정부 혁신의 비전과 목표

소개글

정부 혁신의 비전과 목표

목차

*국가혁신의 비전
*정부혁신의 비전
*정부혁신의 목표
<봉사하는 정부>
<분권화된 정부>
<투명한 정부>
<함께하는 정부>

본문내용

*국가혁신의 비전 : 선진 혁신국가건설
- 세계 10위권의 경쟁력 있는 국가
- 국민이 편안하고 행복한 나라
*정부혁신의 비전 : 투명하고 일 잘하는 정부
*정부혁신의 목표
<효율적인 정부>
-IMD 평가 결과 국가 경쟁력 6단계 상승.
구분 연도
2003년
2004년
2005년
국가경쟁력 순위
37위
35위
29위 (↑6)
1. 정부효율성
37위
36위
31위 (↑5)
2. 과학경쟁력
16위
19위
15위 (↑4)
3. 기술 경쟁력
27위
8위
2위 (↑6)


-세계적 수준의 전자정부 구현
구분 연도
2002년
2003년
2004년
전자정부 수준
15위
13위
5위(↑8)

#UN이 조사한 회원국들의 전자정부 수준에서 02년 15위에서 04년 5위로 상승했으며, 아시아에서는 일본을 제치고 1위를 차지

-개방형 직위 수 및 외부 임용율 변화 추이
#개방형 직위를 계속 확대하였으며 순수한 민간인이 임용된 비율은 국민의 정부 15.9%에서 42.6%로 대폭 증가
#1~3급 고위직중 20%를 공직 내·외간 경쟁을 통한 임용으로 공직사회의 경쟁의식을 고취하고 전문성을 제고(06년부터는 50%로 확대예정)

-모든 중앙행정기관의 민원행정서비스에 대한 고객만족도 측정, 경쟁체제 구축
연도
1997
1998
1999
2000
2001
2002
2003
2004
종합만족도(%)
51
54.9
61
62.3
65.5
63.8
63.3
64


-재정 효율화를 위한 디지털 예산회계 구축
공공부문 재정 운영의 효율성 제고를 위해 디지털 예산˙ 회계기획단을 설치하여 통합재정 정보시스템을 구축하고 있다. 이것이 완성되면 재정업무 전 과정이 자동화되고 실시간 정보에 입각한 분석˙ 집단․예측체제가 구현될 것이다. 이와 같은 다각적인 노력의 결과로 국제경영개발원(IMD)의 조사에서 정부 효율성 부문에 대한 순위가 03년 37위에서 05년 31위로 매년 상승하였고, 05년 9월 세계경제포럼(WEF)이 발표한 우리나라의 세계경쟁력 순위도 지난해 29위에서 17위(117국 대상)로 크게 상승하였다.

참고 자료

없음