이건희 리더십

소개글

창조적이며 강한 카리스마의 소유자 이건희 회장의 리더십에 대해 알아보고
그가 그토록 강조하는 변화에 귀기울여 어떻게 삼성을 초일류 기업으로 성장시켰고
이끌어 가는지에 대해서 한발짝 다가가 이해해보고 그의 리더십에 대해 배워보자.

목차

1.이건희 회장의 리더십

2. 혁신형 리더

본문내용

끊임없이 변화를 추구한다.

그의 리더십의 첫 번째로 끊임없이 변화를 추구한다.

아시다시피 삼성은 국내최고의 기업이다. 치열한 경쟁 속에 1위라는 자리를 지킬 수 있었던 것은 현재에 안주하지 않고 끊임없이 변화와 발전을 추구하기 때문입니다.

여러 사례가 있지만 그가 한말 중 가장 대표적으로 꼽을 수 있는 것은 바로1993년 프랑크프루트에서 삼성의 신경영 선언을 하면서 말한

"마누라와 자식 빼고 다 바꾸자"

"한 손을 묶고 24시간을 살아봐라 고통
스러울 것이다. 그러나 이를 극복 해봐
라 나는 해봤다. 이것이 습관이 되면 쾌
감을 느끼고 승리감을 얻게 되고 재미를
느끼고 그때 바뀐다는 것을 알게 될 것
이다. "

참고 자료

없음