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"업무평가검토기법" 검색결과 41-60 / 6,204건

  • 한글파일 기획의 활용 기법에 대하여 기술하시오
    기획에 활용되는 주요기법 1) 프로그램 평가검토 기법(PERT: Program Evaluation and Review Technique) 2) 시간별 활동계획도표(Gantt chart ... 기획에 활용되는 주요기법으로는 프로그램 평가검토 기법, 시간별 활동계획도표, 방침관리기획 등이 있다. Ⅳ. 참고문헌 1. 김경희. 사회복지행정론. 청목출판사. 2007 2. ... 기획에 활용되는 주요기법 1) 프로그램 평가검토 기법(PERT: Program Evaluation and Review Technique) (1) 고안 - 1950년대 미 해군의 핵잠수함의
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.07
  • 한글파일 (사회복지) 기획: 프로그램기획기법, 기획의 필요성 등
    (문제의 확인->목표설정->정보수집,지원검토->대안모색->대안평가->최종대안 선택->계획수립->프로그램 운영->평가과정) (2) 프로그램 기획 기법 PERT(프로그램 평가검토기법)은 ... 프로그램 평가검토기법의 목적은 비용점감과 생산 공정의 단축이다. ... 그 다음은 정보수집, 자원검토이고 그 다음은 대안모색이고 그 다음 과정은 대안평가 -> 최종대안 선택->계획수립->프로그램 운영이고 마지막은 평가과정이다.
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.11
  • 한글파일 도요다 경영시스템 또는 TQC에 대해 조사하시오
    기능별 관리체제를 만들어 상호기능과 기능내 각 업무 흐름과 관계 규정 등을 검토해 하나로 규정했고 임원의 부서별 담당제 폐지와 복수 임원의 기능별 분담제를 시행한다. ... 그런데 2009년 부품 결함에 따른 총 9백 만대 이상의 리콜로 경영위기에 봉착했는데 이는 글로벌 표준보다 일본적 표준만을 고집해온 일본식 경영전략의 참패라는 평가 또한 있다. ... TQC는 모든 업무에 대해 PDCA 사이클에 의해 실시하도록 했고 듀라니 주장한 품질 Spiral에 의해 주요활동을 지속적으로 전개했으며 5WIH에 의한 업무를 추구한다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.03
  • 한글파일 사회복지행정에서는 기획이 중요한 요소입니다. 기획의 과정을 7단계로 나누어 단계별로 서술해 봅시다
    프로그램 평가 검토기법(PERT) VII. 변화에 대한 모형시험 * 참고문헌 사회복지행정에서는 기획이 중요한 요소입니다. 기획의 과정을 7단계로 나누어 단계별로 서술해 봅시다. ... 보편적으로 기획 수립 시나 일반적인 업무 추진 시 가장 많이 활용하는 기법이다. 다음의 표는 간트 차트의 작성 예이다. ... 차선책은 실행 불가능한 상황이 발생하더라도 업무의 공백과 혼선을 예방할 수 있고, 변화된 업무의 정당성을 확보하는 중요한 대비책이다. 4/ 시뮬레이션 과정에서 나온 문제점이 있으면
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.10.18 | 수정일 2019.10.23
  • 한글파일 기획의 활용 기법에 대하여 기술하시오
    기획에 활용 기법 1) 시간별 활동계획 도표 2) 프로그램평가검토 도표 3) 월별활동계획 카드 4) 방침관리기획 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. ... 기재하고 가로에는 월별, 일별 시간을 기재한 도표에다가 사업의 시작이나 완료까지 기간 동안에 계획된 세부목표와 활동시간, 실제 수행현황을 병행해 막대 모양으로 표기한다. 2) 프로그램평가검토 ... 그러나 시간활동계획도표처럼 업무 간 상관관계 파악에는 어려운 단점을 가진다. 4) 방침관리기획 PDCA 사이클에 따라서 프로그램을 기획하는 기법이다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.05
  • 한글파일 4주 2강에서는 선발에 대해 학습했습니다. 선발은 모집 활동을 통해 획득한 지원자를 대상으로 미래에 수행할 직무에
    평가센터 운영 방식에는 서류함 기법, 리더 없는 그룹과제, 작업표본, 문제해결 과제, 역할연기 과제 등이 있다. ... 조직에 적합한 선발방식 선정 개인적으로 조직을 선발하는 가장 효율적인 선발 방식은 이력서와 자기소개서를 통한 전기적 자료 검토 → 인적성 검사 → 면접 →리더없는 그룹과제를 통한 평가센터 ... 전기적 자료의 검토는 일반적으로 지원자가 거쳐야 하는 가장 첫 번째의 단계라고 할 수 있다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.22
  • 한글파일 2.질향상 활동-요양병원 규정집
    자료 분석 방법은 문제점 파악, 개선방안 도출, 개선효과 평가 등을 위해 통계적 기법과 도구를 사용한다. 나. ... 개선전략, 활 동효과, 결론 및 향후 계획을 포함한다. 6) 질 향상 활동 시 문제점 파악, 개선방안도출, 개선효과 평가 등을 통계적 기법 및 도구를 사용하여 자료를 수집, 분석하고 ... : 개선활동 결과에 대해 효과를 산출하여 병원 경영활동에 기여한 정도를 정량, 정성적으로 평가 7) 표준화를 통한 유지활동 : 개선안에 대해 표준화하여 동일한 절차 및 방법으로 업무
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.01
  • 한글파일 간호사 국가고시 대비 간호관리학 모의고사 2회
    업무 수행-평가와 회환 ③ 목표 설정-대안의 제시와 선택-현황 분석 및 문제점 파악-업무 수행-우선순위 결정? ... 업무 수행-평가와 회환 ② 목표 설정-대안의 제시와 선택-현황 분석 및 문제점 파악-우선순위 결정? ... 평가와 회환 ④ 대안의 제시와 선택-목표 설정-현황 분석 및 문제점 파악-업무 수행-우선순위 결정?
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.12
  • 한글파일 A+회계감사 ) (1) 내부통제의 정의와 평가과정 4단계에 대해서 서술하시오. (2) 위험평가절차단계에서 분석적절차의 감사목적 및 생략여부에 대해서 서술하시오. (3) 초도감사와 계속감사의 정의와 차이점(장단점)에 대해서 서술하시오.
    한국공인회계사회, 『내부회계관리제도 평가 및 보고 적용기법』, 내부회계관리제도운영위원회, 2018년. ... 이러한 하향식 또는 리스크 지향적 접근법은 경영진이 회사의 업무 내용, 업무 프로세스, 회계 프로세스에 대해 축적한 지식, 경험, 판단으로 구성되며 관련 업무 프로세스와 업무 단위를 ... 많은 나라에서 상장 기업은 내부 통제 또는 리스크 관리에 대한 자세한 내용을 공개하고 감사위원회는 이러한 보고서의 내용을 검토합니다.
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.08
  • 한글파일 MBO(목표관리)의 효과적인 실행을 위한 기획
    효과적 기획기법의 활용 ? 중점 성공요소(Plan)의 수립 ? 평가기준의 선정 ? 실행계획(Implementation)의 설정 2. ... 핵심해결 업무목표의 기술 : 예상되는 결과, 평가기준, 업무처리 기간 등 고려 ? 단계별 실천사항 ? 책임자와 협력자 ? 예상되는 결과 ? 완료 일자 ? ... 성과측정 기준의 선정(Performance Measures) 조직 및 개인의 중점 목표 달성 수준을 평가하고 피드백을 통하여 업무를 지속적으로 향상시킬 수 있다.
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.07.30
  • 한글파일 Smart 원가절감 비법, 생산성을 높이는 혁신에 집중하라! 진행최종평가
    또한 총무 업무를 하는 사람과 마케팅 업무를 하는 사람 중 누가 잘하는 지를 직접 평가할 수 없다. ... [정답] Q1. 2번 (해설) 총무 업무를 하는 사람과 마케팅 업무를 하는 사람 중 누가 잘하는 지를 직접 평가할 수 없다. ... 이 기법에서는 협력회사에 융통성이 어느 정도 있다고 보고 있다.
    시험자료 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.03.16 | 수정일 2021.06.27
  • 한글파일 (A+)기업 내 종업원들을 평가하는 제도(방법)에는 어떠한 것들이 있는지 2개 이상 설명하고, 본인이 생각하기에 가장 효과적인 방법은 어떠한 것인지 작성하시오.
    (2) MBO 프로세스 - 직무기술서 검토평가자의 직무기술서를 상급자와 하급자가 함께 검토하여 직무의 범위와 핵심활동을 파악한다. ? ... 이 기법은 평정척도법의 결점을 시정하기 위한 시도로 개발된 것으로, 평정척도법과 중요사건서술법을 혼용하여 보다 정교하게 계량적으로 수정한 기법이다. ? ... 성과차원은 직무기술서의 검토와 직무수행자와의 면담 등을 통해 추출된다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.12
  • 한글파일 핵심만 콕! 바로 쓰는 총무 실무 리포트B형문제
    기법을?사용해야 한다. 두 번째로 용역?전환?이후에는?이직률이?증가하고,?그에?따라?업무가?불안정해질?수?있다.?이 문제는 용역?회사의?관리?및?선발?전형을?강화하고,?용역에? ... 평가,?선정?및?분쟁?발생?시?근거?자료로?활용될?수?있기?때문에?신중한 검토가 요구된다. ? 3.?거래?비용이론의 사전적 정의로는,?경제학?이론과?조직?이론을?접목시킨? ... . < 리포트 주제 > OO항공의 총무부에서 근무하는 장철수 사원은 용역 업무를 담당하고 있는데, 용역 전환을 검토하고 있다. 다음 물음에 답하시오. (총 100점) 1.
    시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.04
  • 워드파일 만점과제_최고의 성과를 이끄는 기적의 업무력 (C유형)
    “최고의 성과를 이끄는 기적의 업무력‘’ 과제 (C유형) 1. 5W1H (총 36점) - 5W1H에 대해 각각 자세히 설명할 것 5W1H는 회의준비사항을 확인하는 육하원칙으로 why ... Who:의제에 맞는 사람을 출석시킨다 How: 어떻게 의제에 맞는 결론을 도출할 것인가 검토한다. 2. ... What: 의제가 회의 목적에 맞는가 검토한다. Where: 모두 모일 수 있는 장소가 있는가 확인한다. When:회의 시간은 어떠한가, 타이밍은 잘 맞는가 확인한다.
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.06
  • 워드파일 사회복지조사론-질적조사 연구사례 (지역사회복지관의 자원봉사자 활용 연구)
    관한 사항 - 공식적인 평가기준이 없고, 형식적인 검토만 이루어짐 6) 조정기관과의 연계 - 상호 의존적인 관계가 아니라 기관에서 필요할 때만 연락을 취함 제5절 결론 ▶ 효율적인 ... 가능한 후속 결과에 대한 평가 - 모델화: 워커가 피실험자에게 의사소통기법, 문제행동에 대처하는 기법, 일상생활기술, 간호기술, 근육이완훈련 등에 시범 - 행동의 총연습: 피실험자1 ... 연습, 반복훈련을 유도하고 평가 - 스트레스관리훈련기법 실제 상황에서 적용, 토론하고 확인•관찰하는 형식으로 시행 ② 모델화 - 상황분석: 주어진 상황에서 자신의 감정과 목적 및
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.27 | 수정일 2022.03.29
  • 워드파일 조직개발에 대하여 설명하시오.
    역할분석기법의 절차는 각 구성원이 담당한 역할 분석-역할 의무자의 타인에 대한 역할 기대-역할 의무자에 대한 타인의 기대 역할-역할 내용 작성-각 구성원들의 역할 내용에 대한 표 작성-검토의 ... 경력계획기법은 조직의 특정한 구성원이 직장 내에서 업무를 진행하며, 개인적으로 세운 성장 목표를 달성하기 위해 필요로 하는 직무에 종사하고 개발을 꾀하는 지속적인 과정이라고 할 수 ... 과정자문법은 조직 내의 프로젝트나 업무를 수행하는 작업 집단이 가지고 있는 기능을 개선하기 위한 기법 중 일종으로 집단이 과업에 대한 과정을 더 효과적으로 인식하는 것과 더불어 문제에
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.17
  • 한글파일 프로그램 기획기법:PERT(프로그램평가검토기법), Shed-U그래프(월별활동계획카드)/욕구조사의 자료수집방법(지역사회공개토론회, 사회지표조사, 서베이조사등)
    프로그램 기획 기법(1) PERT(프로그램 평가검토기법) 일회성으로 끝나거나 종합적 파악이 중요한 프로젝트에 유용한 기법으로 프로젝트의 목표에 따라 이와 관련된 과업과 활동, 세부 ... 시간에 따라 변경하는 것은 편리하지만 업무 간의 상관관계를 파악하는 데는 적절하지 않다.
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.15
  • 한글파일 인적자원관리, 현대적 인사고과의 전개방향에 대하여 논하시오.
    검토해서 진행해 나간 뒤 이후의 목표 달성 여부를 근거로 평가하는 제도를 뜻한다. ... 관리자가 상당히 어려워하는 업무 중의 하나는 자기 직원들을 평가하는 업무이다. ... 이는 조직 내에서 개인의 업무는 외부고객과 내부고객을 대상으로 하는 것이 대부분인데 개별업무를 지원받는 고객들로서는 평가요소를 추출하여, 평가주체에서 고객의 참여를 적극적으로 도입하는
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.16 | 수정일 2021.11.19
  • 한글파일 [간호관리학] 기획의 이해 [개념, 정의, 필요성, 원칙, 기획 과정의 단계, 기획 방법], 기획의 유형 [전략적 기획, 전술적 기획, 운영적 기획], 기획의 계층화[비전, 목적, 철학, 목표, 정책, 절차, 규칙, 계획안] [자료조사, 레포트, 개념정리, 관리과정과 간호 적용, 기획기능과 간호 적용]
    도달하는데 필요한 비용 3) ★ [PERT] (Program Evaluation and Review Technique) (평가) (검토) - 의료조직에서 [작업망의 형태]를 지닌 기획 ... 핵심술기 - 절차는 필요에 따라 검토되고, 수정해야 함 ? 가장 최근에 검토, 시정된 날짜를 기재 - 시대에 뒤떨어지면 ? ... 자세한 업무수행의 지침 - [간호업무 수행을 위한 표준화된 방법이나 기술의 윤곽]을 나타내 주고 그와 관련된 행동의 지침을 제공 - 절차를 잘 설정하면 · [간호인력의 시간을 절약]
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.03 | 수정일 2023.08.07
  • 한글파일 [조직행동론]국내 대기업 중 한 회사를 선정하여 직원 동기부여방안에 대해 설명하시오
    특히 국내 대기업 중 한 곳을 선정하여 시행중이 동기부여기법을 살펴보고 이를 실효적 측면에서 검토하고자 한다. ... 본론 (1) SK 하이닉스의 동기부여기법 (2) 이론적 평가 3. 결론 4. 참고문헌 1. 서론 오늘날 직장인들의 가장 큰 관심사는 웰빙(well-being)일 것이다. ... 업무적인 측면에서도 동기부여를 위한 기법이 있다.
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.10
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