리더십의 성공요인과 실패요인

목차

Ⅰ. 서론
리더십의 의미

Ⅱ. 본론
1. 리더십의 성공요인
2. 리더십의 실패요인

Ⅲ. 결론
올바른 리더십

Ⅳ. 참고자료

본문내용

리더십의 의미

리더십(leadership)이란 행정학 사전적 의미로는 희구되는 목표를 당성하기 위하여 개인이나 집단을 조정하며 동작하게 하는 기술을 의미한다.
리더십은 구성원으로 하여금 강제성이 아닌 자발적으로 바람직한 조직의 목표에 협조하도록 하는 기술이나 영향력 등을 말한다.
즉, 리더십이란 목표를 제시하고서 이 목표에 대하여 왜 이 목표를 달성해야 되는지를 의사소통으로써 설득하여 납득시키며, 리더 자신이 목표의 달성을 위해 솔선수범하여 구성원들이 자발적으로 따르게끔 하는 것을 의미한다.

참고 자료

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