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간호사 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

"신규간호사유도훈련" 검색결과 201-220 / 300건

  • 한글파일 간호조직에서 시행되고 있는 직원징계방법 및 절차를 설명하고 있을 수 있는 부작용과 바람직한 개선안을 제시해 보시오.
    신규 채용자들이 지침서를 읽어 보고 질문할 수 있도록 고무시킨다. ... 고용 첫날에 관리자측은 신규 오리엔테이션을 실시해야 한다. 지침서에는 규칙이나 절차를 명시하고 위반 시에 주어지는 징계의 형태를 제시한다. ... 치료, 예방과 왕진을 포함한 완전한 의료를 제공하는 사회 의료 조직의 핵심적 구성요소이며, 보건인력의 훈련과 생태사회학적 연구까지 수행하는 조직 이라고 정의하고 있다.
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.03.24 | 수정일 2016.03.22
  • 파워포인트파일 노인장기요양보험제도의 주요내용(필요성, 제도화과정, 내용, 추진현황, 인프라계획, 향후전망)
    신규등록자 요양보호사 자격 신규자 과정(1급) 신규자 과정(2급) 교육훈련기관 교육훈련과정이수 ○ 강의(이론) 40시간 ○ 연습(실기) 40시간 ○ 현장실습 40시간 신규등록자 요양보호사 ... 요양보호사 양성 신규자 양성과정 경력자 양성과정 승급교육과정 각 과정별 교육실시 교육커리큘럼 운영 교육희망자 교육훈련기관 시·도(시군구) 노인복지시설(시설·재가) 교육이수자 자격 관리 ... 주요내용 노인장기요양보험제도의 필요성 제도 추진경과 제도 주요내용 시범사업 추진현황 시설·인력 인프라 확충계획 향후 추진계획 노인장기요양보험제도의 필요성 고령이나 노인성 질병 등의 사유
    리포트 | 37페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.09.10 | 수정일 2016.03.04
  • 한글파일 [지역사회간호학] 이직과 훈육관리
    간호사 뿐만 아니라 다른 신규간호사들도 이직이 많은 상황에서 우리는 이직 및 훈육관리에 대해 알아야 할 필요성을 느껴 이에 대해 알아보고자 간호관리학 책을 통하여 이 과제를 수행하였다 ... 훈련과 교육 기회 제공 6) 조직의 정책에 영향을 미치는 다른 관리자들과의 협력 ? 관리자 → 이직의 가능성을 감소시킬 수 있는 가능한 모든 것을 하기 원함 ? ... 너무 길거나 너무 짧지 말아야 함 →너무 길면 논쟁의 우려가 있고 너무 짧으면 서로의 입장을 말할 수 없음 3) 해고에 대한 협의 해고협의 단계 ① 상황에 대한 사실을 설명하고 해고사유
    리포트 | 9페이지 | 1,300원 | 등록일 2014.12.06
  • 한글파일 2013 보건의료법규 국가고시 요점정리(대박자료)
    [전문인력등에 대한 교육훈련] 보건복지부장관 또는 시·도지사: 전문인력등의 신규임용을 위한 기본교육훈련과 직무분야별 전문교육훈련을 실시 ④ 보건복지부장관: 보건소의 전문인력등에 대하여 ... 의과대학·치과대학·한의과대학·간호대학의 대학원 재학생 3. 신규 면허취득자 4. 보건복지부장관이 보수교육을 받을 필요가 없다고 인정하는 사람 ⑥ 해당 연도의 보수교육을 유예 1. ... 간호사: 상병자와 해산부 요양을 위한 간호 또는 진료보조 + 보건진료원/결핵관리요원/모자보건요원[대통령령] [의료기관] ① 의료인이 공중 또는 특정 다수인을 위하여 의료·조산의 업(
    리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.12.19
  • 파워포인트파일 인사관리
    , 건강교육 간호직원의 수준 결정 : 어떤 정도의 능력을 갖춘 직원이 필요한 지를 결정 (CNS/RN/NA, 경력/신규 등) 직원 수요산정에 미치는 영향요인 확인 : 병원의 목표와 ... 결근의 영향 이직의 결과 비용손실 사기저하 이직의 원인규명 피할 수 있는 이직 사유인가? ... 지원서, 추천서 ) → 서류심사 및 예비면접 (직무적성검사, 인성검사) → 선발시험: 필기, 실기 → 신원 및 경력조회 → 최종면접 → 신체검사 ※ 인턴쉽(Internship) 유도훈련
    리포트 | 32페이지 | 3,500원 | 등록일 2014.04.16
  • 한글파일 의료법
    : 의료기관이 실시하는 가정간호 -범위: ①간호, ②검체의 채취 및 운반, ③투약, ④주사, ⑤응급처치 등에 대한 교육 및 훈련 ⑥상담, ⑦다른 보건의료기관 등에 대한 건강관리에 관한 ... 결격사유에 해당하는 자. 2. ... 및 그 부속병원 수련병원, 한국보건복지인력개발원, 보수교육실시기관 -보수교육 안받아도 되는사람: 전공의(인턴,레지던트), 대학원 재학생, 신규면허취득자, 장관이 보수교육을 받을 필요가
    시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.04.11
  • 한글파일 산재병원, 근로복지공단병원 합격 자소서, 합격 자기소개서, 근로복지공단병원 자소서
    근로복지공단 대전병원 직원 채용 공고 1 채용직급 및 채용예정인원 채용기관 채용분야 채용예정인원 근로복지공단 대전병원 간호직 6급 0명 * 임용후보자의 임용포기 또는 사직 등 신규결원 ... 미필 사유 여성 근무희망지역 1지망 상 벌 상훈사항 형벌사항 2지망 학 점 4.5만점 4.3만점 4.0만점 3지망 사회봉사 사회봉사활동 (봉사활동 인증 총시간, 인증기관) 귀 공단 ... 면허번호 자격면허일자 □ 장애인 □ 의사상자 □ 보훈대상 □ 사회선행자 □ 산재근로자·유자녀 □ 경력단절여성 □ 국민기초생활보장법상 수급자 및 차상위 계층자 (해당란에 √ 표시) 교육훈련
    자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.11.26
  • 한글파일 정신보건사업 정의, 목표, 대상, 역할
    정신질환자의 사회복귀 촉진을 위한 생활훈련 및 작업훈련 3. 정신질환자와 그 가족에 대한 교육·지도 및 상담 4. 법 제25조제1항의 규정에 의한 진단 및 보호의 신청 5. ... 및 운영 지원 -지역사회 내에서 정신질환자 예방 및 조기발견, 상담, 치료, 재활 및 사회복귀를 촉진할 수 있는 정신질환자 통합지원 관리체계 구축 -광역 및 기초 정신건강증진센터 신규 ... 운영자, 종사자 대상 인권교육 실시(년 4시간 이상) - 포괄적 행동제한의 금지 및 제한사유의 기록 의무 - 입원환자에 대한 격리를 제한하고, 그 시행방법 및 기록 의무 준수 - 작업요법의
    리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.11.21
  • 한글파일 전략적간호관리(건강관리조직이 갖는 특성, 실제로 삶의 현장에서 (직장, 가정 또는 학교) 느끼는 스트레스 요인과 그로 인해 발생하는 결과, 간호사이직요인, 스트레스 관리방법
    기혼간호사를 대상으로 직장생활의 가장 큰 장애요인으로서 83.2%가 자녀양육의 어려움을 보고하였으며, 대한간호협회(1994)에서 전구 180개 병원을 대상으로 간호부처에서 분석한 사직사유로서 ... 이처럼 이직이 빈번하게 일어난다면 신규 간호사를 채용에 들어가는 비용, 해당 기간 동안의 노동력 부재 등으로 인하여 간호노동의 직업적 전문직화를 저해할 수도 있다. ... 사회 공공재로서의 성향이 크다 : 세계보건기구는 병원을 “치료, 예방과 왕진을 포함한 완전한 의료를 제공하는 사회의료조직의 핵심적 구성요소이며, 보건인력의 훈련과 생태, 사회학적 연구까지
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.04.29
  • 한글파일 병원감염
    신규 직원에 게 이를 교육하여야 한다. ③ 도뇨관의 삽입 전이나 기타 조작이 필요할 때는 반드 정교한 수술을 위해 준비된 스폰지, 봉합제, 린넨, 상처 세척을 위한 용액과 오염된 ... 멸균되지 않거나 삽입과정에서 엄격하게 무균적으로 이행되지 않았을 경우 ( 2 ) 예방방법 < 도뇨관 삽입시 주의점 5가지 > ① 도뇨관은 꼭 필요한 경우에만 삽입하도록 하며 삽입사유가 ... 정책은 감염관리 위원회에 의해 세워진다. ① 감염 관리 책임자가 해야 할 일 감염에 대해 모니터하고 예방에 필요한 사항들을 지시하고 감염 관련된 문제 연관있는 병원직원을 위한 상담과 훈련
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.10.16 | 수정일 2019.10.18
  • 한글파일 리더의 역할 동기부여
    신규직원 및 간호학생, 및 간호조무사들에게 예비교육 및 현장훈련을 실시한다. 서울여자간호대학교 실습학생들에게 관리 실습에 대한 현장훈련을 실시하고 있다. ... 재원환자 중 초과재원을 하는 환자에 대하여 초과사유에 대한 보고서를 작성한다. ... 신규간호사분들이 일하기에 앞서 예비교육을 우선적으로 실시한다. ▶간호단위 내 직원의 근무성적을 평가하고 필요한 피드백을 제공을 위한 상담을 실시한다.
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.09.15
  • 한글파일 [지역사회간호학] 노인간호
    생활지도 및 일상동작 훈련 등 심신의 기능회복 및 강화를 위한 서비스 상담 및 교육 ?지역사회 내에서 노인의 자립생활에 관한 상담 서비스 ? ... 부득이한 사유로 가족의 보호를 받을 수 없는 심신이 허약한 노인과 장애노인 등을 낮 동안 시설에서 보호하며 노인의 기능회복을 도모하는 시설 ? ... 서론 우리는 ooo package part2에서 1995년에 뇌병변으로 장애인 판정을 받고 기초생활보장수급자로 신규 등록되어있는 ooo씨에게 전하를 걸어 방문할 것을 약속하였다. ooo씨의
    리포트 | 14페이지 | 1,800원 | 등록일 2015.03.14
  • 한글파일 노인복지법
    장기요양급여의 내용 ① 시설급여 노인요양시설, 노인요양공동생활가정에 입소하여 신체활동 지원 및 기증회복 훈련 등을 제공 ② 재가급여 방문 요양, 목욕, 간호, 주야간보호, 단기보호, ... 입법화가 되지 못하다가 1981년 6월5일 노인복지법이 입법화되었다. 2) 주요연혁 1981.6.5,법률 제3453호 로서 제정되어 1981.6.5 시행 된 노인복지법은 입법당시의 신규 ... 법적근거 : 노인장기요양보험법 ① 제정목적 : 고령이나 노인성 질병 등의 사유로 일상생활을 혼자서 수행하기 어려운 노인 등에게 신체활동 또는 가사활동 지원 등의 장기요양급여를 제공하여
    리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2015.08.18 | 수정일 2021.06.26
  • 파워포인트파일 노인장기요양보험 18페이지
    : 방문간호기관 간호사 등의 의사 지시에 따라 가정을 방문하여 요양상의 간호 제공 주 · 야간보호수발 : 하루 중 일정시간 동안 수발기관에서 신체활동 지원 및 기능회복 훈련 등 제공 ... 도서 , 벽지 등 수발기관이 부족한 지역에 거주하거나 , 천재지변등으로 수발급여 이용이 어려운 경우 , 신체 · 정신 · 성격 등의 사유로 가족 등이 수발하는 경우에 지급 특례수발비 ... 노인장기요양보험제도의 향후계획 - 시설인프라 확충 ○ 요양전문인력 인프라 확충 기본방향 - 기존 전문인력 적극 활용 및 신규인력 양성 병행 추진 - 장기요양요원은 노인복지법 개정의
    리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.07.23 | 수정일 2013.12.03
  • 한글파일 간호관리의 실제
    간호부 교육은 병원의 교육훈련 목표 및 교육훈련 추진방법에 입각하여 실시한다. (2)간호부 전 직원이 교육에 참여 할 수 있도록 교육 일정을 편성한다. (3)교육에 있어서 최신의 교과서와 ... 단점 ①가장 인기있는 근무번, 대체로 낮번에 지원자가 집중된다. ②연장자 순으로 근무번을 배치할 경우 신규간호사는 초번과 밤번 근무가 집중된다. ③다른 근무번에서 이루어지는 업무에 ... 임상에 적용할 수 있도록 도와준다. (3)업무와 관계된 각 부서와의 좋은 대인관계를 유지한다. (4)업무에 대한 자신감을 갖게 함으로서 직업 만족도를 높여준다. (5)신규 직원에게는
    리포트 | 36페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.05.31
  • 한글파일 대한민국 국방부의 재정 관리 현황
    ), 해상 종합전술 훈련장, 항공 비상탈출 훈련장, 특전사 SCUBA 훈련장, 항공운수종합훈련장, 예비군 연대급 과학화훈련장 등 서북도서 요새화 및 방위사령부 보강(신규 1,569억 ... ·정찰/지휘통제·통신, 화력, 함정, 항공기 등 국방·군사시설이전 특별회계 - 군시설을 매각한 재원으로 시설 이전 및 군 점유 사유지 매입 주한 미군기지 이전 특별회계 - 전국에 산재되어 ... 제고를 위해 사단급 이하 제대에 대해 전문 간호인력 및 환자 이송체계 보강(1,881→1,970억, 증 89억) -사단 의무대 신축, 육군훈련소 지구병원 증축 및 연대의무실 신축(
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.02.02
  • 한글파일 방송통신대학교 3학년 2학기 생활과법률 과제
    없으나 상속인이 모두 없는 경우 특별연고자로서 상속재산에 대한 분여권을 가질 수 있다. * 법원은 상속인의 존재여부가 분명하지 않을시에는 상속재산관리인을 선임하고, 피상속인의 요양간호를 ... 중단하거나 전무한 여성 중에서 취업을 희망하는 여성에게 국가ㆍ지방자치단체ㆍ교육기관ㆍ기업 등이 경제활동 참여를 지원, 제반활동을 하는 법이다 - 이에, 고용노동부와 여성가족부는 여성교육훈련 ... A, B의 부부 상호간, AㆍB와 C의 친자간의 법률관계(권리의무)를 각각 신분상의 관계와 재산상의 관계로 구분하여 서술하시오. (2012년 신규발간 교재의 제1편 참조)(20점)
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.10.20
  • 한글파일 고용보험(실업보험)과 산재보험 의의, 보험료, 고용보험(실업보험)과 산재보험 확정정산절차, 고용보험(실업보험)과 산재보험 보험요율인하, 고용보험(실업보험)과 산재보험 제고방안
    해당되는 근로자에게 지급한 금품제외: 질병, 부상, 간호를 위한 휴직, 경영상이유에 의한 휴업(산재는 포함). ... 납부시기를 연도 초일부터 70일이내에서 당해연도 3월31일 이내로 연장 ※ 연도중 설립된 신규사업은 현행과 동일하게 70일로 유지 ○ 국가 및 자자체에 대해서는 당해 회계연도에 예산집행이 ... (취업알선), HRD-net(직업훈련), 고용보험 전산망을 연계 2) 고용보험 전산시스템을 범용성이 뛰어난 개방형 체제로 전환(Unisys → Unix)하여 인터넷 서비스 확충 ※
    리포트 | 21페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.09.03
  • 한글파일 사회복지정책론-노인장기요양보험,도입배경,적용대상,신청절차,등급판정,장기요양급여의종류,내용,재가급여,시설급여,특별현금급여,장기요양보험재정,장기요양보험료,국가지원,본인부담금,가입대상
    재가시설의 경우 국고지원 기준을 확대한다. ②요양전문 인력 인프라 확충 기존 전문 인력 적극 활용 및 신규인력 양성 병행 추진 장기요양요원은 노인복지법의 요양보호사 활용 ※요양보호사 ... : 시도지사가 지정한 교육 훈련기관에서 소정의 교육과정을 이수한 자 2) 장기요양요원의 범위(시행령 제9조) 노인 장기요양보험법 제23조: 장기요양요원의 범위는 대통령령으로 정함 방문요양 ... 장기요양보험이 기여에 의한 의무보험으로 제도화 되면서 공급자중심의 선택적 서비스에서 이용자 중심의 보편적 서비스로 전환하게 됨. 2) 노인 장기요양보험의 목적 고령이나 노인성 질병 등의 사유
    리포트 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2013.06.10 | 수정일 2016.06.14
  • 한글파일 적십자병원 이력서.자기소개서
    년 월 일 종 류 및 번 호 부여기관 훈련강습 훈련? ... 2012년도 직원신규채용고시 응 시 자 사 진 표 2012년도 직원신규채용고시 수 험 표 수 험 번 호 수 험 번 호 응 시 계 급 7급 응 시 계 급 7급 희망근무지 서울적십자병원 ... 미필사유 (충용기호 체격등위 ) 신체사항 신 장 체 중 시 력 색 맹 혈액형 건 강 상 태 cm kg 좌: 우: 무 양호 학력 수 학 기 간 학 교 명 및 전 공 학 과 학 위 자격면허
    자기소개서 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2012.07.26 | 수정일 2018.10.31
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2024년 06월 03일 월요일
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