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"대기업면접PT" 검색결과 61-80 / 1,856건

  • 한글파일 기업체 인사담당자의 입장에서 우수 인재를 탐색하고 선발하기 위한 다양한 방안은 무엇이 있을지 의견을 제시하시오
    것이 최근 대다수 기업으로 확대되고 있다. ... 면접시간을 늘리고 PT면접 등을 보충한 면접의 밀도를 증가시키는 방안이 요구된다고 할 수 있다. ... 따라서 대부분의 주요 기업들은 서류심사와 면접만으로 신입사원을 채용하며, 면접점수가 당락에 미치는 영향력의 비중은 대략 50%를 넘는다.
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.15
  • 한글파일 <화술이 취업 성공에 미치는 영향> A+과제 입니다.
    면접PT면접, AI면접, 직무역량면접, 토론면접, 인성면접 등 다양한 면접을 겪은 후 드디어 합격하게 된다. 결국 취업의 마지막 관문은 면접이다. ... PT면접에서는 나의 생각과 나 자신을 좀 더 개성 있고 활발하게 표현할 수 있다. ... 면접은 여러 가지 종류가 있다. PT면접에서 사용하는 화술, 토론면접에서 사용하는 화술 그리고 인성면접에서 사용하는 화술 등 각기 다르다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.06
  • 한글파일 산업심리학_내가 생각하는 가장 합리적이고 효과적인 종업원 선발방식
    기업, 중소기업, 공공기관 등은 필수적으로 이력서 및 자기소개서를 통하여 일차적으로 평가를 한 후에 면접 등을 진행한다. ... 여기서 다양하게 직원을 선발하는 방식이 나누어지는데 화상면접으로 진행하는 때도 있고, 임원직 면접, PT 면접 등이 있으며 특수 개발직 및 정보통신업계에서는 코딩 시험 등을 통하여 ... 단순히 우리나라에만 국한되지 않고 세계적인 기업들을 살펴보면 자유로운 분위기 속에서 면접을 진행하는 때도 많다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.05 | 수정일 2022.07.14
  • 파워포인트파일 일하기 좋은 기업 리포트
    1 차 면접 ( 직무 ) : 열정 , 실무역량 , 전략적 사고역량 2 차 면접 ( 인성 ) : 열정 , 가치관 , 관계역량 ( 자기소개 PT) 03 최종합격 3 차 면접 (CEO) ... 선정 이유 현재 이 기업은 대기업은 아니지만 , 응용 소프트계열에서 많은 기업 상장 뿐만 아니라 청년 친화 강소기업 선정 됨으로써 안정적인 기업 성장과 많은 기술들을 익힐 수 있고 ... 소통의 공간 성과 중심의 조직문화 대표이사와의 소통미팅 함께 섬으로 떠나는 미션워크샵 전사 체육대회 및 가족동반 해외여행 복지후생 채용분야 01 채용절차 지원서 작성 서류 전형 02 면접
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.12
  • 한글파일 NCS 관련 평가 조사 - 한국디자인진흥원
    (개별 및 多대多, 40분) 역량면접 NCS 기반 PT 발표(20분)+역량면접(20분) 2차 면접전형 (多대多, 30분) 최종면접 NCS 기반 인성면접 (한국디자인진흥원 비전, 핵심가치와 ... NCS기반 PT발표, 그룹토론, 역량면접 ?NCS기반 인성면접 신체검사/신원조회 후 적격자 임용 ? ? ? ? ... 디자인 기업 육성 및 지원 서비스경험디자인 ? 서비스경험, 디자인 전략 수립 및 관리 ? 서비스경험 비즈니스 모델 기획 공간/환경디자인 ?
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.11
  • 한글파일 무대화술로푸는취업성공전략 A+ 과제(2022년)
    따라서 많은 기업면접을 입사 전, 마지막 관문으로 사용하여 1번 혹은 2번 이상까지도 실시하며 토론 면접, PT 면접 등과 같이 면접의 종류도 다양해지고 실제 화술을 면대면으로 ... 대부분의 기업에선 1차 서류를 이용한 평가를 통해 많은 지원자의 수를 추리는 과정을 거치고 난 뒤, 취업의 마지막 단계로 면접을 진행하고 있다. ... 화술이 취업성공에 미치는데 대해서 논하라 1. 서론 대한민국의 취업 시장은 시간이 지날수록 좁아지고 있다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.26
  • 한글파일 프로그램개발과평가_사회복지프로그램 개발과 평가에 대해서 공부하고 있습니다. 심화학습 차원에서 다음 과제를 제출하십시오. 관심 있는 자료들을 검토하면서 4개 이상의 자료를 선택하여 본인만의 노트로 만들어 보십시오.
    면접 관련 예시 T복지관 합격자 대상 지필 시험(전공 및 영어), 통계를 기반한 프로그램 기획서 A기관 한부모 가정 대상 프로그램 기획 및 PT 발표 작성 후 2~3일 뒤 발표 H기관 ... 양식이나 틀을 더 신경 써서 대기업에서 작성하고 있는 문서를 참고해서 간결하고 짧게 이해될 수 있는 사업계획서를 작성해야 한다. ② 개인적 평가 - 사업계획서를 3회 정도 써본 입장으로서 ... 이 질문에 대해서 저자는 맥주 한잔 정도 가볍게 즐긴다고 답을 했고, 해당 면접관이 애주가였기에, 단지 퇴근 후 기분을 맞춰 줄 수 있는 직원을 찾은 것 같다고 말했다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03
  • 한글파일 조사 ) 자신이 취업을 목표로 하고 있거나, 관심을 가지고 있는 기업에 대해 현황을 조사하고 채용절차, 요건 등을 미리 점검하는 차원에서 내가 취업하고 싶은 기업에 대한 현황 조사 할인자료
    서류전형에서 15배수, 필기전형에서 3배수, 1차 면접에서 1.5배수를 선발하며 2차 면접에서 최종 합격자를 선발하고, 1차 면접PT 면접으로 이루어지며 2차 면접은 대면 면접과 ... 또한 한전KDN은 현재 매출 1,000대 기업 중 하나로 매출액이 꾸준히 증가하고 있어 앞으로 큰 성장세를 기대할 수 있으며, 인센티브나 정기보너스, 성과급 등 많은 보너스뿐만 아니라 ... AI 화상 면접으로 온라인을 통해 이루어진다.
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.01.27
  • 한글파일 대한항공의 인적자원관리 현황과 전략적 인적자원관리를 위한 대안제시
    영어 면접PT 면접에 대해서는 알고 있었으나, 토론 면접을 실시하는련센터를 운영하고 있다. 여기서 승무원의 모든 훈련이 이루어진다. ... 최근 대다수 기업이 2차~3차 면접까지 시행하고 있다. 한 번의 기회만으로는 지원자를 평가하기 힘드므로 여러 차수에 거친 심층적인 면접 과정을 통해 지원자를 선발하는 것 같다. ... 토론 주제가 주어지고, 8명의 인원이 찬성과 반대를 나누어서 면접관 앞에서 토론한다. 2차 면접에서는 영어 면접PT 면접이다.
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.30
  • 워드파일 조직행동(기업과 경영)- 경영학의 발전과정
    현대 자동차에 적합한 인성을 가지고 있는지 평가하고 PT면접과 토의 면접을 진행한다. 2차 면접은 4~5인이 함께 40분 동안 면접이 진행된다. ... 돌파 브랜드 가치 2년 연속 상승, 2010년 서울 G20 정상회의 공식 후원 차량 전달, 2011년 글로벌 100대 브랜드 61위 선정, 2012년 인터브랜드 발표 시계 100대 ... 현대 자동차는 세계 100대 브랜드 중 하나이다. 판매량 세계6위의 자동차 회사이다.
    시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.11
  • 파워포인트파일 [이대출신] 블라인드채용 찬반 토론자료(PPT양식 포함)
    토익 만점인데 외국인 앞에서 말 한마디 하지 못하는 사람들 A+ 를 받았더라도 실제 남아있는 지식은 없는 경우 등 직무능력검사 , PT 면접 , 집단 토론 면접 , 합숙 등을 통해 ... - 임원면접 - 명문대 출신 : 70% → 30% 로 감소↓ - 지방대 출신 : 10% → 31% 로 증가↑ 1) KBS 블라인드 채용 실시 결과 2) 마이다스 IT - SKY 출신 ... 자기소개서와 면접 관련 사교육이 더욱 증가할 것이다 . 04 논란 이유 ( 반대 측 주장과 근거 ) 비효율적이다 . ( 즉 , 비용 효익 ) 보통 민간 기업이 채용 공고를 내면 수천명
    리포트 | 16페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.05.17 | 수정일 2021.06.26
  • 한글파일 [최신] 취업성공전략 족보 (2022년 2학기 중간 기말 / 2021 하계 중간 기말 퀴즈)
    NCS에서 채택하는 면접의 4가지 방식에 해당되지 않는 것은? ① 합숙면접 ② 토론면접PT면접 ④ 경험면접 3. 다음 중 면접의 유의사항이 아닌 것은? ... ① PDCA CYCLE ② 3성실주의 ③ 3대실천강령 ④ 미인대칭 17. 1차 관문인 서류전형에 도전하기에 앞서 전반적으로 준비해야 될 사항들 중 틀린 것은? ... ① 긴장을 풀기 위해 껌을 씹거나 따뜻한 음료를 마신다. ② 기업이나 면접에 대한 질문을 한다. ③ 면접을 준비하기 위해 홍보물을 탐독한다. ④ 조용히 앉아서 자신의 순서를 기다린다
    시험자료 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.03
  • 한글파일 효과적인모집을 위한 방법_인적자원관리
    이러한 과정을 마친 뒤엔 대부분 1.서류접수 및 심사 2.직무능력 또는 인성검사 등 시험 3.면접(일반면접, 임원면접, PT면접 등)이라는 단계로 나타나며 이를 모두 통과한 지원자를 ... 먼저 언론, 소셜미디어 등을 통해 기업에 대한 긍정적인 이미지를 축적했다면 공정하고 체계적인 채용계획을 수립한 뒤 예산에 맞게 면접비, 교통비, 심사비 등을 책정하고 또 필요에 맞게 ... 그러나 사람을 평가하고 선발한다는 것은 단순서류와 한 번의 면접만으로 판단하기 어려운 부분이 존재하기에 그 과정이 매우 중요할 것이다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.10
  • 한글파일 신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후(직장인인 경우, 이직을 한다면) 가지고 싶은 일자리 최소 2개를 찾아보고, 각 광고에서 구체화되어 있는 자격들의 목록을 작성하라. 그 회사에서 지원자들이 이러한 자격들을 얼마나 잘 만족시키는가를 결정하는 데 사용할 것 같은 방법들을 밝혀보라.
    그래서 기업들은 스펙들이 출중한 사람들이 넘쳐나기 때문에 인적성 검사나 PT면접 등으로 채용을 한다. ... 전형절차 서류전형>온라인 인성검사>PT면접>최종면접>임용 · 안전보건공단 - 산업보건(재정지원) 업무내용 - 사업장 건강증진 활성화 및 클린사업장조성지원 등 비용지원 사업의 투자계획 ... 이직 시 가고 싶은 위 두 곳의 회사에 채용 요건에 대해서 알아보았다.
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.22
  • 한글파일 2021 하계 취업성공전략 중간, 기말, 퀴즈
    NCS에서 채택하는 면접의 4가지 방식에 해당되지 않는 것은? ① 합숙면접 ② 토론면접PT면접 ④ 경험면접 3. 대학생의 공모전 참여가 주는 혜택과 거리가 먼 것은? ... 면접 전형 합격 요령에서 기본 3대 요소 중 다른 것은? ① 목표 기업 탐색 ② 직종, 직무 결정 ③ 취업 Mind 형성 ④ 인성, 태도 평가 18. ... 사이트에 들어가 직무에 대한 정보를 얻는다. ② 아직 직무 경험이 없는 친구들과 스터디 그룹을 만든다. ③ 취업 관련된 교과목에 대한 교수님께 조언과 도움을 받는다. 4. 100대
    시험자료 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.07.14 | 수정일 2022.12.08
  • 파워포인트파일 기업취업과경력개발 취직 스펙 정보
    실무면접 ( BEI 면접, PT 면접) 4. ... 인적성과 면접준비 - 20 대 기업 인적성 모음집 - 자소서를 기반의 예상문제 리스트로 연습 ③ 현직자 인터뷰 Q. ... 서류 및 면접 - 20 대기업 인적성 모음 집으로 공부 서류 붙은 곳들의 인적성 책으로 따로 공부 - 자소서를 기반으로 예상문제 리스트를 만들어서 연습 직무 별 스팩 서류 및 면접
    리포트 | 25페이지 | 3,500원 | 등록일 2019.10.21
  • 파워포인트파일 중앙미디어네트워크, 채용현황, 기업소개, 채용제도분석, 취업대응방안
    작성 경영지원 직무분야와 관련된 2 가지 주제 중 하나를 선택해 한 시간 동안 PT 자료 작성 작성한 자료를 바탕으로 발표 진행 인성면접 · 현장실습평가 채용 제도 분석 지원 자격과 ... 720, OPIc IM3 현장실습평가 참여 가능한 자 전문직 자격증 소지자 , 제 2 외국어 우수자 , 여론조사 관련 경험자 우대 지원 자격 합격자 스펙 경영지원 ( 재무 ) 한양대 ... 채용 전형 절차 분석 3 인성면접 임원진 면접 .
    리포트 | 30페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.03.24
  • 한글파일 [인적자원관리론]직원 경험의 사례 고찰(슈피겐 코리아를 대상으로)
    그래서 본 리포트에서는 기업의 우수 인재를 확보하고, 유지하는데 큰 도움을 주는 직원 경험에 대해서 슈피겐 코리아 사례를 통해서 이해를 해보고자 한다. 2. ... 결론 : 시사점 본 리포트에서는 기업의 우수 인재를 확보하고, 유지하는데 큰 도움을 주는 직원 경험에 대해서 슈피겐 코리아 사례를 통해서 이해를 해보고자 하였다. ... 여전히 많은 기업들이 연례적으로 시행되는 직원몰입 설문 조사의 결과에만 관심을 기울일 뿐 더 나은 직원몰입을 가져올 수 있는 직원 경험에 대해서는 적극적으로 설계하지 않고 있다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.30
  • 한글파일 5주차 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을
    코로나 시대로 인해 임원면접과 직무PT 두 종류만 시행함으로써 상황을 적절히 반영한 모집방법을 활용한다. ... 이러한 상황에서 기업의 '디지털 트랜스포메이션'은 금융, 유통, 제조 등 산업군을 불문하고 가장 효율적이면서, 가장 최적화된 대고객 전략으로 내부적으로는 조직의 애자일(Agile)화를 ... 우위를 점할 수 있을 것이다. (2) 인사개발을 위한 교육방식의 변형 OJT와 Off-JT의 교육훈련은 사내외 사외적으로 회사의 발전을 도모하는 데 큰 역할을 수행하기 때문에 굴지의 대기업
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.24
  • 워드파일 반도체 사업
    그리고 마지막으로 면접전형은 일대다 형식의 면접이며 전공면접과 인성면접 두개를 진행한다. 전공 면접은 전공 지식 및 실무 수행 능력을 측정하게 되고 PT를 준비해야한다. ... 먼저 전공 면접 대비를 위하여 평소 하고 있는 전공공부를 더욱 열심히 하고 내가 직접 PT를 준비하여 발표할 수 있는 수준까지 끌어내기 위해서 좀 더 심층적으로 공부하는 시간이 필요할 ... 즉 실제 소자로 이용하는 반도체는 대부분이 도핑된 반도체다.
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.05
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2024년 06월 16일 일요일
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