최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요.

소개글

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목차

ⅰ 서론

ⅱ 본론
1. 육아휴직제도란 무엇인가?
2. 육아휴직제도의 현실
3. 육아휴직제도의 장단점
1) 장점
2) 단점
4. 육아휴직제도의 문제점
5. 육아휴직제도의 개선방안
6. 육아휴직제도의 해외사례

ⅲ 결론

ⅳ 참고문헌

본문내용

육아휴직제도는 직장과 가정에서 모두 지원하는 제도이다. 1987년에 남녀고용평등법으로 최초로 도입되었다. 하지만 육아책임은 여성뿐만 아니라 남성에게도 있는데 안타깝게 법은 여성은 육아를 담당한다는 취지인 이데올로기에 근거한 것이라 비판여론이 거세였다. 8년뒤인 1995년 여성뿐만 아니라 남성도 육아휴직을 할 수 있게 개정하였고 맞벌이 경우에만 남성도 육아휴직을 이용 할 수있게 하였다. 고용노동부가 2011년도에 실시한 조사에 따르면 여성이 취업에 가장 큰 장애요인은 육아부담(62.8%)으로 1위였다. 다음으로 육아휴직제도가 무엇이며 현실과 장단점 문제점 개선방안과 해외사례까지 알아보고자 한다.

참고 자료

고용노동부 /주요 선진국의 육아휴직제도 현황 2012년
정은정 /여성의 경제활동 증진을 위한 육아휴직제도의 개선방안 인제대 2007년
박윤정 /한국 여성복지정책의 문제점과 개선방안 대구대 2004년