임원 처우 기준 예시

소개글

임원 처우 기준 예시 입니다

목차

1. 회사 평가
2. 임원 처우 기준
3. 결론

본문내용

- 지주회사(홀딩스)에서 그룹내 자회사별로 평가하고, 그 결과에 따라 임원 처우 산정
. 그룹내 평가는 Ⅰ군 ~ Ⅳ군으로 구분

(1) 스텝1: 기업 경쟁력 평가
- 평가 지표
. 매출액규모: 규모
. 매출액증가율: 성장성
. 영업이익률: 수익성
. 총자산회전율: 활동성
. 총자산영업이익률: 효율성
※ 업종평균과 비교함

- 평가 등급
. A 등급
. B 등급
. C 등급
. D 등급
. E 등급

- 평가 기준
. 각 평가지표가 업종 평균의 150% 달성시 만점
. 업종 평균 평점을 중앙값으로 하고 5개 구간으로 분류한 후 회사별 평점을 “A~E등급”으로 구분

※ 내부매출 평가 할인적용
- 대외경쟁력이 약한 내부매출에 대한 평가 할인
- 내부매출 비중에 따라 0~10% 할인 반영

참고 자료

없음