비정규 근로자의 인권 - KTX 여승무원 고용차별 사례를 중심으로 - 목 차 Ⅰ. 서 론 Ⅱ. 사례분석 - KTX 여승무원 차별사건 관련 법령 Ⅲ. ... 그 기준에 따라 KTX 여승무원 2차소송 대법원 판결도 KTX 여승무원은 파견관계가 아니라고 판단하였다. ... 사례분석 - KTX 여승무원 차별사건 관련 법령 1. 헌법 제11조 ① 모든 국민은 법 앞에 평등하다.
KTX 여승무원 노사갈등은 전례를 찾기 힘들 정도로 오랜 시간 진행된 장기분규 사례였다. ... 정부가 노사관계 해소에 적극적이지 않았다면, KTX여승무원 사태도 결코 해결되지 못했을 것이다. ... 비행기에 스튜어디스가 존재하듯, 고속철도에는 KTX 여승무원이 있다는 채용광고 덕분에 사회적으로 굉장히 이슈화 되었다.
KTX 여승무원 파업 과정 4. 철도공사 측 입장 5. 여승무원 측 입장 6. KTX 여승무원 직접 고용 7. 오해와 진실 8. 시사점 목 차 1. ... KTX여승무원의 정규직으로 전환시 KTX요금이 인상될 수 밖에 없고, 국민의 부담으로 돌아오는 것 아닌가? KTX여승무원의 업무와 중요성은 무엇인가? ... 서울, 부산 KTX열차승무지부 파업결의 2006.03.09 - KTX승무원 350여명 철도공사 서울지역본부 점거농성 돌입 - 참여연대 [철도공사는 KTX여승무원들을 직접 고용하라]
다시 말하면 전직 KTx 여승무원들의 고용은 철도공사가 하는 것으로 해석되며 이 판결 이후로 여승무원 쪽으로 많이 기울었고 또 2010년 8월의 법원 발표역시 코레일이 불법으로 여승무원을 ... 이에 KTX여승무원들은 한국철도공사의 정규직으로 전환할 것을 요구하였다. ... 법원이 KTx승무원의 ‘실질적 사용자’는 철도공사라고 첫 판결내린것을 시작으로 줄기차게 비정규직, 여성근로자의 사회적 논쟁거리가 된 KTx 여승무원 파업사건은 2008년 12월
KTX 여승무원 투쟁의 의미 6. 후기 1. 서(序) 비정규직문제와 여성노동문제의 상징 - 'KTX여승무원의 파업투쟁' 이들의 투쟁은 끝나지 않았다. ... 이 중 우리가 이야기할 것은 세 번째, 꿈의 속도로 추락한 KTX여승무원에 관한 것이다. 목 차 1. 서(序) 2. 비정규직문제, 여성노동문제 3. KTX 여승무원의 처지 4. ... KTX 여승무원들의 처지 KTX 여승무원은 1기의 경우 '13.3:1', 2기의 경우 '136:1'의 경쟁률 '지상의 스튜어디스' 고학력자(대부분이 4년제 대학 졸업) 하지만..
돌입 참여연대 “철도공사는 KTX여승무원들을 직접 고용하라.” ... 기타 계열사 15개 한국철도유통 (구 홍익회) 코레일 투어서비스 (구 KTX관광레저) 위와 같이 前 여승무원을 채용했던 홍익회와 현재 여승무원 도급계약을 맺고 있는 KTX관광레저는 ... KTX 여승무원 측은 자신들의 채용 당시에 철도공사가 직접적으로 채용에 관여했다고 주장한다.
(주) 선정 ▲2006년 2월25일 KTX여승무원 사복근무투쟁 -. ... 자회사에 의한 위장도급이라며 철도공사의 사용자성을 인정하는 판결을 내림 사회운동이론과 관계한 KTX여승무원 운동 합리적 선택이론 중 Berk의 군중행동의 게임이론을 KTX 여승무원 ... 사회운동연구 사회학과 윤석일 KTX 여승무원 채용 경과 및 운동 일지 ▲2004년 2월 KTX승무원 재단법인 홍익회에 외주화 시행 -.고속철도 개통에 따른 신규 인력(3,096명)중
KTX 여승무원 비정규직 사례 간접고용 개념 및 유형 1 KTX 사태 주요쟁점 2 KTX 사태 관련 정부입장 3 결론 4 간접 고용 개념 간접고용 이란 기업의 필요에 의해 타인의 노무를 ... 결국 임직원 자리를 보장해 주기 위한 무리한 외주화 과정에서 KTX 여승무원들에게 피해가 돌아갔다 . ... 결론 감정노동을 행하는 여성노동자들에 대한 사회적 편견 KTX 여승무원들의 실제 업무는 고객의 안전한 수송이라는 공공성을 띠고 있다 .
내달 외부 신규채용 2006년 3월 27일 KTX여승무원 경찰과 한때 충돌 2006년 3월 30일 KTX 여승무원 KBS에서 연좌 시위 2006년 4월 14일 파업 KTX여승무원 ... 2월 25일 KTX 女승무원 사복투쟁…승무제지, 부산KTX 여승무원 40명 승무요구 농성 2006년 2월 26일 철도공사, KTX 여승무원 관련 '사과' 2006년 2월 27일 KTX무원 ... KTX 여승무원 파업 일지 (1) 2004년 1월 7일 KTX 여승무원 350여명 채용 발표. 2006년 1월 11일 KTX 여승무원 관리업무 철도유통, 철도공사 측에 반납. 2006년
노사관계론 KTX 여승무원 노사관계 목 차 Ⅰ. 서론 1. 문제제기 및 선정이유 Ⅱ. 본론 1. 여승무원의 쟁의 과정 2. 여승무원 측 입장 3. 여승무원 직접고용의 이유 4. ... 여승무원 쟁의의 오해와 진실 5. 정규직화 요구의 핵심 쟁점 6. 사진자료 7. 문제의 해결 방안 8. KTX 사태의 시사점 Ⅲ. 결론 Ⅰ. 서론 1. ... 문제제기 및 선정이유 지난 2004년 KTX 열차 운행이 본격화되면서 이와 함께 사회의 이목을 집중시킨 것은 KTX승무원들이었다.
“머리띠 맨 KTX의 꽃” 2004030183 경영학부 정지은 차례 1. KTX여승무원사태 2. 주요쟁점 3. 여승무원의 주장 5. 결론 및 해결책 제시 4. ... KTX 여승무원 사건 전말 고용불안정 해결을 위한 파업돌입 2. 주요쟁점 3. 여승무원의 주장 ① 승무원을 고용한 주체는 철도공사다. ... 여승무원의 주장 ③ 승무원의 업무 특성 상 도급계약은 불가 +안전 3. 여승무원의 주장 ④ 철도공사의 약속대로 정규직화 하여 승무원들의 처우 개선 3.
그러나 KTX 여승무원 비정규직 노동자 400여명은 업무복귀를 하지 않으며, 여전히 파업중에 있다. ... KTX 파업 이해하기 KTX에 근무하다 파업농성 중 해고된 전원 여 승무원은 전원이 한국철도공사의 비정규직으로써 파견근무 형식으로 일하고 있었고, 한국 철도공사에 정규직으로의 신분전환을 ... 하지만 KTX 여승무원 파업투쟁의 경우 위에서 설명했듯 도가 지나친 신분상승 욕구를 반영한 그 자체로써 무리한 요구라고 생각한다. 6.
입사하도록 요구 정규직 안 되면 철도공사 직접 고용 250명, 84일차 투쟁 중 ..PAGE:4 투쟁중인 승무원 측의 입장 성차별적인 요소 - ‘여’승무원 - 힘이 필요한 직업 승무원 ... ..PAGE:1 KTX승무원 투쟁, 그 끝은 어디인가… ..PAGE:2 Contents 투쟁원인 및 현재 상황 투쟁중인 승무원 측의 입장 현재 근무 중인 승무원의 생각 시민들의 생각 ... → 박 모 승무원 (5/28, 서울-대구행 KTX) - 신입사원, 5/2 교육시작, 5/17 승무시작 - 자회사인 KTX 관광레저 정규직원 - 현재 자신의 근무조건에 만족 - 그런
KTX여승무원 투쟁의 의미 6. 후기 1. 서(序) 뉴스를 통해 간간히 접하던 KTX여승무원의 파업이 아직도 끝나지 않았다는 소식을 들었다. ... 시속 300km로 달리는 KTX열차 내에서 나는, 우리는 KTX승무원이 아닌 KTX 여승무원이었다. ... KTX여승무원의 고용형태는 논리상 ‘파견법’에 한 조합원의 말 한마디에 갑자기 급류가 되어 나를 덮친 것이다. 왈칵 울어버린 우리 KTX여승무원의 가슴을 덮친 것이다.
KTX승무원 문제의 현황 지난 2004년 KTX 열차 운행이 본격화되면서 이와 함께 사회의 이목을 집중시킨 것은 KTX승무원들이었다. ... KTX승무원들이 겪고 있다는 점은 변하지 않는다. ... 결론 본문에서 KTX승무원 문제의 현황을 밝히고, 이에 얽혀 있는 2 가지 층위의 원인을 고찰해 보았다.
