지역평생 교육기관중에서 평생교육 실습이 가능한 기관조사

소개글

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목차

1. 교육목적
2. 교과과정 및 내용
3. 교육대상자

본문내용

1) 3대 목표
① 여성전문 HRD선도기관
② 행복한 일자리 지원기관
③ Y다운 인재 양성

2) N4전력
①New – 새로운 변화에 적극적으로 대처
∙21세기형 유망직종개발
∙직업훈련변화에 따른 NCS과정 개발, 직종개발을 위한 노동시장의 틈새
∙직종분석
②Need – 고객의 수요에 부응
∙지속적인 수요조사를 통한 사업운영
∙다양한 교육프로그램과 상담 서비스 제공
∙수요자 중심의 교육환경 제공
∙취업여성의 직업적응 유지 서비스 개발
∙여성의 전 생애에 걸친 서비스 지원기관
③Near – 필요할 때 언제나 가까이, 함께 이루고 함께 성장
∙찾아가는 취업지원서비스
∙구인수요분석으로 맞춤 직업정보 제공
∙인간중심의 Y다운 인재양성
∙소통하며 함께 성장하는 ONE TEAM
④National – 전국 여성인력개발센터의 활성화 주도
∙지역 네트워크 구축을 통한 전문성 확보
∙직원의 전문성 개발로 인재양성
∙조직구성원의 리더십 개발

참고 자료

없음