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이건희의 리더십, 위기극복의 리더십, 혁신적 리더십

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최초 등록일
2016.12.03
최종 저작일
2016.11
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이건희의 리더십에 대해 작성한 글입니다.

목차

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본문내용

1987년 취임할 당시만 하더라도 삼성 그룹은 미국, 일본 등 선진국에서는 '싸구려 제품'으로 취급당하고 있었다. 이건희 회장은 미국의 대표적인 전자제품 양판점인 ‘Best Buy’를 돌아보다가 진열대 구석에서 먼지를 뒤집어쓰고 있는 삼성 제품을 바라보고 이렇게 말했다.
“삼성이라는 이름을 반환하라. 먼지 구덩이에 쳐박힌 것에 어떻게 삼성이라는 이름을 쓸 수 있겠는가?“
이후 이건희 회장은 1993년 신경영 선언을 통해 획기적으로 변하려고 하였다. 너무나도 유명한 “마누라와 자식 빼고 다 바꿔라.”라는 말도 신경영 선언 때 나왔다. 이 말은 '변화와 혁신'을 강조하면서 남긴 말이다. 당시만 하더라도 양적 성장에 초점을 맞췄던 삼성에 질적 성장을 통해 세계 초일류 기업으로 나아갈 초석을 놓은 것이다.

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