[리더십]리더십과 관리를 비교, 설명하시오

소개글

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목차

Ⅰ. 서론
리더와 관리자의 어원과 의미

Ⅱ. 본론
1. 리더와 관리자의 특징
2. 리더십과 관리의 기능 비교
1) 리더십의 기능
2) 관리의 기능
3. 리더십의 중요성

Ⅲ. 결론

본문내용

Ⅰ. 서론
인간은 공동의 목표를 달성하기 위하여 단체나 조직을 결성하기도 하며 어느 한 집단의 구성원이 되어 맡은 바 임무 수행을 하기도 한다. 이 때 집단이 목표를 효과적으로 달성하기 위해서는 지도자가 필요한데 이를 ‘리더(leader)’라고 부른다.

<중 략>

Ⅱ. 본론
1. 리더와 관리자의 특징
리더에 대한 일반적인 정의는 조직의 목적을 달성하려고 구성원을 일정한 방향으로 이끌어 성과를 창출하는 능력이라고 정의한다. 또한, leader란 영어의 lead에서 나온 말로, ‘앞장서다, 능가한다’는 뜻 이외에 ‘안내하다, 지도한다’라는 뜻도 포함되어 있다.

참고 자료

뉴스앤잡_https://www.newsnjob.com/news/articleView.html?idxno=4683
리더십 - 위키백과, 우리 모두의 백과사전 (wikipedia.org)
리더와 관리자의 차이_https://thking.tistory.com/619