무비용 ) 문화체육오락비 , 노동재해부가급여 , 재산형성장려금 등 ) 20 3) 임금구성 항목 기준임금 : (1) 할증임금의 ... 내 에서 정령에 정한 률 이상으로 계산한 할증임금을 지급해야 한다 .( 노동기준법 제 37 조 ) = 통상의 노동시간 혹은 노동일의 임금 계산액을 기준으로 지급 - 가족수당 , 통근수당 ... 프랑스 (1.34 배 ) 보다 높음 1) 문제점 6 p 2) 기업의 고용불안 * 60 세 정년제 및 고령화 추세에 맞지 않는 한계 * 중장년 인력 고용에 부담을 느낀 기업은 희망퇴직

  리포트 | 40페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.12 | 수정일 2022.08.18

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  노동복지를 주제로 한 사회복지현장실습 간접실습 과제물

  또한 실업자가 되더라도 다시 다른 직장을 찾는 것이 어렵지가 않다고 한다 왜냐하면 퇴직 후 1년간 월급과 같은 퇴직 보조금을 받을 수도 있기 때문이다. ... 왜냐하면 이들은 노동법에 의해서 계약으로 법적 효력을 갖고, 시간제 노동자에 대하여 휴가비,. 휴가기간 연금 등을 모두 보장하고 있다. ... -전일제 노동자와 차별을 금한 평등대우법(1996) -노동자의 노동시간 조정 권리와 사용자 거부권을 제한한 근로시간조정법(2000) -시간제 전환 노동자에게 한시적으로 실업수당 지급

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.10

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  노인의 고용 문제와 실태를 설명하고, 현재 한국의 노인고용정책에 대해 기술하세요.노인고용정책에 대한 문제와 그 발전방향에 대한 자신의 의견을 제안하세요.

  고령자 우선 고용 제도 -고용노동부는 고령자 취업알선기관 운영, 고령자 우선고용 직종 선정 및 채용권고, 고령자 단기적응 직업훈련 실시, 고령자고용촉진장려금 지급 등의 사업을 실시하고 ... -고용노동부는 2002년 12월 고령자고용촉진법 개정을 통하여 공공부문 (70개)과 민간부문 (90개)의 차장 관리원, 음식료품 가공원, 용접원, 분류원 또는 선별원, 화 환수거원, ... 이들 2가지에 대한 상세 설명은 아래와 같다. a) 보건복지부 노인 일자리 사업 -노인복지법과 저출산 고령사회기본법에 근거하여, 노인 일자리를 개발해 일자리를 희망하는 노인에게 맞춤형

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.29

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  독일의 사회복지발달사에 관하여 설명하시오

  연금의 수준은 무엇보다도 가입자의 노동대가(월급)의 정도에 따라 산정된다. 1992년의 연금개혁에 따라 나이가 많은 근로자는 취업생활에서 퇴직생활로 들어가는 방법을 몇 가지로 선택할 ... 보험가입자가 산업재해를 당했을 때, 산재보험은 치료비를 지불하고 사고로 인해 노동이 불가능한 경우에는 상해보험금(Verletztengeld)을 지불한다. ... 노령 일부 시간직은 1966년 이후 취업에서 퇴직생활로 가는 과도기 형태로 가능성이 더 커졌다. 다수의 근로자에게는 연금이 노령의 유일한 수입원이다.

  리포트 | 7페이지 | 6,800원 | 등록일 2023.03.10

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  국민연금 연장 ppt

  한국의 주된 일자리 퇴직 연령 50 세 또는 55 세 내외로 법적 정년인 60 세보다 낮고 성 , 학력 업종 직무 등에 따라 그 차이가 크다 즉 법적 정년 연장에서 그쳐서는 안됨 실제 ... 3390 조로 2 배 늘고 적자시점 2056 년 (14 년 연장 ) 정년연장 위해 노동 개혁도 예고 고용 형태와 임금체계 유연화 기업 부담 줄여 은퇴연령 늦춰야 함 법개정 위한 국회논의 ... 수 있다고 본 것 보험료율 인상과 수급 개시 연령을 늦추는 것 모두 재정 안정화에 도움이 됨 국민연금 및 보험로율 해석 및 요약 보험료율 12 년간 0.5% 씩 높히면 최대 적립금

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.02

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  경비지도사 2차 경비업법(청경법,모의고사 포함) 요약

  -청원주는 청원경찰이 퇴직할 때에는 근로자 퇴직급여 보장법에 따른 퇴직금을 지급하여야 한다, 다만, 국기기관이나 지방자치단체에 근무하는 청원경찰의 퇴직금에 관하여는 따로 대통령령으로 ... 및 퇴직금의 경비를 부담하여야 한다. ... -청원주는 보상금의 지급을 위하여 산업재해보상보험법에 따른 산업재해보상보험에 가입하거나, 근로기준법에 따라 보상금을 지급하기 위한 재원을 따로 마련하여야 한다.

  시험자료 | 49페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.09.19

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  만점과제_NEW 업무에서 활용가능한 실전 근로기준법(C유형)

  -근로자가 퇴직금을 수령하고 해고에 대해 사용자에게 명시적으로 이의를 제기하지 않는 경우 일률적으로 해고의 효력을 인정하였다고 볼 수 있다. ... 그래서 개정된 근로기준법에서는 원직복직 대신에 금전보상제를 도입하여 임금상당액과 부당해고에 대한 위로금 등을 포함한 보상금을 지급받고 복직하지 않는 제도를 말한다. ... 근로기준법 제31조 제2항에 의하면 중앙노동위원회의 재심판정에 대하여 불복이 있는 사용자나 근로자는 재심판정서를 송달 받은 날부터 15일 이내에 행정소송법 규정에 따라 소를 제기할

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.06

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  (생활법률) 협의이혼의 성립요건과 효력에 관하여 각각 서술하시오

  한편 퇴직금에 대해서는 ‘근로자퇴직급여 보장법’에서 정하고 있는데, 1년 이상 근무한 근로자가 받게 되는 30일분 이상의 평균 임금이다(근로자퇴직급여 보장법 제8조 제1항). ... 처리 절차 진정 사건이 접수되면 지방 고용노동관서에서는 사실관계를 조사해야 한다. 이 과정에서 체불 경위와 정확한 체불 임금 및 퇴직금이 확정된다. 근로감독규정 ... 임금이나 퇴직금을 받지 못한 근로자는 사업장 관할 지방고용노동관서에 이러한 사실을 신고하거나 대한법률구조공단으로부터 무료 법률구조를 받아서 민사소송을 제기할 수 있다.

  방송통신대 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.07.21

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  프랑스 연금제도의 개혁과 그 영향

  그러나 경제 활동 인구의 감소는 연금 기여금 수입을 감소시켜 재정적 어려움을 가중시킨다. ... 중고령자의 노동시장 참여율, 산업별 고용 특성, 그리고 퇴직 경향 등을 살펴보는 것은 개혁 방향을 설정하는 데 필수적이다. 1. ... 연령차별 금지법은 고용주가 근로자의 연령을 이유로 차별하지 못하도록 규정하고 있으며, 이를 위반할 경우 법적 제재를 받게 된다.

  리포트 | 15페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.05.22

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