리더십이란?
- 최초 등록일
- 2011.04.09
- 최종 저작일
- 2010.11
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소개글
리더십이란 무엇인가에 대해 여러자료를 통해 체계적으로 정리 한 레포트입니다.
목차
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
Ⅲ. 결론
본문내용
Ⅰ. 서론
사람은 살아가면서 항상 타인과의 접촉을 피할 수 없으며, 타인과 함께 존재하며 생활해나간다. 이러한 타인과의 접촉은 조직이라는 구성체를 통하여 각자의 목표를 이루기 위하여 각자 맡은 임무를 충실히 이행하게 된다. 이러한 과정 속에서 조직 내에서 이루어지는 의사결정과 또한 조직을 이끌어가는 리더의 역할은 조직의 성과와 성패를 좌우하는 중요한 요소가 된다. 좁은 가정이라는 조직의 리더부터 직장과 사회의 리더, 그리고 세계를 이끌어가고 변화시키는 리더와 같은 수많은 리더가 존재하며 각각의 리더십을 통하여 조직을 운영하게 된다. 조직행동론이라는 학문에서는 궁극적으로 조직 내부의 이해를 통한 조직 성과의 향상과 최종적인 목표는 조직의 성공을 지향하는 것이다. 이러한 관점에서 본다면 리더십은 조직 구성원들을 잘 독려하고 사기를 증진시킬 수 있는 요소들을 잘 제공하며, 올바른 의사결정을 내리기 위한 조건을 갖추어야한다. 리더마다 특성이 다른 리더십을 가지고 조직을 이끌고 있으며 또 각각의 상황에 맞는 리더십과 앞으로 나아가야 할 리더십이 있기 마련이다. 이 과제에서는 이러한 조직에서 매우 중요한 리더십에 대하여 설명을 하면서 내가 생각하고 바람직하다고 생각하는 리더십은 무엇인지, 그리고 나의 리더십은 어떠한 것인지에 대하여 서술을 하고자 한다.
참고 자료
없음