노동조합의 기능
- 최초 등록일
- 2020.01.15
- 최종 저작일
- 2020.01
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목차
I. 경제적 기능
II. 정치적 기능
III. 공제·복지적 기능
참고문헌
본문내용
노동조합의 활동은 경제 ․ 사회의 변동에 따라 점차 다양화되어가고 있는데 그것은 대체로 경제적 기능, 정치적 기능, 공제 ․ 복지적 기능의 3가지로 대별해 볼 수 있다.
I. 경제적 기능
이 기능은 노동조합원의 경제적 권리와 이익을 신장하고 유지하는 기능을 말한다.
예를 들면 근로시간의 단축, 임금의 인상, 작업장에서의 부당한 권리침해에 대한 방지와 그에 대한 해결, 작업환경의 개선, 보건안전, 기숙사 시설의 정비, 해고의 반대, 부가급여, 퇴직금 등의 수준향상과 지급보장, 노동조합 그 자체의 법적 보호나 지급보장, 사회보장에 관한 사항 등을 들 수 있다.
이와 같이 노동조합의 경제적 기능은 노동력의 판매조건을 유리하게 하는 일체를 그 대상으로 한다.
즉 노동조합이 단결력을 배경으로 집단적으로 임금 및 근로조건을 개선하는 일이야말로 가장 중요한 일이다. 그러므로 노동조합의 기능 중에서도 제일 중요하다.
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