리더와 관리자의 차이점을 논하라.

소개글

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목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 리더와 관리자의 차이점
(1) 리더
(2) 관리자

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고문헌

본문내용

Ⅰ. 서론
사업이 커질수록 종업원이나 부하직원은 늘어 난다. 적은 인원으로는 일하는 데에 한계가 있기 떄문이다. 사람이 늘어날수록 집단의 차원에서 바라보는 리더의 역할이 중요하다.또한 조직에 중간관리층,현장관리층에 속하는 관리자의 역할도 중요하다. 리더와 관리자는 어떠한 차이가 있을까? 리더와 관리자의 차이는 무엇인지 알아보자.

Ⅱ. 본론
1. 리더와 관리자의 차이점
(1) 리더
어떤 조직이나 단체 등에서 목표의 달성이나 방향에 따라 이끌어 가는 중심적인 위치에 있는 사람을 뜻한다. 리더의 직무는 부하직원들의 목표를 잘성하도록 고와주고, 부하직원의 목표달성을 통해 집단이나 조직의 전체 목표를 달성할 수있도록 필요한 지시나 지원, 또는 그 모두를 제공하는 것이다.

참고 자료

21세기 정치학대사전,네이버지식백과 https://terms.naver.com/entry.naver?docId=726997&cid=42140&categoryId=42140
이해하기 쉽게 쓴 행정학용어사전,네이버지식백과 https://terms.naver.com/entry.naver?docId=659475&cid=42152&categoryId=42152
당신은 리더? 혹은 관리자? 리더와 관리자의 차이 그리고 ‘좋은 리더’란? 2021.05.18.,잇땅의 창업스토리,잇매거진(https://magazine.ittang.co.kr)
https://magazine.ittang.co.kr/%EB%8B%B9%EC%8B%A0%EC%9D%80-%EB%A6%AC%EB%8D%94-%ED%98%B9%EC%9D%80-%EA%B4%80%EB%A6%AC%EC%9E%90-%EB%A6%AC%EB%8D%94%EC%99%80-%EA%B4%80%EB%A6%AC%EC%9E%90%EC%9D%98-%EC%B0%A8%EC%9D%B4-%EA%B7%B8%EB%A6%AC/