원작소설과 영화 비교, 악마는 프라다를 입는다

목차

제 1 장. 서 론

제 2 장. 본 론
1) 수상 후보 선정 및 수상 경력
2) 평론
3) 주제 전달력
(1) 주연 캐릭터의 변화
가. 앤드리아 삭스
나. 미란다 프리스틀리
(2) 주제 전달 방법의 변화
(3) 영상 표현
가. 오프닝 – 교차편집을 통한 ‘대조’
나. ‘카메라 각도’에 따른 ‘앤드리아’와 ‘미란다 프리스틀리’ 비교
다. 영화 ‘의상’으로 나타나는 주인공의 변화
라. 일과 삶에 대한 고민

제 3 장. 결 론
1) <악마는 프라다를 입는다>로 본 워라밸
2) 현실에서의 워라밸
(1) 과도한 노동시간
(2) 워라밸 문화로 인한 새로운 소비 풍조
3) 시사점

참고문헌

본문내용

제 1 장 서 론
최근 구직자, 직장인들 사이에서 ‘워라밸’이 화두로 떠오르고 있다. ‘워라밸’이란 1980년대 영국 여성해방운동 때 처음 등장한 말인 ‘일과 삶의 균형(Work-life balance)’의 줄임말이다. 현재 한국 직장인들의 하루 평균 근무시간은 9.3시간으로 근로기준법에 명시된 근무시간인 8시간보다 평균 1시간을 더 근무하고 있으며, 최근 구직자 대상 설문에 따르면 절반이 넘는 65.5%의 사람들이 ‘연봉 중간, 약은 적은 기업’을 선호하는 것으로 나타났다. 뿐만 아니라 OECD가 발표한 워라밸 지수 상위권 국가들은 모두 일의 생산성이 높은 유럽 국가들이였다. 이는 돈과 안전성 있는 일에 집중했던 기성세대와는 다르게 일과 삶의 균형을 찾아가려는 밀레니엄 세대로부터 기업문화가 새롭게 변화하고 있음을 나타낸다.
<악마를 프라다를 입는다>에서 미란다는 개인 생활보다 자신의 일을 중시하는 기성세대로, 일과 삶 중 선택에 기로에 놓이는 앤드리아는 밀레니엄 세대를 빗대어 볼 수 있다. 하지만 워라밸의 비율에 정답이 있을까? 최근 들어 무엇보다도 개인 생활을 중시하는 사람들이 대폭 증가한 것은 사실이지만, 주변을 돌아 볼 여유가 없을 만큼 열정을 가지고 자신의 일에 푹 빠질 수 있다면 ‘work’와 ‘life’의 의미에 대해 다시 한 번 생각해봐야 할 것이다.
<악마는 프라다를 입는다>의 원작소설과 영화에서 앤드리아는 명품 ‘지미추’를 신은 뒤 많은 선택의 기로에 서게 된다. 일에 빠져 주변에 소홀해 지기 시작하는 앤드리아의 선택과 그 과정을 통해 워라밸의 의미에 대해 알아보고자 한다.

제 2 장 본 론
1) 수상 후보 선정 및 수상 경력
<악마는 프라다를 입는다>는 개봉 년도인 2006년부터 다양한 부분에서 수상을 하였다. 특히 편집장 역할을 하였던 메릴 스트립은 많은 시상식에서 여우주연상을 수상하였다. 이 영화는 국제 영화제에서 후보에 오르거나 수상하는 등 국제적으로도 영화로서 많은 인정을 받았다.

참고 자료

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주 52시간제 사업체 노동시간 감소세…고무제조업 9.6시간↓, 매일경제, 연합뉴스,
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워라밸 절실…직장인 '해외취업' 원하는 이유 TOP 5, 싱글리스트, 에디터 진선, 2018-07-12.
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“적당히 벌고 아주 잘 살자, 워라밸(Work and Life Balance)”, KOGAS 대학생 활력기자단 4기 송하영기자, 2017-11-03
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<악마는 프라다를 입는다>을 보는 시선① 원작소설과 비교하기, 씨네21, 듀나, 2006-11-15,
http://www.cine21.com/news/view/?mag_id=42620
<악마는 프라다를 입는다>을 보는 시선② 냉혹한 현실과 비교하기, 씨네21, 황진미, 2006-11-15.
http://www.cine21.com/news/view/?mag_id=42621
https://youtu.be/P17pjgYbGcM?t=6s (1분 50초까지)
네이버 영화 <악마는 프라다를 입는다> 평론
https://movie.naver.com/movie/bi/mi/detail.nhn?code=60484
위키피디아 <악마는 프라다를 입는다>
https://ko.wikipedia.org/wiki/%EC%95%85%EB%A7%88%EB%8A%94_%ED%94%84%EB%9D%BC%EB%8B%A4%EB%A5%BC_%EC%9E%85%EB%8A%94%EB%8B%A4_(%EC%98%81%ED%99%94)