다음 용어가 무슨 뜻인지를 약술하기 1) 근로계약, 취업규칙, 임금, 근로시간, 연장근로 2) 고용차별, 직장 내 괴롭힘, 직장 내 성희롱 3) 노동조합, 단체교섭, 단체협약, 쟁의행위 ... 대표적인 예로 야간근로, 시간 외 근로, 휴일근로가 있다. 2) 고용차별, 직장 내 괴롭힘, 직장 내 성희롱 또, 고용차별이란 기업주나 임원들이 근로자들에게 부당한 대우를 하는 것을 ... 다음 [사례 1] 지문을 읽고 문제에 대한 답변을 약술하기 [사례1] A는 유언 없이 교통사고로 갑자기 사망하였다.
‘아바타 스토킹’ ‘아바타 성희롱’과 같은 일들을 직접 눈으로 봤고 음성채팅을 이용한 선정적인 상황이 발생하기도 한다. 성매매를 요구하는 채팅과 성희롱도 빈번하다. ... 이외에도 메타버스를 이용해 성인이용자가 성관계 상대를 찾고 실제로 성범죄가 발생한 사례들을 쉽게 찾아볼 수 있다. Ⅱ-3. ... 그러므로 이 연구를 통해 얼마만큼 메타버스가 미성년자들에게, 청소년보호법에서 규정하는 청소년들에게 성적인 영향을 주고 있는지, 그로인한 성범죄 사례는 얼마나 발생했는지 알아보고자 한다
(총 24점) (제5강) (문제 2-1) 근로계약, 취업규칙, 임금, 근로시간, 연장근로(5점) (제6강) (문제 2-2) 고용차별, 직장 내 괴롭힘, 직장 내 성희롱(3점) (제7강 ... (제4강) 다음 [사례 1] 지문을 읽고 문제에 대한 답변을 약술하시오. (총25점) [사례1] A는 유언 없이 교통사고로 갑자기 사망하였다. ... 무효확인소송이나 적법성에 대한 판단 등이 이루어진다. 세 번째는 형성의 소이다. 형성의 소는 재판을 통해 법률관계를 변경하거나, 새로운 권리관계를 형성하는 소송이다.
[표] 시설 현황 5) 성희롱예방사업 성희롱방지를 위하여 성희롱방지조치 실효성 확보 강화, 성희롱방지 자율 추진의지 강화 및 예방의식 제고, 공공기관 성희롱방지조치 기관별 평가 ? ... 성희롱 고충심의위원회 구성 및 위원교육 ? 성희롱예방 교육 ? 홍보용 자료 개발 ? 배포 ? ... 사례접수 및 면담조사(24시간응급상담) ? 피해자 및 가족에 대한 상담을 통한 심리안정 조치 ? 피해자 치료 프로그램 운영 ? 개별심리상합, 가족상담 ?
이 사건에 대해 경인교대 측은 ‘비슷한 성희롱을 경험했거나 목격한 사례를 제보해달라’는 내용의 공문을 발송하고 교내 성폭력 전수 조사에 나서기로 했다. ... 그리고 이와 비슷한 사례가 이 사건 하나뿐인 것이 아니라 최근 5년 이내에도 서울교대, 청주교대, 충북대, 경희대 등 여러 곳에서 일어난 사례가 있다. ... 물론 현시점에서는 성희롱의 인정 범위의 모호함으로 인해 아직도 계속 논의가 필요하지만 성희롱 사건 피해자의 지속적인 증가를 보면 법적인 처벌의 필요성을 느낀다.
"직장 내 성희롱"이란 사업주ㆍ상급자 또는 근로자가 직장 내의 지위를 이용하거나 업무와 관련하여 다른 근로자에게 성적 언동 등으로 성적 굴욕감 또는 혐오감을 느끼게 하거나 성적 언동 ... : 사용자 또는 근로자가 직장에서의 지위 또는 관계의 우위를 이용하여 다른 근로자를 업무상 적정범위를 넘어 신체적, 정신적으로 고통을 주거나 근무환경을 악화시키는 행위 직장 내 성희롱 ... (제4강) 다음 [사례 1] 지문을 읽고 문제에 대한 답변을 약술하시오. (총25점) [사례1] A는 유언 없이 교통사고로 갑자기 사망하였다.
일부 사람들은 군대가 최근에 변했다고 주장하지만, 군대에서 왕따와 성폭행으로 극단적인 선택을 한 군인들의 사례는 끊임없이 일어나고 있다. ... 군내 성범죄 유형은 다양하지만 가장 기본적인 형태는 성희롱이고, 성희롱 배경은 성차별이다. 성범죄를 예방하는 방법은 여러 가지가 있지만 성차별을 타파하는 열쇠다. ... 이런 상황에서 성범죄와 성희롱 예방교육이 의무화되면 성차별이나 성평등에 대한 인식을 높이기가 쉽지 않다.
미디어에서 이성애가 바람직한 성 행위로 묘사되고 있다. 동성애나 금욕은 덜 바람직하다고 묘사한다. 성욕에 대한 사회적 사례로 가장 대표적인 것이 성폭행과 성희롱이다. ... , 성적 괴롭힘으로 인해 근무 의욕을 저하시키는 환경형 성희롱으로 구분된다며 성희롱은 단순히 타인에 대한 성적 관심에서 발생하는 사건이 아니다. ... 한국여성연구소는 책 『젠더와 사회』에서 “성희롱은 신체적·언어적·시각적인 차원에서 발생할 수 있으며, 고용상의 불이익과 관계되는 조건형 성희롱과 직접 고용조건에 영향을 주지는 않지만
성희롱의 경우 이용 주민으로부터 성희롱을 당한 사회복지사가 6.4%인 것으로 밝혀졌다. ... 특히 민간 협회나 재단에서 일하는 사회복지사들의 폭언, 폭행, 성희롱 경험보다 공무원이나 학교사회복지사의 폭언, 폭행, 성희롱 경험 수준이 더 높은 편이었다. ... 특히 학교사회복지사의 경우 9.8%가 상급관리자로부터 성희롱을 당했다고 응답했으며, 10.5%의 공무원도 주민들로부터 성추행을 당했다고 밝혔다.
사건, 동국대의 단톡방 성희롱 사건, 홍익대의 단톡방 성희롱, 불법 영상과 화장실 몰카, 불법 촬영 등 우리나라 여성 인권의 실상을 보여주는 사건의 목록이 나열되어 있다. ... 성희롱, 여성들의 외모에 서열과 점수를 매기는 행동, 지인 여성의 얼굴을 인터넷에 돌아다니는 포르노 사진과 합성하는 행동 등이 공공연하게 이루어지고 있던 것이다. ... 실태에 대한 객관적인 자료 우리나라 여성 인권 실태를 보여줄 객관적인 자료로 “‘버닝썬’과 ‘정준영’은 어디에나 있다…“강간문화 직시해야””라는 뉴스 기사를건, 연세대의 단톡방 성희롱
교육 분야 성희롱·성폭력 근절 및 예방 정책 수립 및 추진 ? 교육 분야 성희롱·성폭력 사안 대응 및 점검 ? 관계부처 합동 성희롱·성폭력 방지 대책 마련 및 사후 관리 총괄 ? ... 성희롱 및 성차별을 예방하기 위해 대응 매뉴얼을 전 조직구성원들에게 배포한 바 있다. ... 세부내용 -양성평등 조직문화 창달을 위한 표어 공모전 개최 -일·가정 균형과 양성평등을 실천하고 있는 우수 부서 및 직원을 발굴하고, 이를 모범사례로 모든 조직구성원과 공유하겠다.
직장 내 성희롱:“직장 내 성희롱”이란 사업주·상급자 또는 근로자가 직장에서의 지위를 이용하거나 업무와 관련하여 다른 근로자에게 성적 언동 등으로 성적 굴욕감 또는 혐오감을 느끼게 ... 연장근로:extended/overtime work;extended hour work (제6강) (문제 2-2) 고용차별, 직장 내 괴롭힘, 직장 내 성희롱(3점) 고용차별:Act on ... (제4강) 다음 [사례 1] 지문을 읽고 문제에 대한 답변을 약술하시오. (총25점) [사례1] A는 유언 없이 교통사고로 갑자기 사망하였다.
우버 내에서 성희롱 피해는 215건에 달하며 성희롱 피해를 인사과에 즉시 알려도 인사과에서는 그것을 묵살해왔다. ... 공유차량 서비스를 통해 놀라울 정도로 빠르게 성장한 미국 기업 우버는 시장에서 지배적인 입지를 가지고 있었지만 직장 내 성희롱 사건이 사회적으로 이슈가 되기 시작하면서 비윤리 경영의 ... 우버의 성희롱 문제가 사회적 이슈가 되고 20명의 가해자가 해고되었으며, 캘러닉 CEO의 역할이 법적으로 축소되는 등의 조치가 이루어졌지만, 사회적으로 일어난 불매운동과 브랜드 이미지
디지털 성범죄의 변화 5. 디지털 성범죄 피해의 사례 1) A의 사례 2) B의 사례 3) C의 사례 4) D의 사례 6. ... 경찰을 대상으로 실시한 성인지 감수성에 관한 설문조사에 따르면 성역할에 대한 고정관념과 성희롱에 대한 관대화, 성희롱에 대한 제도화에 대해 부정적인 결과가 나왔다. ... 성적인 이미지나 영상, 링크 제공 SNS, 채팅방 등에서 성희롱 3.
(제5강) (문제 2-1) 근로계약, 취업규칙, 임금, 근로시간, 연장근로 (제6강) (문제 2-2) 고용차별, 직장 내 괴롭힘, 직장 내 성희롱 (제7강) (문제 2-3) 노동조합 ... (문제 2-2) 고용차별, 직장 내 괴롭힘, 직장 내 성희롱 - 고용차별 = 고용정책기본법 제7조에 따르면 사업주는 근로자를 모집, 채용할 경우 합리적인 이유가 없이 성별, 종교, ... (제4강) 다음 [사례 1] 지문을 읽고 문제에 대한 답변을 약술하시오. [사례1] A는 유언 없이 교통사고로 갑자기 사망하였다.
미투 운동의 시작은 성범죄에 초점을 맞춘 것은 아니었으나, 가장 확산된 주제가 성범죄였고, 우리나라에서 적용된 사례 역시 성범죄와 관련된 것이기 때문에 사실상 여성의 성범죄 피해에 ... 직장 내 성희롱 직장 내 성희롱은 직장 내 상급자가 그 지위를 이용하여 하급자에게 성적인 언어나 유희 등을 실행하고 성적 굴욕감, 혐오감을 주는 행위라고 볼 수 있다. ... 직장 내 성희롱은 이성에 대해 그치는 것이 아니라 남성 역시 피해자가 될 수 있으며 동성 간에도 지나친 성적 모욕감을 주는 경우 성희롱이 될 수 있다.
성희롱의 개념과 법령, 성희롱 판단 기준, 성희롱 유형 및 사례, 구제절차 등 반드시 전달해야 하는 내용을 5번 반복 숙달하였습니다. ... [성희롱 예방교육을 진행하다.] 2017년 사업장 법정교육인 성희롱 예방교육을 진행한 적이 있었습니다. ... 이에 저는 여성가족부, 고용노동부 등에서 성희롱 예방 관련 자료를 수집하였습니다.
요양보호사에 대한 성희롱 예방책 실시 대부분이 여성인 요양보호사의 근무여건상 성희롱에 노출되기 쉽고, 대상 가족들과의 마찰, 인권유린 등이 빈번하게 발생하고 있다. ... 성희롱 예방 및 해결을 위한 개선책으로 요양보호사 및 대상자(가족)에 대한 예방교육과 피해 요양보호사에 대한 즉각적인 상담 및 보호조치가 필요하고, 상습 성희롱, 인권유린자에 대하여는 ... 이에 대한 성희롱 예방 및 폭력예방책을 마련하고, 문제 발생시 처벌대책 등이 마련되어야 한다.
매스컴을 통해 성희롱 및 성폭력 피해 사례들이 빈번하게 보도되고 있는데 일련의 사례를 통해 살펴본 성희롱의 공통적 특성은 집단 내 구성원들 사이에 성차별적인 인식이 존재하며 특히 지위와 ... 연구제목 간호대학생의 성희롱 피해경험 실태 및 성희롱 인식 및 성평등 인식이 성희롱 대처행동에 미치는 영향 2. ... [ 2019-2 임상연구방법론 연구계획서 ] 연구제목: 간호대학생의 성희롱 피해경험 실태 및 성희롱 인식 및 성 평등 인식이 성희롱 대처행동에 미치는 영향 조원 : 조장 : 이단비
