변혁적리더십의 사례를 서술하시오.

소개글

조직심리학 과제로 변혁적리더십의 사례를 서술합니다. 경영학과도 겹치는 부분입니다.
고 함태호 오뚜기 명예회장님의 사례로 선택했습니다.
사람에 대한 평가는 모두 다르기 때문에 참고만 하시기 바랍니다.

목차

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본문내용

사람이 만들어낸 모든 도구, 지식, 체계는 사람을 향해야 한다. 우리가 누리는 물질적 번영, 방대하고 다양한 지식들, 모든 결과물을 모아 놓은 제도와 체계는 사람을 위해 활용되어야만 하고 모두의 행복을 증진시키는 데 이바지하여야 한다. 하지만 주위를 둘러보면, 우리 사회의 많은 부분이 그렇지 않다는 것을 알 수 있다. 그 대표적인 예로 기업과 국가가 있다. 기업은 물론 이윤을 창출하기 위해 만들어졌겠지만 기업의 목표는 이 뿐만이 아니다. 기업은 기업을 구성하는 직원들의 합이기도 하다. 기업은 직원들의 삶의 근간이다. 직원들은 기업에서 일을 하며 자신의 생활과 가족들에게 필요한 소득을 얻고 더 나아가 이를 통해 보다 인간답고 행복하게 살기 위한 여가와 문화를 누린다.

참고 자료

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