조직및업무분장절차서(소기업)
- 최초 등록일
- 2019.12.24
- 최종 저작일
- 2019.12
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소개글
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목차
1. 적용범위
2. 목적
3. 용어의 정의
4. 책임과 권한
5. 업무절차
본문내용
1. 적용범위
이 절차는 조직과 그 직무분장을 효과적이고 능률적으로 운영하기 위한 관련 조직의 구성 및 직무분장에 대하여 적용한다.
2. 목적
이 절차는 조직상 각 팀의 업무 내용을 명확하게 정하고 직무를 규정하여 직무 권한과 책임을 명확히 함으로써 경영목표 달성을 목적으로 한다.
3. 용어의 정의
3-1. 조직
경영목적을 달성하기 위하여 업무기능에 따라 편성된 업무처리의 기구와 이에 필요한 정원
3-2. 조직도
경영목적 달성을 위한 지휘통솔 계통과 부문별 단위조직의 구성을 표기한 도식
3-3. 직능
경영목적을 수행하기 위하여 전문적으로 분화된 업무의 영역.
3-4. 직무
각 개인이 수행하기에 적합하도록 배분된 업무와 이에 따른 의무, 책임, 권한이 수반되는 단위업무의 종류.
3-5. 직책
단위 조직에 배분된 업무의 처리, 소속직원의 지휘, 감독 등을 수행하는데 필요한 권한과 책임이 주어진 조직 관리 체계상의 보직명칭.
참고 자료
없음