‘리더십 불변의 법칙’은 리더십에 대한 다양한 법칙과 이와 관련된 수많은 사례들을 일목요연하게 제시하여 리더십에 대해 잘 모르는 사람들이라 할 지라도 리더십을 쉽게 받아들이고 이해하게 ... 리더십 불변의 법칙 과거에는 리더십이 기업을 이끄는 경영자에게만 필요한 역량이라 생각되었다. ... 리더십에 대해 나 스스로 정리하는 시간을 가지지 못했었는데 이 책을 읽으면서 나의 리더십을 어떠한지 그리고 리더십을 향상시킬 수 있는 방안은 무엇인지에 대해 고민해볼 수 있었다.
리더가 죽어야 리더십이 산다 독후감 저자는 카리스마가 신뢰를 대체할 수는 없다고 지적하였다. 내가 생각해도 그렇다. ... 대기업이라면 이런 리더십이 통하기가 어려울 수도 있다. 사람도 많고 일도 많기 때문이다. ... 리더십론에 대한 이야기가 나오는데 솔직히 마음에 들지는 않는다. 경영학과 마찬가지로 공상적이고 굉장히 이론적이기 때문이다.
리더가 죽어야 리더십이 산다 독후감 리더의 자세는 상명하복식으로 지시하달하는 것이 아니라 아랫사람을 돌보는 것이라고 했다. 인정한다. 바람직한 리더의 덕목이라고 생각을 한다. ... 한국식 리더십, 현장에 맞는 리더십도 필요하다고 했다. 새로운 이론이 필요할 거 같다. ... 사실 저자가 접근하는 방식, 리더십에 대한 논설이 대체로 리더십 만능주의가 있지 않나 하는 생각도 든다.
HRD관련 도서 독후감 ● 제목 : 셀프 리더십 ? 성취와 행복을 이루는 사람들의 5가지 역량 ● 저자 : 서영근 ● 중요 내용요약 : ‘내가 원했던 건 이게 아닌데!’ ... 또한 조직구성원들에게 주인의식과 책임감을 불어넣어 능력뿐만 아니라 자아실현과 성과를 향상시킬 수 있다. 또한 성공하는 리더와 실패하는 리더의 차이 또한 셀프리더십에 있었다. ... 인생의 원칙, 신념, 소신, 사명감, 책임 의식 등을 토대로 스스로 설정한 뚜렷한 꿈이 있다.
어떤 이들은 개인이나 구성원의 자율적 측면을 강조하면서도 책임감을 주는 형태의 리더십을 원하는 반면, 어떤 이들은 체계적 가치나 집단적 가치를 고수하는 원칙적 측면에서 더 효율적이거나 ... 역할과 책임을 평가하면서 때로는 사람 관리에 직접 개입하는 주체로 행동할 수 있고, 반대되는 상황에서 무능한 리더나 리더가 존재하면 스트레스가 쌓이고 일에 대한 의욕 상실이나 회의감이 ... , 리더, 리더십에 대해 학습하게 된다.
리더가 죽어야 리더십이 산다 독후감리더십이라는 단어가 트렌드이고 화두라고 했다. ... 그가 발휘한 리더십이 자세히 나오지 않았다. 단지 성공했다고 리더십이 있었다고는 말 못한다고 본다. 저자는 우리가 속전속결로 껍데기 리더십 이론에 매몰되어 있다고 하였다. ... 정작 리더십에 대해서 사회적으로 합의된 정의도 뚜렷하게 없는 것 같다는 생각을 지울 수가 없다. 저자는 노하우를 언급했다.
리더가 죽어야 리더십이 산다 독후감 힐링 리더십을 강조한 것은 이상론 같다는 생각도 든다. 이상론이지만 리더가 아닌 사람 입장에서는 꼭 필요한 것이기도 하다. ... 리더십의 정의에 대한 불만을 토로하기도 했는데 나도 리더십은 요즘 왜곡되고 있다고 생각은 한다. 하지만 리더십도 정의가 워낙 다양할 수밖에 없다. ... 리더십이 중요하다면서 짤막한 맥도날드 사례를 언급한 건 좀 아닌 거 같다. 리더십을 절대 책 한 권으로 배울 수 없다고 역설한 점은 충분히 공감한다.
리더십에 대한 다양한 주장이 있지만 그가 주장하는 리더십은 단연 서번트 리더십이다. ... 서번트 리더십과 신뢰. 많은 리더십 주제 중 가장 중요한 조건이라고 생각합니다. ... 전염병 이후 국가를 포함한 많은 조직이 리더십을 되찾기 위해 신뢰를 회복해야 한다. 팀원 위에 군림하는 제왕적 리더십이 아니라 서번트 리더십을 통한 신뢰 회복이 우선이다.
리더가 죽어야 리더십이 산다 저자는 한 사람 한 사람을 소중히 여기고 각 사람에게 가까이 다가가 그들과 소통하는 리더십, 이것이 힐링 리더십이고 이런 리더십이 필요하다고 하였다. ... 저자는 우리 사회가 리더십이라는 표현을 너무 남용한다고 하였다. 매년 리더십에 관한 책이 엄청나게 쏟아지며 리더십 관련 세미나도 엄청 많다고 한다. ... 한국의 리더십 관련 서적을 봐도 대부분 미국이나 일본에서 유명한 책의 노하우를 인용하는 경우가 많고 한국식 리더십은 찾아보기가 어려웠다.
* 디즈니 병원의 서비스 리더십 독후감 이 책은 디즈니 병원의 서비스에 대해 말하고 있으며, 고객 충성도를 얻기 위해서는 어떠한 전략을 다루어야 하는지 설명하고 있다. ... 하지만 이 책을 읽으며 ‘리더’와 ‘리더십’의 개념에 대해 새롭게 정의할 수 있었고, 나에게 맞는 리더십 발전전략에 대해 생각해 보았다. 우선, 책임감을 가져야 한다. ... 하지만 이거는 틀린 방식이며, 그렇기에 ‘리더십’보다는 ‘시민성(citizenship)’이나 ‘분산된 리더십’이 더 맞는 표현이라고 주장한다.
라는 기대감에 읽게 되었습니다. ... 모두가 적극적으로 과제에 참여한다면 문제가 없지만, 인원이 많을수록 책임감은 낮아지기 마련입니다. 따라서 무임승차자가 빈번히 발생하고, 다른 학생에게 부담이 가중됩니다. ... ‘리더십은 재능이 아니라 스킬이다’를 읽고 리더십에 대한 강의 중 교수님께서 ‘CEO가 되는 길’이라는 책을 소개해 주셨고, 동시에 “리더십은 태어나는 것인가?
제가 한 반을 대표하는 학생이라는 부담감에 오로지 반 구성원들을 위해서 일을 해야한다는 부담감이 더욱 커서 나의 희생만이 리더십의 전부라 생각하고 행동 했습니다. ... 마음을 움직이기 위해서는 먼저 나 자신을 사랑하며 자신감을 가지고 있어야 합니다. ... 리더십 역량이 높으면 높을수록 잠재력은 높다는 것으로 큰 성공은 높은 리더십이 있을때만 가능하다는 것입니다.
다윗 섬김의 리더십을 읽고 이스라엘의 왕위에 오른 시기의 다윗은 전 왕 사울의 상속자 므비보셋과 시바에게 재산을 물려주려 했다. ... 또한, 다윗이 성공할 수 있었던 이유는 실수를 겪으면서 진리를 깨달았기 때문이다.다윗은 4가지의 리더십 원칙을 제시한다. 첫째, 교만하지 말고 거만한 마음을 가지지 말아야 한다. ... 이 책을 읽고 나서 나는 책에 나온 4대 리더십 원칙에 대해 잘 알 수 있었다. 성급함, 교만, 믿음, 감정절제 모두 삶을 살아가는데 매우 중요한 요소들이란 것은 알고 있었다.
며 대규모 난민을 받아들이기로 한 결정 등이 탁월한 리더십의 순간이었다. ... 메르켈 리더십 합의에 이르는 힘 ? 본문 이 책은 독일 최초의 여성 총리인 앙겔라 메르켈의 성장과 그녀의 정치 입문, 그리고 16년간의 통치에 대해 다루고 있다. ... 이 책은 35세의 물리학자 앙겔라 메르켈에게 설명의 상당 부분을 할애하고 있으며, 이후 독일 총리로서 독일의 통일된 정치 지형에 강한 흔적을 남기는 이른바 '인격화된 리더십'을 보여주고
하는 걱정을 떨칠 수 있었고 내 선택에 대한 두려움은 믿음으로, 부담감은 해낼 수 있다는 자신감으로 바꿀 수 있었다. ... 성공하는 환경을 만들어 주고 그 환경 속에서 그들이 자신감을 찾고 앞으로 나아가야 한다. ... 짧은 인생동안 꽤 많은 좌절감과 한계를 느끼고 환경을 탓한 적이 있는데 그런 것들이 뚜껑이었다는 생각이 든다.
하지만, 대부분의 기독교인들은 영적 리더십의 존재와 그것의 필요성을 깨닫더라도 영적 리더십을 효과적으로 획득할 수 있는 방법을 알지 못한다. ... 그리고 이러한 체계적 방법론의 부재는 영적 리더십을 획득하는 데에 많은 시간이 소모되게 만드는 역기능을 야기한다. ... 나는 이 책을 읽으면서 영적 리더십이 얼마나 고귀한 일인지를 명확하게 알 수 있었으며, 이것은 성령의 사역 결과와 같다는 인상을 받았다.
