거인들의 발자국 독후감

목차

1. Chapter 1. 서론: 리더십을 이야기한다.
2. Chapter 2. 균형 잡힌 리더십
3. Chapter 3. 따르는 것의 힘
4. Chapter 4. 시대에 따라 변하는 리더십
5. Chapter 5. 각 문화별 리더십의 특징
6. Chapter 6. 리더십에도 차이가 있다
7. Chapter 7. 리더십 킬러들
8. Chapter 8. 좋은 리더십의 필수 요소
9. Chapter 9. 리더십과 부드러운 마음
10. Chapter 10. 모든 사람을 살리는 팀 리더십
11. Chapter 11. 다음 세대에게 힘을 실어주는 리더십
12. Chapter 12. 리더십과 부르심
13. Chapter13. 거인들의 발자국
14. 내용감상

본문내용

영적 지도력이라는 책을 오래전에 읽은 일이 있다. 이 책은 리더쉽에 대해 좀 더 현실적이고 실제적인 부분을 다루고 있다고 생각된다. 책을 읽으면서 나는 이 책을 읽게 된 것에 대한 감사의 마음이 들었다. 그만큼 유익하고 좋은 책이라고 생각한다. 우리는 목사후보생이고, 목사는 좋든 싫든 리더로서의 역할을 감당해야만 한다. 하지만 나에게는 리더로서의 자질과 노력이 없었고, 지금도 없다. 여러 가지 결함투성이인 나 자신을 바라보지 않을 수 없다. 조금만 깊이 대해보면 모든 결함들이 다 드러나고 말 것인데, 어떻게 교회의 리더 역할을 감당할 수 있겠는가..나는 깊은 성찰과 고민속에서 이 책을 읽으며 반짝이는 보석을 발견한 느낌이었다. 쉽고 재미있게 읽을 수 있는 문체에 리더쉽에 관한 매우 유익한 내용들은 리더쉽에 대해 고민하고 있는 미래의 리더들에게 권하지 않을 수 없는 책이라 생각한다. 이하에서 본서의 내용을 요약해 보고자 한다.

Chapter 1. 서론: 리더십을 이야기한다.
만약 당신이 그리스도를 믿는다면, 당신은 사랑하기 위해 리더가 될 것이다. 그러나 당신이 그리스도 안에 있지 않다면 당신은 리더가 되는 것을 사랑할 것이다. - 하워드 버트

요즘은 리더십에 대한 책들도, 세미나도 많다. 리더십은 ‘영향력’이다, ‘카리스마’다, ‘사람을 다루는 기술’이다 등등, 리더십에 대한 정의도 가지가지다. 그러나 한가지 우려가 되는 것은‘탁월한 리더가 되려면 이렇게 하라’는 인스턴트식 방법론의 리더십 논리들이 너무 많다는 사실이다. 현실은 그렇게 만만하지 않은데 대안들이 너무 턱턱 마구잡이로 내던지는 것이 우려된다. 우리는 탁월한 경영자가 나오면 맹목적인 우상숭배에 가까운 인물카피를 하려고 한다. 그러나 그것은 위험하다. 왜 그런가?

첫째, 우리가 살아가는 시대가 계속 바뀌기 때문이다.
둘째, 장소와 문화가 너무나 다르기 때문이다. 미국과 한국의 기업문화가 다르다.
셋째, 분야의 차이를 고려해야 하기 때문이다. 경제리더쉽을 교회에 그대로 적용할 수 없다.

참고 자료

없음