[인문,사회]고학력 실업

소개글

고학력 실업의 원인 및 그에 따른 문제점과 해결책에 대해 정리해 보았습니다.

목차

1. 실업의 정의 및 유형
2. 고학력 실업자의 현황
3. 고학력 실업자의 원인
4. 고학력 실업자의 증가로 나타나는 문제점
5. 고학력 실업문제의 해결책(교육측면)
6. 고학력 실업문제의 해결책

본문내용

1. 실업의 정의 및 유형
1) 실업의 정의
실업이란 노동력이 있고 노동의욕이 있으나 노동기회가 없어서 일자리를 구할 수 없는 상태를 말하며 이런 실업상태에 있는 실업자는 소득 상실을 초래하게 된다는 것이다.
실업은 크게 구분해 보면 임금이 노동자가 원하는 수준에 맞지 않으면 일하지 않으므로 생기는 자발적 실업과 일을 하려고 하여도 일자리가 없어서 실업이 되는 비자발적 실업이 있다.
2) 실업의 유형
(1) 마찰적 실업
정상적인 노동의 회전에 의하여 개인적인 사유나 노동조건이 맞지 않아서 직장을 그만두거나 기업에서 해고되는 것을 말한다.
(2) 구조적 실업
변화하는 사회에서 새로운 분야에 고용기회가 창출되어 노동의 수요가 증가하나 기존 노동의 공급이 이러한 새로운 분야의 노동수요를 뒤따르지 못하여 발생하는 불균형으로 노동의 수요와 공급이 양극화됨에 따라 생기는 실업을 구조적 실업이라고 한다.
(3) 순환적 실업
경기가 불경기에 접어들면서 실업이 급증하는 것인데 이때의 실업률은 마찰적 실업이나 구조적 실업율 이상으로 높은 실업률을 보이게 된다.
(4) 자연실업
경제가 완전고용에 상태에 있을 지라도 이때에 발생하는 실업으로 자연실업률에 의 하여 자연실업의 크기가 측정되는데 이러한 자연실업률은 마찰적 실업이나 자발적실 업에 의하여 결정되나 인플레이션을 유발하지 않는 실업률이며, 이렇게 자연실업률이 높아진 것은 임금이 경직성을 유도하는 사회복지의 최저임금제나 높은 실업수당, 노동조합의 압력 등의 제도적 장치가 발달된데 기인한다고 한다.

참고 자료

없음