노동조합의 본원적 기능과 노동조합의 형태를 논하시오

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노동조합의 가장 일반적인 유형은 아래의 표에서 볼 수 있듯이 직업별 조합, 산업별 조합, 기업별 조합 그리고 일반조합의 네 가지로 나누어진다. 직업별 조합은 직종별 또는 직능별 조합이라고도 하며 동일한 직업의 노동자들이 결성한 조직으로서 가장 오랜 역사를 갖고 있다.
이 조합은 선반공, 인쇄공 같은 숙련공들이 노동력 공급을 제한하여 직업상의 특권적 지위를 독점하기 위하여 결성된 것이다.
그러나 기계가 발명되고 새로운 생산시설이 등장하여 숙련공과 미숙련공 사이의 차별성이 큰 의미가 없게 됨에 따라 산업별 조합이 발달하게 되었다.
산업별 조합은 직종에 관계없이 동일산업에 종사하는 노동자들이 조직하는 노동조합이다. 예를 들면 병원의 경우 간호사, 약사, 운전기사 그리고 원무과 직원 등 모든 노동자가 하나의 노동조합에 가입하는 형태이다.
산별노조는 강력한 단결력과 교섭 내용을 산업적으로 통일할 수 있는 장점이 있다. 반면에 산업별 조합의 내부에서 직종 간의 이해관계를 조정하기가 쉽지 않다는 한계점도 있다.

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