가사와 직장의 양립 문제에 관한 보고서

소개글

가사와 직장의 양립 문제에 관한 조사와 정책, 프로그램 등의 분석을 통한 문제 해결방안 모색

목차

1. 문제의 제기
1) 문제의 심각성
2) 문제가 미치는 영향
3) 문제해결의 필요성

2. 문제의 분석
1) 문제의 규정
2) 문제발생의 원인분석

3. 관련법과 제도

4. 해결가능성 모색

본문내용

서 론

국회는 지난 4월 19일 본회의를 열어 한명숙 국무총리 임명동의안을 찬성 182, 반대 77,
기권 3. 무효 2표로 통과시켰다. 이로써 우리나라 헌정 역사상 최초로 첫 여성총리가 탄생
했다.여성의 정치사회적 참여와 지위가 낮은 우리 현실에서 여성 총리의 등장은 여성들에
희망이 아닐 수 없다.
요즘 우리 사회에서 여성의 활약상은 과히 놀랄 만하다. 남녀공학인 학교에서는 여학생들
이 상위권을 휩쓸고 있고 각종 고시와 시험에서도 여성들의 진출이 두드러지고 있다. 2005년도 외무고시에서는 여성 합격자가 절반을 넘었을 정도다.

하지만, 이렇듯 상징성 짙은 ‘여성총리’라는 사건과, 여성들의 각종 분야에서의 활약상만으로 우리나라 전체 여성지위를 규정하기에는 문제가 있다고 본다.

실상을 들여다보면, 한국 여성의 지위는 아직도 후진국 신세를 벗어나지 못하고 있다. 2005년 유엔개발계획(UNDP)의 인간개발보고서(HDR)에 의하면 우리나라 여성권한척도(GEM)는 80개국 중 59위로 조사됐다. 스위스의 세계경제포럼(WEF)이 2005년 5월 발표한 세계 각국의 남녀평등지수에 관한 조사 보고서에 따르면 정치, 경제, 교육 분야에 있어서 한국 여성의 지위는 전체 조사대상 58개국 중 54위로 평가됐다. 고학력 여성들의 경제활동 참가율은 최하위권이고, 여성 근로자들의 대우는 남성에 비해 월등히 열악하며, 여성의 국회 진출은 북한보다 낮고, 기업의 여성간부 비율도 낙제점이라는 것이다
2005년 마스터카드 인터네셔널이 아시아·태평양 지역 13개 국가를 대상으로 노동시장의 여성 참여도, 대학교육, 임원 비율, 평균수입 등을 비교한 결과, 우리나라가 최하위를 기록했다. 반면, 태국, 말레이시아, 중국은 1~3위를 차지했다. 한국 여성들의 경제활동 참가율은 52%로, 경제협력개발기구(OECD) 29개 회원국 가운데 27위를 기록하고 있다.
컨설팅 회사 매킨지가 2001년 발표한 우먼코리아 보고서는 우리나라 여성들의 사회 진출 또는 권익 신장에 대한 주요 장애요소로 미흡한 모성보호 제도, 부육지원 부족, 편견 심는 교육, 직장 내 성차별 관행 등을 꼽고 있다. 실제로 한국사회에서 대부분의 기업과 조직들이 남성에게는 핵심적 업무를, 여성에게는 보조적 업무를 전담시키는 체제를 유지해오고 있다. 우리나라 직업여성은 저임금에 정리해고 1순위이며, 비정규직 노동자의 70%를 차지하고 있다.

참고 자료

2006 한국사회 이슈 100선. 이슈투데이.
부산여성사회교육원, 「여성,지역,문화」 2003
2006 ‘통계로 보는 여성의 삶’, 통계청
한국여성개발원 장혜경·김영란 「`98 연구보고서 230-9 취업주부의 역할분담과 갈등요인에 관한 연구」
문이정민. 일다(저널). 2003
‘한국의 여성 노동시장’, 한국노동연구원 진수희, 1991
한국여성개발원 장혜경․김영란의 「‘98 연구보고서 230-9 취업주부의 역할분담과 갈등요인에 관한 연구」
보건복지부. 2006.
한국여성개발원 장혜경․김영란의 「‘98 연구보고서 230-9 취업주부의 역할분담과 갈등요인에 관한 연구」 부분인용.