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임금 피크제 토론 자료

*지*
최초 등록일
2011.11.03
최종 저작일
2011.07
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소개글

임금 피크제에 대한 토론 자료

찬성, 반대 Summary

목차

없음

본문내용

일정 연령이 되면 임금을 삭감하는 대신 정년을 보장하는 제도인 임금피크제의 찬반 의견
<찬성>
1. 현재 적용 세대인 50대가 베이비붐 세대들로서 자식들이 대학생이다. 따라서 이들에게 투자되는 돈이 많고 노후 준비 자금은 많지 않다. 따라서 임금피크제로부터 노후 준비 기간을 늘릴 수 있다.
2. 오랜 직장 경험을 후배들에게 전수해 줄 수 있으므로 신입사원 트레이닝 비용을 아낄 수 있다.
3. 노후가 확실히 보장 됨으로써 사기를 올릴 수 있고 회사에 크게 이바지 할 수 있다.
4. 노령 노동인구를 활용 함으로써 우리 사회의 고령화 문제를 해결 할 수 있다. (정부도 고령화에 따른 생산인력 부족 문제를 해결하고 노령인구에 대한 사회보장비용 부담을 완화할 수 있다.)
5. 총 책임자에서 중간 직책으로 옮김에 따라 특기를 살릴 수 있는 일을 할 수 있어서 오히려 편하다.

참고 자료

없음
*지*
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