"노사관계론3" 검색결과 381-400 / 24,082건

• 

  [노사관계론] 복수 노조와 다수노조의 차이점을 바탕으로 개념을 정리하고, 복수 노조의 장단점을 사례를 들어 설명하시오

  복수노조가 노사관계에 미치는 영향. 노동정책연구 제21권 제3호, pp.10 2) 권순식(2021). 복수노조가 노사관계에 미치는 영향. 노동정책연구 제21권 제3호, pp.12 ... 복수노조가 노사관계에 미치는 영향. 노동정책연구 제21권 제3호, pp.1~32 - 이지예. 세종호텔, 부당해고 아냐...지노위 판정문 살펴보니. ... [노사관계론] 복수노조와 다수노조의 차이점을 바탕으로 개념을 정리하고, 복수 노조의 장단점을 사례를 들어 설명하시오 1.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.07.22

  다운로드 장바구니
• 

  공공기관, NCS 채용, 컨설팅직, 고용노동부 산하기관, 노사발전재단

  따른 중장기 평생학습플랜 수립 노사파트너십 체계구축 : 노사관 신뢰를 바탕으로 한 노사관계 수립 작업조직 , 작업환경개선 : 직무수행자의 역할 , 자율 확대 등 환경개선 장시간근로개선 ... 좋은일터만들기 ( 일터혁신 컨설팅 , 적극적 고용개선 조치지원 ) 국제노동 국제협력 ( 국내외 노사관계 협력 , 해외투자기업지원 노사상생플러스교육사업 및 노사파트너십프로그램지원 통합진단 ... 대해서 얼마나 잘 알고 있는지 면접후기 2 컨설턴트 관리할 때 어려운점 , 해결방안 컨설팅을 실제로 해보아라 기존의 인적자원관리와 현재 인적자원관리 차이점이 무엇인지 인적자원관리와 노사관계론

  자기소개서 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.12.18

  다운로드 장바구니
• 

  안전보건관리규정

  노사협의체의 운영 ① 정기회의와 임시회의로 구분하여 개최 ② 정기회의는 2개월마다 노사협의체의 위원장이 소집하며, 임시회의는 위원장이 필요하다고 인정할 때에 소집한다. 3. ... 전기기계·기구에 대해서는 접지를 실시한다. 3. ... 사용자위원 - 도급 또는 하도급 사업을 포함한 전체 사업의 대표자 - 안전관리자 1명 - 보건관리자 1명 - 공사금액이 20억원 이상인 공사의 관계수급인의 각 대표자 4.

  서식 | 45페이지 | 32,000원 | 등록일 2022.07.07

  다운로드 장바구니
• 

  [간호관리학] 중간고사 요약정리 현문사

  노사 공동의 이익 도모: 기업이 존립·발전하기 위해 각 당사자가 자신의 기능과 역할을 충실히 함 (2) 협조적인 노사관계를 위한 관리방안 ? ... 노사협의제: 노사 간의 의사소통을 활성화 ? 고충처리제도와 인간관계제도 개선: 상담, 사기조사, 제안제도 등 운영 5. 협상 ★★★ 협상하면 노조 1) 개념 ? ... 간호업무 특성: 3교대, 과도한 업무량 ? 대인관계 특성 요인 ? 조직 특성 요인: 보상시스템 미흡 ?

  시험자료 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.13

  다운로드 장바구니
• 

  [공적조서][공적 조서] 우수공무원(시설행정주사보) 공적조서 기재 예시입니다. 본 자료를 참고하여 멋진 공적조서를 작성하시길 바랍니다.

  교육공동체의 구성원으로 오랫동안 협력적 노사관계 정착 및 적극적인 노조 활동 참여를 통하여 건전한 노사문화 구축에 이바지함. ... . 3. ... 충남교육] 실현을 위해 성실하고 책임감 있는 자세로 맡은 바 임무를 다하였으며, ○○○○ 부여지부 운영위원으로서 조합원들의 권익향상을 위하여 솔선수범하여 ○○교육 발전 및 건전한 노사관계

  리포트 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.04.20

  다운로드 장바구니
• 

  (노사관계론)현대차의 노사분규 분석 보고서

  기존 노조는 노사 관계를 갑을 관계로 보고 ‘을’을 배려하는 것을 ‘공정한 대우’로 생각하지만, 20-30세대는 노사 관계를 대등한 관계로 보고 합당한 보상으로 자신의 이익을 극대화하는 ... 현대자동차의 노사 분규 전개 과정 2. 현대자동차 노사 분규의 문제점 및 특징 3. 현대자동차의 향후 과제 4. 노사분규에 대한 해결 방안 제시 III. 결론 IV. ... 이러한 적정선이 없는 노사 관계는 결국 회사는 떠나고(해외 이전), 노동자는 강경해지는 악순환에 빠지고 말 것이다.

  리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.10

  다운로드 장바구니
• 

  인적자원개발의 중요성과 인적자원개발의 목적을 실제 생활하고 있는 조직또는 잘 알고 있는 조직과 연결해서 서술하시오

  이러한 경영성과 외에도 노사협력으로 인해 달라진 모습은 곳곳에서 찾아볼 수 있었다. 2005년도 임금교섭을 무교섭, 무쟁의로 타결하였으며, 노사화합결의문을 채택하여 협력적 노사관계를 ... 하지만 이러한 7가지 요소만으로 넥센타이어의 성공적인 노사관계를 온전히 설명하기에는 부족한 점이 없지 않다. ... ([세계일보], 2006년 2월 1일) 조사 결과 성공적인 노사관계를 유지하는 기업에는 7가지 공통요소가 있었다.

  리포트 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.02.14

  다운로드 장바구니
• 

  일반적인 노사갈등에 대한 개념과 기업과 노조의 갈등을 해결할 수 있는 방법들에 대해서 자세히 살펴보고자 한다.

  서로가 상생해야 하는 입장인데 서로의 입장을 전혀 고려하지 않으면 오히려 서로의 갈등만 깊어질 뿐이다. 3) 기업별 단체교섭의 협의기능을 강화하여 생산적인 노사관계의 기본적인 토대를 ... 노동조합이 존재하는 가장 큰 이유는 노동자들의 권익을 보호하기 위함인데, 헌법으로 보장하고 있는 노동3권이 바로 근로자가 가질 수 있는 기본권이며, 이에는 단결권과 단체교섭권과 단체행동권이 ... 세계는 오래 전부터 노사협력주의 체제를 이루고 있는데 유독 우리나라는 후진적 노사관계를 이어가고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.21

  다운로드 장바구니
• 

  [A+] 연세대학교 노사관계론 2020년 1학기 기말고사 족보

  공동체적 노사관계, 생산적 노사관계는 근본적으로 상생을 위한 당사자들의 상호작용을 원활히 수행할 수 있는 최소한의 자원과 능력을 요구되며 pre-cooperation society ... 이해공통 사업개발은 이해공통의 협력 사업을 통하여 협력적 노사관계의 기초인 이해 대립되는 제도나 법을 새로이 제정하거나 개정을 통하여 바람직한 노사관계를 전개시키려는 의도는 그 과정에서 ... 우리는 노동개혁과 노사관계 선진화의 가장 큰 장애요인으로 취약한 리더십 구조에서 찾을 수 있다.

  시험자료 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.25

  다운로드 장바구니
• 

  (노사관계론) 우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석

  대한노총의 목표는 당시 노사관계에서 근로자의 지위향상, 근로조건의 개선 등과 같은 본연의 임무보다 조직의 확대와 전평의 타도 등 좌경화 방지가 우선되던 시기였다. (3) 미군정과 정부의 ... 과목명 : 노사관계론 주제 : 우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안을 ... 노사관계는 우선 직원과 사용자로서의 관계 및 노동조합과 사용자라는 양면적 관계로 구분할 수 있는데 전자는 사용자와 노동자 개개인의 개별적 고용계약에 기반을 둔 관계로 개별적 노사관계라면

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22

  다운로드 장바구니
• 

  (노사관계론) 우리나라 노사관계의 특징에 대해 아래의 소제목에 따라 답하시오

  따라서 이러한 노동 조합의 활동은 적절하게 조절되어야 할 필요가 있는 것이다. 3. 3번 문항 우리나라의 노사관계에서 문제가 될 수 있는 가장 큰 특징은 바로 미국의 실용주의적 노사관계체계를 ... (A4 1페이지 내외) (3) 현재 우리나라 노사관계 특징 중에서 문제가 되는 것은 무엇이고, 그것을 어떤 모습으로, 어떤 방향으로 바꿔 가는 것이 바람직한지 논하시오. ... (A4 1페이지 내외) -목차- 1. 1번 문항 2. 2번 문항 3. 3번 문항 4.

  방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.20

  다운로드 장바구니
• 

  제주대 노사관계론족보 (수업 요약본)

  노사관계의 개념 및 틀(1일) 1-1.산업사회와 노동문제 1.노사관계의 배경 ○산업화와 노사관계 *산업평화유지=국가발전=노사관계의 발전 -가족 경영적 농업에서 임금노동자의 비율이 증가 ... 노사관계의 개념, 목적, 특징(2주차) 1.노사관계의 의의 ○노사관계 *노동자와 사용자(고용주, 경영체)와의 관계 *노동자는 단결하여 노동조합을 결성하고, 전문경영자의 출현으로 고용관계는 ... 지명(동법 제55조 제3항) *단, 조정위원회의 회의 3일 전까지 관계당사자가 추천하는 위원의 명단을 제출하지 않을 경우 당해 위원을 위원장이 따로 지명할 수 있음(동법 제55조 제3항

  시험자료 | 94페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.07.11

  다운로드 장바구니
• 

  성공적인 직업생활을 위하여 알아야 할 상식 정리

  노사관계 불안 국내 장수 기업=평균 영업이익률 3.5% - 갈등적 노사관계: 노동조합을 통해 임금, 근로시간, 작업 환경, 고용 안정 보장 등의 요구 사항으로 사용자와 교섭 진행. ... 노사 관계의 성격 - 협력적 노사관계: 서로를 필요로 하는 쌍방적 관계. 경제적 요구가 조화를 이루면 사업체의 발전에 도움 되어 노사 쌍방 도움. 국가 경제 안정과 발전. ... 국내 장수 기업들은 노사관계 안정적=높은 성과 평균 영업이익률 20년간 9.2%.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.02.23

  다운로드 장바구니
• 

  산업심리학의 관심영역 중 본인의 관심영역 1개를 선택하고, 선택한 관심영역에서 산업심리학이 어떤 기여를 하면 좋을지에 대해 본인의 생각을 기술하시오.

  우리나라 산업현장에서는 매년 약 3천여 건의 노사분규가 발생하는 것으로 알려져 있고, 때론 장기간에 걸친 노사분규로 인해 막대한 영업적자를 기록하기도 한다. ... 든다. 3. ... 선택한 관심영역에서 산업심리학이 어떤 기여를 하면 좋을지에 대해 본인의 생각을 기술 3.

  리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2024.06.04

  다운로드 장바구니
• 

  대한민국의 경영참가 문제점과 최근동향 (노사관계론 기말대체과제)

  글로벌시대 노사관계의 이해 : [탑북스] “윤대혁, 박중규 저 2. 勞使共同體퓨彼과意思決定參加의發展체可 : 勞使關 系판잉얻， 第11 卷(2000年8 月) “金永在 저” 3. ... 첫 번째로 ”현행 노사협의회 위원 수는 종업원 수와 관계없이 일률적으로 3인 이상 10인 이내로 정해져 있다. ... 대한민국 또한 90년대 중반부터 신 노사관계를 패터다임으로서 협력적 노사관계의 정착을 위하여 여러 이해관계자의 경영참가가 정부의 중요한 정책의 화두로 논의됐다.

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.23

  다운로드 장바구니
• 

  직업상담사 2급 실기(서술형시험) 노동시장론 요약자료 (5장)

  기혼여성의 경제활동참가율에 영향을 미치는 요인(여시배양법가고)여성의 교육수준 (높으면 참가율증가 / 낮으면 참가율 감소)시장의 임금수준 (높으면 증가 / 낮으면 감소)배우자의 소득수준 (높으면 감소 / 낮으면 증가)양육자녀의 수 (많으면 감소 / 적으면 증가)법적, 제..

  시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.27

  다운로드 장바구니
• 

  경제적 협상과 관련된 성공사례 또는 실패사례에 대한 조사

  이처럼 이해관계자들 사이에 공감대를 제고하고 호의적 제안을 하며 신뢰를 두텁게, 자긍심을 높게, 결속력을 끈끈하게 다져온 것이 협상을 성공적으로 이끌었다고 생각합니다. 3. ... 예를 들어, SK이노베이션 측은 회사와 함께 어려운 경영환경을 극복하고자 하는 노동조합과 구성원들의 단합된 모습과 성숙한 의지를 칭찬하며 선진노사문화라는 명칭으로 자신들의 노사 관계를 ... (최민경 외 1명, 車노사 생존법 보니…4년마다 임금협상 美, 성과제 택한 日, 머니투데이, 21.05.10.) 3) 우호적 협상 분위기 두 노사 모두 오랜 기간 분쟁 없이 협상이

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.03

  다운로드 장바구니
• 

  공인노무사 1차 노동법 2 요약본

  해외 (1) 35년 와그너법(전국노동관계법) – 미국 (18) : 부노 제도 창설(16), Closed Shop 인정 (2) 47년 태프트∙하틀리법(노사관계법) – 미국 : 노조의 ... 제정 + 부노행위 : 직벌주의(2) 박정희 정권 63년 산별노조 사실상 강제, 노사협의회 설치규정 신설 노조 부노행위 삭제, 부노행위 : 원상회복주의(3) 전두환 정권 80년 기업별 ... 3.

  시험자료 | 29페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.06.09

  다운로드 장바구니
• 

  노사관계론 ) 우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적 경험한 사례를 교재 중심 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안

  본론(1) 우리나라 노사관계의 특징(2) 노사관계 사례3. 결론참고문헌1. ... 노사관계론우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안을 논하시오.노사관계론우리나라 ... 노사관계는 신분적 지배관계, 사용자 우위단계, 노사대등관계, 경쟁지향적 단계(노사협조관계)의 각 단계를 거쳐 발전해왔으며 세계적으로 선진국의 경우에 대부분 마지막 단계인 노사협조관계에

  방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.21 | 수정일 2024.05.08

  다운로드 장바구니
• 

  현재 우리나라의 경영참가 문제점과 최근 동향에 대해서 기술하고자 한다.

  경영참가의 문제점 3. 경영참여의 최근 동향 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. ... 또 다른 문제는 노사협의회의 설립취지와 실효성에 대한 문제인데, 본래 노사협의회의 설립취지는 근로자의 경영참여를 통해 협력적 노사관계를 육성한다는 것이고, 오늘날의 노사협의회는 단체교섭을 ... 서론 최근 노사관계에 있어서 큰 쟁점으로 부각되고 있는 사안 가운데 하나가 경영참가의 도입을 둘러싼 문제라고 말할 수 있다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.17

  다운로드 장바구니