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"기업 노사관계" 검색결과 141-160 / 21,437건

  • 한글파일 [회계정보][회계][경영자][정보역할][노사관계][기업도산예측][환경부문]회계정보의 경영자, 회계정보의 정보역할, 회계정보의 노사관계, 회계정보의 기업도산예측,회계정보의 환경부문
    회계정보의 노사관계 1. 게임이론적 접근 2. 대리이론적 접근 3. 노동경제학적 접근 Ⅴ. 회계정보의 기업도산예측 Ⅵ. 회계정보의 환경부문 1. 기업회계기준상의 공시기준 2. ... 회계정보의 경영자, 회계정보의 정보역할, 회계정보의 노사관계, 회계정보의 기업도산예측, 회계정보의 환경부문 분석 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 회계정보의 경영자 Ⅲ. 회계정보의 정보역할 Ⅳ. ... 노동력의 투입과 기업의 성과사이의 관계가 명확하다고 할지라고 노사간의 정보불균형(information asymmetry)은 갈등을 야기할 수 있다.
    리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.22
  • 파워포인트파일 협력적 노사관계를 위한 방법및 기업사례를 통한 개선방안 도출
    협력적 노사관계를 통한 기업 Ⅳ. 개선방안 도출 Ⅴ. 결론 2. 어떻게 이룰 것인가 ? 협력적 노사관계 2-1 기업이 갖출 자세 1. ... 협력적 노사관계를 통한 기업 Ⅳ. 개선방안 도출 Ⅴ. 결론 1. ... 협력적 노사관계를 통한 기업 Ⅳ. 개선방안 도출 Ⅴ.
    리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.20
  • 파워포인트파일 [노사관계]노동자와 기업이익의 관계를 분석하다
    충분히 이해하고 바라는 바의 기대수준을 조금씩 낮추는 노력 필요 ④ 노사간 상호신뢰는 혁신적 제도창출의 전제조건11. 2005년도 노사관계 정세 ① 작년에 비해 올해의 노사관계는 상대적으로 ... 경직된 틀을 벗어나지 못함 ⑤ 기업과 자신을 동일시하는 정체성(identity)과 기업헌신도(committment)가 하강곡선을 그리고 있음미래지향적 노사관계 정립을 위한 노력 ① ... 미래를 향한 바람직한 노사관계 현재까지의 노사관계가 가졌던 문제점 ① 세계시장의 변화와 생산체제의 변동에 대응할 수 있는 탄력성을 배양하지 못함 ② 화합과 협의보다는 분규와 갈등을
    리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.01.14
  • 한글파일 [경영]노사관계론중 기업사례
    1) 근골격계 질환이란?현대 산업사회에서의 기술발달에 따른 작업형태가 단순반복작업의 형태로 세분화되고 또한 생산성 향상과 경영합리화에 따른 공장설비의 자동화, 여유시간의 축소에 따라 노동강도가 강화되고 있다.특히, 국내적으로는 IMF 사태이후 구조조정과 경영합리화 전략..
    리포트 | 3페이지 | 13,600원 | 등록일 2005.10.05 | 수정일 2020.05.20
  • 한글파일 [인적자원관리]노사관계의 의미와 기업사례를 통해본 노사관계
    외국기업노사관계■ 결 론■ 노사관계와 노동조합의 개념1. ... 노사관계의 의미와기업사례를 통해본 노사관계개 요■ 노사관계와 노동조합 개념■ 노사관계 사례조사Ⅰ. 신한생명의 노사관계Ⅱ. 유한킴벌리의 노사관계Ⅲ. ... 또한 사용자측은 자본과 경영의 분리에 따라 직접 기업의 운영을 담당하는 경영자가 그 역할을 담당 수행하기 때문에 경영자층과 노동조합의 관계라고 할 수 있는데 현대적 의미의 노사관계
    리포트 | 30페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.18
  • 한글파일 앵글로 아메리칸 모델의 기업지배구조와 노사관계
    앵글로 아메리칸 모델의 기업지배구조와 노사관계< 서론 >자본주의 경제체제를 구분할 때 흔히 자본시장중심시스템과 은행중심시스템으로 양분한다. ... 이에 경영자들은 빠르게 주주자본주의의 원리에 적응해야 했다.3) 노동배제적 노사관계)미국의 경우 중소기업 부문이 급속히 발전하고 있는데 1982년 이후 중소기업의 수는 49%성장했다 ... 당시 레이건 정보는 전국 노사관계위원회에 반노조적인 변호사들을 임명함으로써 테프트-히틀러법의 반노동적 잠재력을 현재화시켰다.
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.08.28
  • 한글파일 [노사관계론] 신노사문화 우수기업 사례
    심사기준은 노사관계, 신노사문화실천사항, 근로복지, 기업의 사회적 의무 등 25개 항목이다. ... 참여와 협력의 노사관계 모델기업 내에서 참여와 협력의 노사관계 모델이 요구되는 이유는 환경적 측면과 조직적 측면의 두 가지 측면에서 파악해 볼 수 있다.첫째, 환경적 측면은 경쟁의 ... 경쟁전략과 노사관계IMF 경제위기를 겪고 지금에 이르기까지 우리나라에서는 어떠한 패턴의 노사관계가 주류를 이루어 왔는가를 파악하기 위한 기본 전제로서 우리는 우선 지금까지 한국 기업들에
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.03.23
  • 한글파일 기업인적자원개발(기업HRD)의 의의와 중요성, 기업인적자원개발(기업HRD)의 현황, 기업인적자원개발(기업HRD)과 노사관계, 기업인적자원개발(기업HRD)의 문제점, 기업인적자원개발(기업HRD)의 지원 방안 분석
    따라서 기업의 경우 일반적으로 집단적인 노사관계가 중요한 이슈로 작용할 가능성이 매우 적을 것이라고 판단된다. 이러한 점은 다른 노사관계 현황에서도 그대로 나타나고 있다. ... 노사관계기업문화 응답기업들의 98.0%가 노조가 설립되어 있지 않은 것으로 나타나고 있다. ... 기업인적자원개발(기업HRD)의 의의와 중요성, 기업인적자원개발(기업HRD)의 현황, 기업인적자원개발(기업HRD)과 노사관계, 기업인적자원개발(기업HRD)의 문제점, 기업인적자원개발(
    리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.06.14
  • 한글파일 [노사관계론] 기업노사관계 우수사례 분석
    그러나 곧 휴맥스는 제도 구축도 중요하지만 효과적인 운영과 계속적인 제도보완이 없으면 제도의 정착과 발전이 어렵다는 것을 발견하고‘현덕경영연구소’와 장기적인 관계를 맺고 인사관리를 ... 57호)1994 삼원농산 설립1996 ISO 9002 품질시스템 인증 획득2000 (주) 삼원식품 에서 (주) 해찬들 로 사명변경해찬들 제일제당과 전략적 제휴2001 노동부주관 '신노사문화 ... 우수기업' 선정◆ 하후상박적 성과배분제 도입(이익나면 사원 100% ·간부 80% 지급)
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.21
  • 한글파일 외국인 투자기업 노사관계의 유형과 특징에 대한 연구
    외국인 투자기업 노사관계의 유형첫째, 외국인투자기업노사관계는 인수 이전 기업노사관계에 의해서 강한 영향을 받고 있다. ... 외국인 투자기업 노사관계의 유형과 특징에 대한 연구1. ... 특히, 유노조기업에서 투자 결정시 노사관계의 비중을 높게 잡고 있는 기업일수록 노사관계의 현지화가 높다는 점을 주목할 필요가 있다.
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.12
  • 한글파일 [노사관계론] 신노사문화 우수기업 사례
    서론 : 신노사문화 우수기업(1) 신노사문화 우수기업에 선정되기 위한 조건[한국경제 2004-11-08]신노사문화 우수기업에 선정되려면 우선 모범적 노사관계를 맺어야 한다. ... 수상- 2001년 신노사문화 대상 대기업부문 대통령상 수상- 국내에서 74년 빌딩관리 업체인 동화산업과 합작하여 한국후지제록스로 설립(2) 노사관계의 주요특징- 2001년 노사한마음 ... 회사 어려운 사정을 누구보다 잘 알게 된 근로자가 회사 살리기에 앞장선 것이다.- 단결의 노사관계덕분에 지금 한국후지제록스는 '외국인 투자기업노사문제가 걱정'이라는 일반적인 편견을
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.13
  • 한글파일 [대기업 경영전략]대기업 경영전략의 IMF경제위기(IMF외환위기, IMF금융위기), 대기업 경영전략의 노사관계, 대기업 경영전략의 정보기술산업, 향후 대기업 경영전략의 당면 과제
    기업 경영전략의 노사관계 Ⅳ. 대기업 경영전략의 정보기술산업 Ⅴ. 향후 대기업 경영전략의 당면 과제 Ⅵ. 결론 참고문헌 Ⅰ. ... 대기업 경영전략의 IMF경제위기(IMF외환위기, IMF금융위기), 대기업 경영전략의 노사관계, 대기업 경영전략의 정보기술산업, 향후 대기업 경영전략의 당면 과제 분석 Ⅰ. ... 따라서 기업수준에서 작업장체제의 형태와 권력관계의 성격변화를 파악하기 위해서는 노사관계의 행위자들이 선택하는 전략의 내용을 파악할 필요가 있다.
    리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.24
  • 한글파일 기업이 직원들에게 행하는 징계관리에 대하여 살펴보고, 이것이 노사관계에 어떠한 영향을 미치는지, 그리고 징계관리의 사례에는 어떤 것이 있는지, 그것에 대한 나의 의견은 무엇인지에 대하여 서술하시오.
    특히 노사관계기업의 생존에 지대한 영향력을 미치게 된 오늘날, 종업원에 대한 과도한 징계로 인하여 노사관계가 극도로 악화되는 어떤 것이 있는지, 그것에 대한 나의 의견은 무엇인지에 ... 기업이 직원들에게 행하는 징계관리에 대하여 살펴보고, 이것이 노사관계에 어떠한 영향을 미치는지, 그리고 징계관리의 사례에는 어떤 것이 있는지, 그것에 대한 나의 의견은 무엇인지에 대하여 ... 이처럼 우리나라 노사관계의 경쟁력이 매우 취약한 상태임에도 불구하고, 노사관계는 뚜렷한 방향으로 개선되는 조짐이 보이지 않고 있다.
    리포트 | 8페이지 | 3,800원 | 등록일 2016.12.22
  • 한글파일 [노사관계론] 일본의 기업주의적 노사관계형성
    '기업주의적' 노사관계노사관계의 '기업내화(內化)' 속에서 기업의 안정과 성장을 중심축으로 노사가 긴밀히 결합(융합?) ... @ 일본식 고용관계 모델일본의 노사관계는 한마디로 '기업주의적' 노사관계로 규정할 수 있다. ... 노사관계의 구축은 일본의 노사관계가 협력적 관계에서 융합적 관계로 변모했음을 시사해 준다. 70년대 중반 경제상황의 변화를 계기로 기업주의적 노조운동 세력들은 기업의 안정과 성장을
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.26
  • 한글파일 [노사관계] 노사관계론정리와우수노사기업사례들
    의 의노사관계는 노동자인 종업원과 사용자인 기업주 또는 경영자와의 관계를 주요 내용으로 함으로 실제로는 노동조합과 기업 그리고 이에 영향을 미치는 정부와 관련된 제문제를 대상으로 하며 ... 노사관계관리의 전개1. ... 한국의 노사관계의 현실1) 역사적 배경1987년 이전의 노사관계는 경제성장을 빌미로 한 국가의 노동통제일변의 관계였 다고 할수 있다.
    리포트 | 31페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.01
  • 한글파일 [공기업론] 공기업노사관계 (한국전력)
    .Ⅵ.민영화에 따른 구조조정을 통한 노사관계일반적으로 공기업 민영화와 관련하여 제기되는 노사관계의 쟁점은 ? ... 이렇듯 공기업과 민영화 또 노사관계는 밀접하게 연결되어 있다고 할 수 있다. 우리는 여기서 한국전력공사를 통해 공기업의 민영화와 노사관계를 더욱 구체적으로 알아보겠다.Ⅱ. ... 민영화는 기본적으로 복합적인 노사관계를 내포하고 있다고 할 수 있다.
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.06.22
  • 한글파일 [공기업론] 공기업 노사관계의 발전방향
    또한, 대립적 노사관계를 지향해 오던 미국 역시 노조가 적극적으로 기업성과도출에 참여하여 기업경쟁력을 제고하는 노력을 경주하고 있다.이제 노사관계는 대립에서 협력으로, 투쟁에서 화합으로 ... 정부가 기업 수준에 개입하여 국민적 관심에서 노사관계를 발전시키고자 노력하고 있다. ... web of the rule)이 산출되는 하나의 전체적인 노사관계시스템으로 보고있다.기업노사관계가 아닌 산업별, 정책적 측면에서 바라본 노사관계는 여기에 국민 전체의 입장을 고려한
    리포트 | 6페이지 | 24,000원 | 등록일 2005.06.17 | 수정일 2021.01.08
  • 한글파일 [노사관계]노동자와 기업이익의 관계성에 대한 소고
    간접고용은 노동관계에 대해서 실질적인 지배권을 가지고 자신을 사용하는 사용사업주와 형식적인 근로계약만 체결하는 중간업자가 분리되어 중간착취, 사용자 책임 회피, 노동3권 무력화 등의 ... ③ 비정규직과 여성 차별, 슬픈 정비례 관계여성노동자의 경우 비정규 노동자의 비중은 422만명(69.2%)에 이르고 있다. (2004년 8월 현재) 이미 여성의 경제활동인구가 50% ... 내부노동시장의 개념일단 한 기업이나 직종의 내부에 진입하면 어느 정도 안정적인 고용과 임금 및 규정에 따른 승진을 보장 받음‘안정적이고 전망 있는 직장’ - 중소기업보다는 대기업내부노동시장은
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.01.14
  • 한글파일 한국전기초자기업과 21세기 바람직한 노사관계
    노사관계론 리포트한국전기초자 기업이 성공적인 노사관계를 정착시킬 수 있게 된 요인을 (예 : 기업의 경영 전략, 인적자원관리, 노사관계의 측면 등) 설명하시오.1. ... 지향하는 노조로 인해 노사관계는 악화되고 있었다.그러나 새로운 경영진의 등장과 IMF 체제로 인한 위기감은 이 회사에서 노사관계의 전환이 이루어지는 계기가 되었다. ... IMF 상황과 맞물리면서 노사 양측에서 ‘잘해보자’는 분위기가 고조된 것이다. 노사관계의 전환은 회사 경영진의 교체와 함께 이루어지게 되었다.
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.06.25
  • 워드파일 [노사관계]기업단위 노사관계진단=한국전력공사
    -REPORT-노사관계론 : 기업단위 노사관계 진단제 목 : 한국전력공사 노조학 과경영학과학 번성 명박승열김기범이호준박성환김혁기제출일 : 2002年 12月 11日@ 목 차 @기업 선정 ... 대안의 하나일 수 있을 것이다.이제 노조는 노사 관계 민주화의 주체로 전면에 나서야 한다. ... 노사 관계 제도 개혁 논의는 복잡하고 중층적이며, ‘불안정한 타협의 공간’속에서 진행되고 있다.
    리포트 | 35페이지 | 2,500원 | 등록일 2004.04.06
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2024년 06월 17일 월요일
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