"수간호사 위임" 검색결과 201-220 / 4,007건

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  [A+ 요약자료] 3학년 2학기 중간고사 간호관리학 요약 정리: 관리 이론, 기획, MBO 등

  간호관리자 ?유형 ①최고관리자: 간호부장/간호이사, 간호부원장, 국장 ②중간관리자: 간호과장/간호차장 ③일선관리자: 수간호사(HN), UM, 책임간CN, 일반간 ? ... 과정 ①문제인식 ②대안개발, 선택성: 중요한 수록 위임↓ -조직의 규모: 클수록 위임↑ -과업의 복잡성, 전문성 -조직의 분위기, 문화 -부하직원의 능력 권한 위임 장점 -관리자의 ... 간호사 교육적 준비 상태 부족 시 수행 어렵 -이차 간호사의 업무 만족도 ↓ 간호전달체계 -간호인력 구성→ 조직→대상자에게 간호 전달 ① 사례방법 개념 -총제적 간호, 전인적 간호,

  시험자료 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.13

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  간호학과 4학년 2학기 간호지도자론 자신이 속해 있는 부서의 구성원 성숙도를 맥그리거의 XY이론과 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하고, 그 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정하시오. 그리고 현재의 지도자와 비교하시오.

  외과부서로 이동하여 저희 구성원은 18년차 간호사 1명은 6년째, 10년차 간호사 1명은 2년째, 6년차 간호사 1명은 3년째, 5년차 간호사 2명(부서이동)은 6개월째 근무하고 있다 ... 그리고 5년차 간호사 새로 부서 이동한 신규 구성원 2명은 X이론에 기반 하여 생각할 수 있는 구성원이다. 지시, 명령, 감독을 하여야 한다. ... 현재 간호지도자는 구성원 성숙도에 따라 위임형 리더십과 설득적 리더십을 같이 펼치는 것이 좋다. Ⅲ.

  방송통신대 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.09.15

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  <간호관리학실습A+>r간호사 윤리/법적 기준 사례 보고서

  상태변화를 관찰·감지하여야 하며 이를 의사나 수간호사에게 보고할 의무가 있다. ... 느낀 점 간호사에게 윤리적 원칙, 규칙과 법적의무를 숙지하며 간호수행을 하시는 모습을 보며 간호사가 가진 책임이 얼마나 막중한지 느낄 수 있었고 이러한 의무들이 나와 환자의 안전과 ... 민법 제681조는 수임인의 선관의무를 “수임인은 위임의 본지에 따라 선량한 관리자의 주의로써 위임 사무를 처리하여야 한다.”라고 규정하고 있다.

  리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.23

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  연세대 RN-BSN 간호와 경영 - 학습활동 6.1 & 6.2

  상황 키워드제시 간호 관리자 행동 간호사가 요구하는 점 임파워먼트 증진방향 1.근무환경, 직무성취, 자아성취감, 자율성 - 부하간호사들에게 업무 및 적절한 간호직위의 권한을 위임한다 ... 그 이유는 간호조직에게 중요한 역할을 위임 및 책임을 주어 문제를 해결해 갈 수 있도록 기회를 제공해주어야 하기 때문이다. 2) 위에서 언급한 것과 같이 의료인력 자원중에서 가장 많은 ... 높인다. - 병원 조직간의 회의에 활발히 참여하여 간호사들의 의견을 쉽게 낼 수 있는 환경을 만든다. 2.

  리포트 | 2페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.09.02

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  2020년 전략적간호관리 기말시험 과제물] 1번~22번 주관식 문항, 간호사의 이직에 미치는 요인, 이직은 조직에 어떠한 영향을 미치는지, 간호사의 이직을 줄이는 방안

  특성에 맞는 긍정적인 삶의 목표를 설정할 수 있는 시간과 동기를 제공할 수 있는 계기를 마련해 줄 수 있다. ② 근무환경 개선 간호사들의 근무 환경은 간호사들의 이직의도에 가장 큰 ... 이러한 과정에서 얻어진 통계를 바탕으로 간호사의 이직 원인을 철저히 분석해야 한다. 2) 해결방안 ① 멘토링 활성화 멘토링은 신규간호사의 갈등의 원인을 근본적으로 해결해줄 수는 없지만 ... 영향을 미치는 요인으로서 간호사들이 조직에 만족하고 몰입할 수 있도록 하기 위해 가장 먼저 변다.

  방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.06.04

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  간호전문직의 표준과 법적, 윤리적 기준

  간호업무의 위임 간호사는 대상자의 간호행위를 위임할 경우에 위임받는 자의 자격과 업무능력의 범위를 고려하여 위임하여야 하며, 위임하는 간호행위의 범위와 책임 소재 등을 명확히 정하여야 ... 그러므로 간호사가 되기 전에 간호전문직의 표준과 법적, 윤리적 기준을 알고 간호사가 되었을 때에도 잊지 않고 상황에 맞게 적용할 수 있어야 할 것이다. ... 개인적 책임 간호사는 자신의 전문적인 판단과 의사결정에 의해 수행한 간호에 대해 정당성을 설명하고 책임질 수 있어야 한다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.11

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  간호관리학 국시 11개년 기출 요약정리

  지지와 통제 1.전인간호방법(총체적간호): 환자 간호를 한 간호사가 제공 2.기능적 분담방법: 특정 간호업무에 전문가가 될 수 있음, 업무를 빠르게 수행. ... 구성원의 의견 의사결정에 많이 반영 위임형(S4) 낮은 과업지향성 관계지향성 위임적리더 높은성숙도 집단에 적합 구성원의 성숙도 R1: 능력부족. 동기부족. ... 수행자체 평가 결과적 요소 평가: 간호수행 결과 평가 3.시기에 따른 간호의 질 평가 동시평가: 환자 만족도 높임. 간호의 질 향상가능 소급평가: 환자본인은 혜택 받을 수 없음.

  시험자료 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.29 | 수정일 2021.12.31

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  간호관리학 실습 케이스,역할적의사소통,환자분류체계,리더십이론의 특징과 관찰사례

  일차 간호사가 4~6명의 입원 대상자에게 총체적 간호를 제공하고, 일차 간호사가 비번일 때에는 위임받은 다른 간호사가 일차 간호사가 세운 계획대로 간호를 수행하게 되며, 퇴원 후 재입원 ... 위임형 완전한 성숙 수준을 보이는 단계로 리더는 과업 행동이든 관계 행동이든 간에 간섭을 될 수 있는 한 배제하고 직무수행 방법의 결정과 책임을 부하에게 위임한다. ① 신규 ... 간호사를 중심으로 계획하고 수행하며 평가할 수 있도록 간호업무를 분담한다.

  리포트 | 34페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.30 | 수정일 2024.02.28

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  보건의약관계법규 간호와 법 간호업무 판례 취지 분석

  피고인들은, 자신들이 운영하는 병원의 모든중 일부를 간호사로 하여금 보조하도록 지시 또는 위임할 수 있다는 것을 의미하는 것에 그친다. ② 이와 달리 의사가 간호사에게 의료행위의 실시를 ... 개별적으로 지시하거나 위임한 적이 없음에도 간호사가 주도하여 전반적인 의료행위의 실시 여부를 결정하고 간호사에 의한 의료행위의 실시과정에 의사가 지시·관여하지 아니한 경우라면, 이는 ... 선고 2012도16119 판결 (1) 판시사항 ① 의사가 간호사에게 의료행위의 실시를 개별적으로 지시하거나 위임한 적이 없음에도 간호사가 주도하여 전반적인 의료행위의 실시 여부를 결정하고

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.12 | 수정일 2023.05.08

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  (전략적간호관리) 목표관리(MBO) 단계에서 유의할 점을 제시하시오. 또한 목표관리경영시스템에서는 결과에 의한 성과를

  이는 의사의 업무를 조직적으로 분권화한 사례라고 볼 수 있다. 통상적인 정맥주사에 한해 의사의 권한을 간호사에게 위임한 것이다. 3. ... 간호 노동의 투입은 각 간호사 간의 교육과 기술, 그리고 경험의 차이로 인해 동질적일 수가 없다. ... 간호기록은 간호사에게 반드시 필요한 기록 요소 및 기관 정책, 그리고 절차에 대한 포괄적인 교육과 훈련을 제공할 수 있도록 기록되어야 한다.

  방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.10

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  간호사 법적, 윤리적 사례보고서

  확인의무의 적용: 1) 간호보조인력에게 위임한 업무에서 과실 발생 - 과실이 간호조무사의 행위에 기인되었으며, 위임한 모든 간호보조행위는 간호사가 확인하여야 할 의무가 있으므로 과실 ... 법적의무 사례보고서 (주의/설명/비밀유지/확인 의무) 사례 수간호사 선생님은 아침 출근 즉시 루틴으로 마약장의 마약교환시기나 고위험 약품의 개수를 항상 세시고 혈액냉장고와 약물냉장고에 ... 수면 중에 깨어서 화장실을 이용하고자 할 때는 반드시 보호자 또는 간호사의 도움을 받고 침상에서 내려오도록 한다.

  리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.25 | 수정일 2023.02.09

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  [간호관리학실습] 조정과 협력 보고서/조정 및 협력 보고서/A+ 받음

  . ③ 간호사는 공익요원과의 의사소통 시 피드백을 통하여 지시 내용을 확인하면서 소통한다. ④ 간호사는 공익요원에게 위임 후 적절한 모니터, 평가, 필요시 중재, 피드백을 시행한다. ... 갈등 상황 분석 1) 전문분야별 역할 - 간호관리자 : 병동 수간호사는 간호단위의 책임자로서 간호부장의 지위 아래 행정 관리자, 교육자, 감독자 등의 역할을 담당한다. ... 공익요원)을 대상으로 의사소통을 향상할 수 있는 기술이나 의사소통에 대한 교육훈련을 실시한다. ② 간호사는 업무와 관련하여 언제까지, 누가, 무엇을 어떤 단계로 할지 명확히 지시한다

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.30 | 수정일 2024.03.22

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  간호관리학 전문직으로서 간호사의 법적 의무와 책임 협력자 및 조정자로서의 간호사의 역할과 특성, 방법 등

  간호보조인력에게 위임한 업무에서 과실 발생 - 과실이 간호조무사의 행위에 기인되었으며, 간호사에게는 구체적 과실 사실이 없다고 할지라도 간호의 주체는 간호사이고, 위임한 모든 간호 ... 못한 불상사가 발생한 경우를 말함 - 간호사가 간호표준을 준수하고 최선을 다해 간호를 제공한 경우에도 간호사고는 발생할 수 있음 간호 과실 - 간호사가 전문직으로서 표준행위를 충족하지 ... 실무표준: 간호사의 주의의무와 관련된 최소한의 법적 기준 - 일반적인, 보통의 간호사 또는 평균적·표준적 수준의 주의 능력 구성 - 간호사가 지식 부족으로 위험을 예견할 수 없었거나

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.05

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  기본간호학 < 간호 , 활력징후 , 감염조절과 무균법 , 영양 , 배뇨 , 배변 > 문제 모음

  , 발달적 , 문화적 , 영적 수준을 포함하는것이므로 간호사는 직접간호를 하거나 다른 돌봄 제공자에게 위임할 수 있다 2 . ... ① 간호대상자의 존엄성을 유지한다 ② 간호사는 직접 간호를 해야하고 다른 돌봄제공자에게 위임 할 수 없다 ③ 돌봄제공자는 신체적 , 심리사회적 , 발달적 , 문화적 , 영적 수준을 ... ① 지도자 - 간호사는 간호단체에 참여함으로써 간호전문직과 건강 관리체계를 변화시킬 수 있다 ② 상담자 - 대상자들의 대인관계를 발달시키고 개인적 성장을 할 수 있게 돕는다 ③ 연구자

  시험자료 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.26

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  간호관리학 실습_ 간호단위관리자의 리더십 분석 및 발휘방법_ A+자료

  라고 하시며 간호사들의 업무들을 관리 감독하신다. 2) 분석 ▶ ‘높은 구조주도-높은 배려’ 구성원이 간호 프로토콜을 지키지 못한 문제가 발생했을 때, 수간호사 선생님께서는 구성원의 ... ▶ 문제해결능력 간호사 선생님들께서 원하는 off날이 겹칠 경우 수간호사 선생님께서는 겹치는 선생님들 간의 의사소통을 권장하시고 직접 해결하려 하는 모습도 보인다. ... 선생님은 간호사 선생님들과의 소통 권장을 통해 각자 원하는 off날을 반영함으로써 간호사 선생님으로 하여금 근무표에 대한 만족감으로 일에 동기를 부여하고 능률이 오르게끔 하였다.

  리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.06

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  (간호윤리와법) 비밀유지의 의무를 소홀히 하여 발생한 간호과실의 임상적 사례를 제시하고 예방법과 대처법에 관하여

  쉽게 말해서 간호사의 경우 허가 면허를 취득한 자이고, 간호조무사는 위임 면허를 취득한 자라고 할 수 있다. [3] 1. ... 간호실무에서 위임과 관련된 윤리적 딜레마를 사례를 들어 설명하고 이에 대한 해결방안에 대해 자신의 견해를 포함하여 설명하시오. (10점) 목차 [1] 1. ... 간호사들 사이에서 환자를 소재로 사담을 나누는 것도 간호사의 비밀유지 의무를 위반하는 것이 될 수 있다. 자제할 필요가 있다.

  방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.19

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  법규 간호현장에서의 의료법 위반 사례입니다! 생각까지 덧붙여서 작성했습니다!

  또한, 의사가 간호사에게 진료의 보조행위를 하도록 지시하거나 위임할 수는 있으나, 의사만이 할 수 있는 진료행위 자체를 하도록 지시하거나 위임하는 것은 허용될 수 없으므로, 간호사가 ... 또한, 의사가 간호사에게 진료의 보조행위를 하도록 지시하거나 위임할 수는 있으나, 의사만이 할 수 있는 진료행위 자체를 하도록 지시하거나 위임하는 것은 허용될 수 없으므로, 간호사가 ... 선고 2006도2306 판결 [의료법위반][공2007.10.1.(283),1594] 【판시사항】 [1] 조산사가 의사만이 할 수 있는 진찰·치료 등 의료행위를 한 경우 또는 간호사가

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.28

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  간호관리학 요약

  간호사고에 대한 간호사의 책임 1) 윤리적 책임 : 간호사 직업윤리에 기초 2) 법적 책임 a. 형사책임 : 형벌이라는 법률효과를 가할 수 있는 책임. 간호과실 b. ... 일차간호사 비번 시 다른 간호사가 위임받아 일차간호사의 계획대로 수행 -가정간호, 호스피: 고정된 자원의 분배에 대한 협상. 제로섬에 기초(이득 본 만큼 다른 이는 손해). ... 업무 위임 어려움. 간호인력 부족 시 부적절 2) 기능적 간호 방법 -분업에 기초. -장점 : 단시간에 많은 업무. 특정 간호업무에 전문가. 인력 조정 시간 최소화.

  리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.15 | 수정일 2023.05.03

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  간호사국가고시 간호관리학 요약정리

  예)IV전담 간호사 , 항암요법 담당 간호사 / 약물담담 간호사 ②직무 순환 -직무를 바꾸어 수행하도록 설계하는 방법, 간호사의 로테이션 -업무능률 향상, 새로운 지식, 기술 습득 ... 작업 표본방법 : 특정 간호직원 활동관찰. 기록 ?관찰법 : 분석가가 직접 관찰 ?면접법 : 간호사 인터뷰 하여 정보수집 ? ... 초기기독교 시대 -박애정신, 이타주의 -여집사들 중심으로 간호사업 발달, 방문간호의 효시 -최초의 방문 간호사: 푀베★★★★(푀메 기억하기 무조건기억하기) -로만 매트론: 귀족 출신

  시험자료 | 36페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.14

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  간호학개론

  간호사 최초로 국회의원, 보건복지부 장관을 위임했던 사람은? 10. 간호 사업국의 국장을 위임하고, 조선간호협회의 초대회장을 역임한 인물은? ... ① 다양한 계층의 자원봉사자 확보 ② 간호사 임금의 상향조정 ③ 희생을 감수할 간호정신 함양 ④ 저임금으로 활용할 수 있는 대체 인력 양성 ⑤ 전문적인 간호교육 강화와 간호 전문직관 ... 간호의 역사를 생각해 볼 때 다음 중 간호전문직의 문제를 해결할 수 있는 가장 바람직한 방법은?

  시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.05.19

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