권한과 권력의 비교 및 차이점

목차

없음

본문내용

권한이란 어떠한 개념으로 이해하여야 하는가? 조직 내에서 개인의 지위가 높을수록 더 많은 영향력을 행사하게 된다고 본다.
그러나 항상 그러한 것만은 아니다. 권한이란 직무에서 나오는 것이고 권력이란 타인의 행동에 변화를 주는 힘이라 할 수 있다.
그러므로 권력을 가지기 위해 조직 내 계층에서 높은 지위를 추구하기보다는 주어진 범위 내에서 책임을 갖고 과업을 수행하는 것이 바람직하다고 보겠다.
권한이 조직에 있어 중요한 개념이기는 하지만 지나치게 권한에 대해 초점을 맞추다 보면 조직 내의 영향력에 대한 편협하고 비현실적인 견해를 가질 수 있다.
따라서 영향력(influence)과 권력(power) 권한(author)의 관계를 단순화하여 살펴보면 다음과 같다.

권한과 권력의 차이점을 살펴보면 이 두 용어는 자주 혼돈되는 용어 중의 하나이다. 권한은 직무에서 나오는 합법적인 권리이다. 권한의 합법성은 직무에 근거하며 권한은 직무를 중심으로 이루어진다.

참고 자료

인간관계와 의사소통의 실제 / 이광자 저 / 신광출판사 / 2019
인간행동과 사회환경 - 고명수/이승현 외 3명 저, 정민사, 2018
인간관계의 기술 / 레스 기블린 저 / 노지양 역 / 미래지식 / 2011
발달심리학 : 전생애 인간발달 / 정옥분 저 / 학지사 / 2014
조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013
인간발달 / 조복희, 도현심 외 1명 저 / 교문사 / 2016
인간관계 심리학 / 김종운 저 / 학지사 / 2017
인간행동과 사회환경 - 고명수/이승현 외 3명 저, 정민사, 2018
인간관계와 의사소통 / 안효자 저 / 수문사 / 20184
인간발달과 교육 / 이현림, 김영숙 저 / 교육과학사 / 2016
인간관계와 커뮤니케이션 / 도복늠 저 / 정담미디어 / 2016